Es ist schwierig, außergewöhnliche Aussichten zu finden, um Ihre verfügbare Position zu besetzen, und es ist viel schwieriger, große Kandidaten davon zu überzeugen, auf Ihre E -Mail mit kaltem Rekrutierung zu reagieren, insbesondere wenn sie in ihrer gegenwärtigen Rolle zufrieden sind.

Dies ist eine kalte E-Mail-Vorlage, mit der Sie möglicherweise passive Bewerber für eine offene Position finden oder schwer zu fehlende Positionen in Ihrem Unternehmen ausfüllen. Verwenden Sie diese Vorlage, um informative und ansprechende E -Mails zu erstellen, die Ihnen Zeit sparen und Ihre Chancen erhöhen, eine gute Antwort zu erhalten. Sie können diese passive Bewerber -E -Mail -Vorlage ändern, um einen offizielleren oder informellen Ton zu erhalten, der mit Ihrer Unternehmenskultur übereinstimmt.

Passive Kandidaten E -Mail -Vorlage -Checkliste:

  • Bevor Sie sie einladen, sich in Ihre Organisation erneut zu bewerben, vergleichen Sie ihre Qualifikationen mit der Personalpersönlichkeit, um zu garantieren, dass sie gut passen.
  • Personalisieren Sie Ihre Betreffzeile und Ihren Körperinhalt, um sich den Bewerbern zu wenden, um die Wahrscheinlichkeit zu steigern, dass sie sich öffnen und auf Ihre E -Mails antworten.
  • Der Körper der E -Mail sollte immer eine kurze Beschreibung des Unternehmens und weitere Informationen über die freie Position haben.
  • Die E -Mail sollte aus der Position bestehen, für die sie sich bewerben sollen. Sagen Sie ihnen, was der Job in den ersten beiden Phrasen ist. Vergessen Sie auch nicht, warum sie gut passen würden. Lassen Sie sie sich bewerben und sie auf ihre Kandidatur verkaufen.
  • Die E -Mail kann den Kandidaten ermutigen, über Ihre Mitarbeiterwertangebote und Geschichten darüber zu lesen, warum Ihre Arbeitnehmer gerne für Sie arbeiten.
  • Die E -Mail sollte aus Vorteilen bestehen, die mit dem Job verbunden sind (z. B. Schulungen, Studiengebühren, Reiseerstattung).
  • Die E -Mail sollte den nächsten Schritt im Vorgang enthalten. Wenn Sie ein formelles Telefoninterview organisieren möchten, geben Sie ihnen eine Reihe von Daten und Zeiten zur Auswahl.

Passive Kandidaten E -Mail -Vorlage Beispiel 1

** Betreffzeile: ** Möchten Sie unserem Team bei [Sender Company] beitreten?

Ich bin [Absendername] und arbeite bei [Absenderfirmenname]. Ich habe Ihr Profil auf [Jobbörse/Website] überprüft und war mit Ihren Talenten und Fachkenntnissen in [Name des Kandidatens der wertvollen Fähigkeit des Kandidaten] zufrieden.

Wir suchen derzeit nach einer [Berufsbezeichnung], um unserem unglaublichen Team beizutreten, und ich glaube, Sie würden perfekt passen. Wir arbeiten derzeit an aufregenden Initiativen wie [Projektbeschreibung], und ich dachte, Sie wären interessiert.

Bitte setzen Sie sich mit mir in Verbindung, wenn dies etwas ist, das Sie interessiert.

Haben Sie einen hervorragenden Rest Ihres Tages und ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören.

[Absender]

Passive Kandidaten E -Mail -Vorlage Beispiel 2

** Betreffzeile: ** Würden Sie sich für diese Rolle interessieren?

Hallo, [Kandidat Vorname],

Ich hoffe du hast einen wunderschönen [Wochentag]!

[Absendername] hier bei [Sender Company] und ich arbeite am Talentakquisitionsteam. Ich bin Anfang dieser Woche auf Ihr Profil gestoßen, als ich nach einem fantastischen Talent für [Kandidaten -Berufsbezeichnung] in [Candidate Present City] gesucht habe. Sie haben eine beeindruckende Geschichte - ich bewundere [Kandidat der aktuellen Berufsbezeichnung] von [gegenwärtiger Kandidaten Arbeitgeber].

Ich verstehe, dass der [Kandidat gegenwärtige Arbeitgeber] eine fantastische Firma ist und dass Sie derzeit möglicherweise nicht aktiv eine neue Position suchen. Wenn Sie jedoch mehr über [Senderfirma] erfahren möchten, werden Sie davon beeindruckt sein, was wir zu bieten haben.

Wenn ich hier nicht von Ihnen höre, werde ich versuchen, Ihnen am [Tag der Woche] einen kurzen Anruf gegen Mittag zu rufen. Wenn es eine Zeit gibt, die für Ihren Zeitplan besser funktioniert, antworten Sie natürlich schnell und ich würde gerne unterhalten.

Ich freue mich darauf, mit Ihnen zu chatten!

Am besten,

[Absender]