Search test library by skills or roles
⌘ K

About the test:

Тест Google Sheets оценивает мастерство кандидата в работе с Google Sheets, веб-приложением для электронной таблицы. Тест оценивает знания функций электронных таблиц, анализа данных, визуализации данных, формул и расчетов, форматирования ячеек, функций совместной работы, сортировки данных и фильтрации, импорта и экспорта данных, а также управления листами и рабочими книгами.

Covered skills:

  • Электронные таблицы функции
  • Визуализация данных
  • Форматирование ячеек
  • Сортировка данных и фильтрация
  • Управление простынями и рабочими книгами
  • Анализ данных
  • Формулы и расчеты
  • Функции сотрудничества
  • Импорт и экспорт данных

9 reasons why
9 reasons why

Adaface Google Sheets Assessment Test is the most accurate way to shortlist Аналитик данныхs



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Google Sheets Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • Возможность использовать различные функции электронных таблиц для манипулирования данными
  • Навыки анализа данных для извлечения значимой информации из крупных наборов данных
  • Умение в создании визуализации визуально привлекательных данных
  • Понимание формул и расчетов для выполнения сложных расчетов
  • Знание форматирования ячеек для представления данных четким и организованным образом
  • Знакомство с функциями сотрудничества для эффективной работы с другими на общем листе
  • Возможность сортировать и фильтровать данные для быстрого поиска и анализа конкретной информации
  • Опыт импорта и экспорта данных в внешние источники и из
  • Навыки управления несколькими листами и рабочими книгами для эффективной организации данных
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

С помощью Adaface мы смогли оптимизировать первоначальный процесс отбора более чем на 75 %, высвободив драгоценное время как для менеджеров по найму, так и для нашей команды по привлечению талантов!


Brandon Lee, Глава отдела кадров, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Google Sheets Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Google Sheets Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Просмотреть образцы показателей
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the Google Sheets Online Test

Why you should use Pre-employment Google Sheets Test?

The Google Sheets Test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Использование функций электронных таблиц для манипуляции и анализа данных
  • Применение формул и расчеты для выполнения сложных расчетов
  • Создание визуальной визуализации данных с использованием Google Sheets
  • Использование форматирования ячеек для представления данных четким и организованным образом
  • Сотрудничество с членами команды для работы в Google Sheets в режиме реального времени
  • Сортировка и фильтрация данных для быстрого анализа и поиска информации
  • Импорт и экспорт данных между Google Sheets и другим программным обеспечением
  • Управление несколькими простынями и рабочими книгами в Google Sheets
  • Создание эффективных рабочих процессов анализа данных
  • Применение расширенных методов форматирования для профессионального представления данных

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Google Sheets Test?

  • Функции электронных таблиц

    Функции электронных таблиц представляют собой встроенные формулы и расчеты, которые используются для выполнения различных операций на данных в электронной таблице. Эти функции позволяют пользователям автоматизировать задачи, манипулировать данными и эффективно анализировать информацию. Измеряя этот навык, рекрутеры могут оценить способность кандидата извлекать ценную информацию из необработанных данных, принимать обоснованные решения и определять тенденции.

  • Визуализация данных

    Визуализация данных является графическим представлением данные и информация. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценить мастерство кандидата в создании четких и визуально привлекательных визуализаций, которые могут помочь в представлении данных таким образом, которые легко понятны и помогают облегчить принятие решений.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Google Sheets Test to be based on.

    Основные функции
    Условное форматирование
    Валидация данных
    Диаграммы и графики
    Поворотные таблицы
    Фильтровать данные
    Сортировка данных
    Инструменты анализа данных
    Поиск и эталонные функции
    Массив формулы
    Статистические функции
    Текстовые функции
    Логические функции
    Функции даты и времени
    Импорт данных
    Экспорт данных
    Совместное редактирование
    Совместное использование и разрешения
    Форматирование ячейки
    Условные заявления
    Абсолютные и относительные ссылки
    Обработка ошибок
    Визуализация данных
    Формула аудита
    Названные диапазоны
    Условная агрегация
    Очистка данных
    Манипуляция данными
    Фильтрация данных
    Сортировка данных
    Методы анализа данных
    Интерпретация данных
    Презентация данных
    Методы визуализации данных
    Форматирование данных
    Импорт/экспорт данных
    Сотрудничество и общение
    Управление рабочей книгой
    Управление листом
    Организация рабочей книги
    Листовая организация
    Написание формулы
    Ссылка на ячейку
    Функции анализа данных
    Округление и усечение
    Статистический анализ
    Математические расчеты
    Логические операции
    Манипуляция по струнам
    Обработка ошибок и устранение неполадок
    График и диаграмма
    Условные правила форматирования

What roles can I use the Google Sheets Test for?

