倉庫マネージャーの職務説明

私たちは、幅広い商品の効率的な領収書、保管、派遣を監督するための経験豊富な倉庫マネージャーを探しています。ウェアハウスマネージャーは、生産性の目標が達成され、すべての倉庫プロセスがスムーズかつ迅速に実行されていることを確認する責任があります。この役割には、強力なリーダーシップスキルと、ペースの速いダイナミックな環境で人、プロセス、テクノロジーを管理する能力が必要です。

倉庫マネージャーは、倉庫の運用を管理し、物流チェーンで重要な役割を果たします。彼らは、商品の効率的な領収書、保管、派遣を監督し、スタッフ、車両、その他のリソースを管理する責任があります。

ウェアハウスマネージャーは通常、ロジスティクスまたはサプライチェーンマネージャーの責任者に報告します。

• 受信、倉庫、流通、メンテナンス操作を監督します。
• レイアウトをセットアップし、効率的なスペース使用率を確保します。
• 最適な運用ポリシーと手順を開始、調整、および実施します。
• すべての倉庫、取り扱い、および出荷法の要件を遵守します。
• 在庫管理を管理し、データストレージシステムと調整します。
• 年間予算の準備、支出のスケジューリング、分散の分析、是正措置の開始。
• クライアント、サプライヤー、輸送会社と連携します。
• 従業員の採用、選択、オリエント、コーチ、および動機付け。
• レポートと統計を定期的に作成します（イン/アウトステータスレポート、デッドストックレポートなど）。
• 健康と安全の基準が満たされていることを確認してください。

• 倉庫マネージャーとしての実績のある実務経験。
• 倉庫管理手順とベストプラクティスの専門知識。
• プロセス改善イニシアチブを実装する実証済みの能力。
• 倉庫主要パフォーマンスインジケーター（KPI）の強力な知識。
• 倉庫管理ソフトウェアとデータベースの実践的な経験。
• リーダーシップのスキルとスタッフを管理する能力。
• 強力な意思決定と問題解決スキル。
• 優れたコミュニケーションスキル。
• ロジスティクス、サプライチェーン管理、または経営管理の学士号。