Search test library by skills or roles
⌘ K

Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test

About the test:

The Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test is preferred by recruiters to assess on-the-job skills of candidates before an interview. It reduces technical screening time by 80% by enabling employers to identify qualified candidates.

Covered skills:

  • Apis
  • Azure DevOps Lifecycle Services (LCS) verktyg
  • Visuell Studio
  • Brevbärare
See all covered skills

9 reasons why
9 reasons why

Adaface Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test is the most accurate way to shortlist candidates



Reason #1

Tests for on-the-job skills

Microsoft Dynamics 365: Finance and Operations Apps Developer Online Test hjälper rekryterare och anställda chefer att identifiera kvalificerade kandidater från en pool av CV och hjälper till att fatta objektiva anställningsbeslut. Det minskar den administrativa omkostnaderna för att intervjua för många kandidater och sparar tid genom att filtrera bort okvalificerade kandidater.

AdaFace Microsoft Dynamics 365: Finance and Operations Apps Developer Online Test Skärmar Kandidater för de typiska färdigheterna Rekryterare letar efter Microsoft Dynamics 365: Finance and Operations Apps Developer Rolls:

  • Kandidatexamen, helst inom näringsliv, datavetenskap eller teknik
  • Kunskap och erfarenhet av att använda det underliggande ramverket, datastrukturer och objekt som är associerade med finans- och operationslösningarna
  • Erfarenhet med produkter som inkluderar Visual Studio, Azure DevOps Lifecycle Services (LCS) -verktyg, Postman, Github, Microsoft 365 och SQL Server Management Studio
  • Kunskap om Microsoft D365 F & O -miljön
  • Kunskap om LCS och Azure DevOps
  • Erfarenhet med Visual Studio 2017
  • Flytande engelska
  • kapabel att arbeta självständigt och acceptera personligt ansvar
  • förmåga att tänka konceptuellt och analytiskt
  • Lagspelare

De insikter som genereras från denna bedömning kan användas av rekryterare och anställa chefer för att identifiera de bästa kandidaterna för Microsoft Dynamics 365: Finance and Operations Apps Developer Roles. Anti-cheating-funktioner gör att du kan vara bekväm med att göra bedömningar online. Microsoft Dynamics 365: Finance and Operations Apps Developer Online Test är idealiskt för att hjälpa rekryterare att identifiera vilka kandidater som har färdigheter att göra bra på jobbet.

Reason #2

No trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface ->
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

Reason #4

1200+ customers in 75 countries

Brandon

Med AdaFace kunde vi optimera vår första screeningprocess med upp till 75%, vilket frigör dyrbar tid för både anställningschefer och vårt Talent Acquisition -team!


Brandon Lee, Folkchef, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

Reason #7

Detailed scorecards & comparative results

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

Reason #9

Advanced Proctoring


Om Microsoft Dynamics 365: Finance and Operations Apps Developer Rolls

Utvecklare av Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps implementerar och utökar applikationer för att tillgodose verksamhetens behov. Kandidater erbjuder fullt realiserade lösningar genom standardiserade applikationskodningsmönster, utdragbara funktioner och externa integrationer.

En PowerApps -utvecklare ansvarar för plattformsimplementeringsdesign, utveckling, säkerhet, förlängning och integration. Utvecklaren implementerar applikationsförbättringar, anpassade användarupplevelser, systemintegrationer, datakonverteringar, anpassad processutomation och anpassade visualiseringar.

Typisk Microsoft Dynamics 365: Finance and Operations Apps Developer Ansvar inkluderar:

  • Arbeta med Finance and Operations Apps i Microsoft Dynamics 365 för att implementera och utöka applikationer som uppfyller kraven i ett företag
  • Ge fullt realiserade lösningar genom att använda standardiserade applikationskodningsmönster, utdragbara funktioner och externa integrationer
  • Utveckla affärslogik
  • Skapa och ändra App -rapporter och arbetsytor, anpassa användargränssnitt
  • Ge slutpunkter och API: er för att stödja Microsoft Power Platform -appar och externa system
  • Utför testning, övervaka prestanda, analysera och manipulera data, skapa tekniska konstruktioner och implementeringsdetaljer och implementera tillståndspolicyer och säkerhetskrav
  • förmåga att se den stora bilden för att erbjuda innovativa lösningar
  • Kommunicera effektivt tekniska problem och lösningar
  • Undersök, lära och testa programvaruverktyg, teknik och hårdvara
  • Tänk abstrakt och lösa tvetydiga/odefinierade problem
  • Kommunikationsförmågor, både muntliga och skriftliga
  • Led utvecklingen och framgångsrik leverans av komplexa distribuerade programvarusystem
  • Skapa systemarkitekturer och detaljerade mönster
  • Mentor juniorutvecklare

What topics are covered in the Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test?