  • Аналитик данных
  • Финансовый аналитик
  • Бизнес-аналитик
  • Операционный менеджер
  • Руководитель проекта
  • Менеджер по продажам
  • Менеджер по маркетингу
  • Менеджер по персоналу
  • Исследователь
  • Бухгалтер

How is the Google Sheets Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Использование формул массива для выполнения сложных расчетов
  • Применение условного форматирования для выделения важных данных
  • Использование поворотных таблиц и проверки данных для анализа данных
  • Интеграция Google Sheets с другими приложениями Google Workspace
  • Использование фильтров данных для извлечения конкретной информации
  • Создание пользовательских типов схем и визуализаций для эффективной связи с данными
  • Написание эффективных и масштабируемых формул электронной таблицы
  • Использование дополнений и сценариев для расширения функциональности Google Sheets
  • Применение правил проверки данных для обеспечения целостности данных
  • Выполнение статистического анализа и моделирования с использованием Google Sheets
Singapore government logo

Менеджеры по найму чувствовали, что с помощью технических вопросов, которые они задавали во время групповых собеседований, они могли определить, какие кандидаты имеют более высокие баллы, и отличиться от тех, кто не набрал таких же баллов. Они есть очень доволен с качеством кандидатов, включенных в шорт-лист отбора Adaface.


85%
Сокращение времени проверки

Google Sheets Hiring Test Часто задаваемые вопросы

Могу ли я объединить несколько навыков в одну пользовательскую оценку?

Да, конечно. Пользовательские оценки настроены на основе вашей должности и будут включать вопросы по всем необходимым навыкам, которые вы указываете.

Есть ли у вас какие-либо функции против Chating или Proctoring?

У нас есть следующие функции антихиализации:

  • Необъемлющие вопросы
  • IP Proctoring
  • Веб -прокторинг
  • Веб -камера Proctoring
  • Обнаружение плагиата
  • Безопасный браузер

Узнайте больше о функциях Proctoring.

Как мне интерпретировать результаты тестов?

Основная вещь, которую нужно помнить, это то, что оценка - это инструмент устранения, а не инструмент отбора. Оценка навыков оптимизирована, чтобы помочь вам устранить кандидатов, которые технически не имеют квалификации для этой роли, она не оптимизирована, чтобы помочь вам найти лучшего кандидата на роль. Таким образом, идеальный способ использования оценки - определить пороговый балл (обычно 55%, мы помогаем вам сравнить) и пригласить всех кандидатов, которые забивают выше порога для следующих раундов интервью.

На каком уровне опыта я могу использовать этот тест?

Каждая оценка Adaface настроена на ваш инструкции/ Идеальный кандидат (наши эксперты по предметам выберут правильные вопросы для вашей оценки из нашей библиотеки из 10000+ вопросов). Эта оценка может быть настроена для любого уровня опыта.

Каждый кандидат получает одинаковые вопросы?

Да, вам намного проще сравнить кандидатов. Варианты для вопросов MCQ и порядок вопросов рандомизированы. У нас есть против Chating/Proctoring. В нашем плане предприятия у нас также есть возможность создать несколько версий одной и той же оценки с вопросами аналогичных уровней сложности.

Я кандидат. Могу я попробовать практический тест?

Нет. К сожалению, в данный момент мы не поддерживаем практические тесты. Тем не менее, вы можете использовать наши примерные вопросы для практики.

Какова стоимость использования этого теста?

Вы можете проверить наши планы ценообразования.

Могу я получить бесплатную пробную версию?

Да, вы можете зарегистрироваться бесплатно и предварительно просмотрите этот тест.

Я только что перешел к платному плану. Как я могу запросить пользовательскую оценку?

Вот краткое руководство по Как запросить пользовательскую оценку на Adaface.

customers across world
Join 1200+ companies in 75+ countries.
Попробуйте сегодня наиболее кандидатский инструмент оценки навыков.
g2 badges
Ready to use the Adaface Google Sheets Test?
Ready to use the Adaface Google Sheets Test?
Поболтай с нами
ada
Ada
● Online
Previous
Score: NA
Next
✖️