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KonversationEignungsprüfungen

Bewerten Sie das Argumentations- und Problemlösungsfähigkeiten mit ADAface Skills-Plattform mit einem AI-Chatbot.

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Konversations-Apartitude-Tests sind Ihre Geheimwaffe

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Höhere Testentzündung im Vergleich zu traditionellen Tests

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ADAFACE-Beurteilungen haben im Vergleich zu einem Industriestandard von 50% eine durchschnittliche Testrate von 86%.

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Genaue Bewertung von Eignung, kognitiven und geschäftlichen Fähigkeiten

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ADAFACE-Bewertungen werden an Ihre Branche- und Arbeitsfunktion angepasst, um eine Interviewparität zu erreichen. Keine falschen Positiven und falschen Negativen mehr.

💼

Tests, die für seitliche, Campus-Mieten und Eingangsprüfungen entwickelt wurden

Tests, die für seitliche, Campus-Mieten und Eingangsprüfungen entwickelt wurden

Entworfen, um auf der Ebene der Eignung für Anfragen sowie die Berufsrollen aller Komplexitäten in Ihrer Organisation aufzunehmen.

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Ultimate Guide für Aptitude-Tests (2021)

Alles, was Sie über kognitive Fähigkeitsbewertungen wissen müssen: Was sind sie, verschiedene Arten, Vor- und Nachteile, die Wissenschaft dahinter, und bewährte Verfahren, um sie umzusetzen, um Ihre Rekrutierungsbemühungen in einem ordentlichen Guide zu rationalisieren!

Schauen Sie sich den Guide an

Vertrauen von Unternehmen weltweit

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Optimum Solutions
SAP
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Deloitte
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United Nations
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Love Bonito
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"Das Chatbot-Format der Codierbewertungen ist erstaunlich!"

"Mit ADAface konnten wir unseren ersten Screening-Prozess um 75% optimieren, wodurch die Erwerbszeit für die Einstellung von Managern und unserem Talent-Akquisitionsteam gleichermaßen ist!"


- Brandon Lee, Kopf der Menschen., Love, Bonito

"Die Einstellungsmanager hatten das Gefühl, dass durch die technischen Fragen, die sie während der Panel-Interviews fragten, erkennen konnten, welche Kandidaten bessere Ergebnisse hatten, und differenzierten mit denen, die nicht auch punkten. Sie sind sehr zufrieden mit der Qualität der Kandidaten, die mit dem ADAface-Screening ausgestrahlt wurden."


- Humanressourcenmanager, Singapur-Regierung

Gesprächsanwaltsbewertungen für eine umfassende kognitive Bewertung

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Anpassen von Eignungstests für jede Rolle

Anpassen von Eignungstests für jede Rolle

In einer einzigen ADAFACE-Bewertung können Sie eine beliebige Anzahl von aufnehmen700+ FähigkeitenZusammen mit eignungsgemäßen Fähigkeiten, um den Test perfekt für Ihre Stellenbeschreibung passen zu lassen.

⚙️

Detaillierter Leistungsbericht der Kandidaten

Detaillierter Leistungsbericht der Kandidaten

Ada erstellt eine detaillierte Scorecard für jedes Gespräch mit dem Abschnitt WISE-Panne und eine Pass- / Fail-Empfehlung.

Kandidaten lieben Gesprächsgenauigkeitstests

Kandidaten lieben Gesprächsgenauigkeitstests

ADAFACE-Bewertungen sind die kandidatenfreundlichsten Tests, da sie schnell, intuitiv sind und sich wie ein Interview und nicht als ein Test fühlen.

Schauen Sie sich die Mauer der Liebe an

⭐⭐⭐⭐⭐ Ein ermutigender Bot, der so programmiert ist, um Worte der Ermutigung, die Benutzeroberfläche des Chats, der diese Bewertung leistet, weniger entmutigend fühlt

⭐⭐⭐⭐⭐ Die Art, wie Sie mit mir interagiert, und repräsentieren die Fragen. Ich schätze den Ansatz wirklich, wünschen, dass alle Unternehmen dasselbe tun werden. Liebe es und es war auch schön, neue Dinge zu lernen.

⭐⭐⭐⭐ Es ist eher interaktiv und Hinweise wurde gegeben, um Antworten von den Befragten zu fördern

⭐⭐⭐⭐⭐ Es fühlte sich nicht wie ein Bot. Die Antworten schienen sehr echt zu sein

⭐⭐⭐⭐ Es ist wie fast menschliches Interaktionsinterview. Schön, diese Art von Interview zu sehen. viel Glück.

⭐⭐⭐⭐⭐ Ich habe das Gefühl, dass ich mit einem Bot überhaupt spreche, und das ist sehr nett

⭐⭐⭐⭐⭐ Die Kommunikation war reibungslos und ein interessanter Weg, um eine technische Bewertung abzuhalten.

⭐⭐⭐⭐ Habe noch nie etwas so gesehen. Ich bin so erstaunt, wie der Bot mich bewertet hat. Es ist zu gut.

⭐⭐⭐⭐⭐ Ich habe den höflichen Weg geliebt, auf falsche Antworten in einem ermutigenden Ton zu reagieren und eine weitere Chance zu korrigieren.

⭐⭐⭐⭐⭐ Die Hinweise, die Sie gegeben haben, ist so gut. Ich bin wirklich genossen, da das. Das hatte mir auch viel lernen. Danke !! Ein ermutigender Bot, der so programmiert ist, um Worte der Ermutigung zu ergeben, die Benutzeroberfläche des Chats, der diese Bewertung weniger entmutigend fühlt

⭐⭐⭐⭐⭐ Die Art, wie Sie mit mir interagiert, und repräsentieren die Fragen. Ich schätze den Ansatz wirklich, wünschen, dass alle Unternehmen dasselbe tun werden. Liebe es und es war auch schön, neue Dinge zu lernen.

Kandidatenliebe

Wir haben einige ihrer Konkurrenten bewertet und das Adaface gefunden, um die amtierendsten zu sein. Großartige Standardbibliothek von Fragen, die zum Testen für die Anpassung anstelle von Algorithmen ausgelegt sind.

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Swayam
CTO, Affable
Verwenden Sie das kandidatifizierte Beurteilungs-Tool
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(100% frei zu beginnen, keine Kreditkarte erforderlich)





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