Apis
Visuell Studio
Azure DevOps Lifecycle Services (LCS) verktyg
Brevbärare
Github
Microsoft 365
SQL Server Management Studio
Planarkitektur
Lösningsdesign
Utvecklarverktyg
AOT -element
Rapportering
Datalösningar
Singapore government logo

Anställningscheferna ansåg att de genom de tekniska frågorna som de ställde under panelintervjuerna kunde berätta vilka kandidater som hade bättre poäng och differentierade med dem som inte gjorde så bra. Dom är mycket nöjd med kvaliteten på kandidater som är kortlistade med AdaFace -screening.


85%
minskning av screeningstiden

FAQs

Kan jag kombinera flera färdigheter till en anpassad bedömning?

Ja absolut. Anpassade bedömningar ställs in baserat på din arbetsbeskrivning och kommer att innehålla frågor om alla måste-ha färdigheter du anger.

Har du några anti-cheating eller proctoring-funktioner på plats?

Vi har följande anti-cheating-funktioner på plats:

  • Icke-Googleable-frågor
  • IP -proctoring
  • webbproctoring
  • webbkamera proctoring
  • Detektion av plagiering
  • säker webbläsare

Läs mer om proctoring -funktionerna.

Hur tolkar jag testresultat?

Det främsta att tänka på är att en bedömning är ett eliminationsverktyg, inte ett urvalsverktyg. En kompetensbedömning är optimerad för att hjälpa dig att eliminera kandidater som inte är tekniskt kvalificerade för rollen, den är inte optimerad för att hjälpa dig hitta den bästa kandidaten för rollen. Så det ideala sättet att använda en bedömning är att bestämma en tröskelpoäng (vanligtvis 55%, vi hjälper dig att jämföra) och bjuda in alla kandidater som gör poäng över tröskeln för nästa intervjurundor.

Vilken erfarenhetsnivå kan jag använda detta test för?

Varje AdaFace -bedömning anpassas till din arbetsbeskrivning/ idealisk kandidatperson (våra ämnesexperter kommer att välja rätt frågor för din bedömning från vårt bibliotek med 10000+ frågor). Denna bedömning kan anpassas för alla erfarenhetsnivåer.

Får varje kandidat samma frågor?

Ja, det gör det mycket lättare för dig att jämföra kandidater. Alternativ för MCQ -frågor och ordningen på frågor randomiseras. Vi har anti-cheating/proctoring -funktioner på plats. I vår företagsplan har vi också möjlighet att skapa flera versioner av samma bedömning med frågor om liknande svårighetsnivåer.

Jag är kandidat. Kan jag prova ett träningstest?

Nej. Tyvärr stöder vi inte övningstester just nu. Du kan dock använda våra exempelfrågor för övning.

Vad är kostnaden för att använda detta test?

Du kan kolla in våra prisplaner.

Kan jag få en gratis provperiod?

Plattformen är helt självbetjänande, så här är ett sätt att gå vidare:

  • Du kan registrera dig gratis för att få en känsla för hur det fungerar.
  • Den kostnadsfria provperioden inkluderar en provbedömning (Java/JavaScript) som du hittar i din instrumentpanel när du registrerar dig. Du kan använda den för att granska kvaliteten på frågorna och kandidaternas upplevelse av ett konversationstest på Adaface.
  • För att granska kvaliteten på frågorna kan du också granska våra offentliga frågor för 50+ färdigheter här.
  • När du är övertygad om att du vill testa det med riktiga bedömningar och kandidater kan du välja en plan enligt dina krav.

Jag flyttade precis till en betald plan. Hur kan jag begära en anpassad bedömning?

Här är en snabbguide om hur man begär en anpassad bedömning på Adaface.

Join 1200+ companies in 75+ countries.
Prova det mest kandidatvänliga utvärderingsverktyget idag.
Ready to use the Adaface Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test?
Ready to use the Adaface Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations Apps Developer Test?
chatta med oss
40 min tests.
No trick questions.
Accurate shortlisting.
Villkor Integritet Förtroende

🌎 Välj ditt språk

English Norsk Dansk Deutsche Nederlands Svenska Français Español Chinese (简体中文) Italiano Japanese (日本語) Polskie Português Russian (русский)
Ada
Ada
● Online
Previous
Score: NA
Next
✖️