Why you should use Ranorex Testing Online Test?

The Ranorex Test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects: Bygga och underhålla automatiserade testskript Använda Ranorex för GUI -testning Implementera testautomatiseringsramar Utföra objektigenkänning i Ranorex Genomföra testfall och analysera resultat Hantera testdata för effektiv testning Skapa omfattande testrapporter Utför regressionstestning Felsökningstestskriptfel Skriva effektiva och effektiva testskript

Ranorex Testing Online Test

Q: What topics are covered in the Ranorex Testing Online Test?

Ranorex Testing Automatiserad testning Testa ramar för automatisering GUI -testning Testskript Objekt erkännande Testrapportering Testutförande Testdatahantering Regressionstestning

About the test:

Ranorex -testet online -test utvärderar en kandidats kunskap och färdigheter i att använda Ranorex för automatiserad testning. Det fokuserar på ämnen som testskript, objektigenkänning, testutförande och testdatahantering.

Covered skills:

Ranorex Testing
Testa ramar för automatisering
Testskript
Testrapportering
Testdatahantering

Automatiserad testning
GUI -testning
Objekt erkännande
Testutförande
Regressionstestning

Preview this test

Visa exempelskort

9 reasons why

Adaface Ranorex Testing Test is the most accurate way to shortlist Automation Test (Ranorex) ingenjörs

Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Ranorex Testing Online Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

Möjlighet att skapa och utföra automatiserade tester med Ranorex -testning
Förstå och implementera testautomatiseringsramar
Kunskaper i att utföra GUI -testning
Kan skriva effektiva och pålitliga testskript
Starka färdigheter i objektigenkänning inom automatiserade tester
Kunna generera omfattande testrapporter
Erfarenhet av testutförande och testdatahantering
Kunskap om regressionstestningstekniker

Reason #2

No trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface

Preview this test

Visa exempelskort

Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Dessa är bara ett litet urval från vårt bibliotek med 10 000+ frågor. De faktiska frågorna om detta Ranorex Test kommer att vara icke-googleable.

🧐 Question
Medium Database testcase Regression Testing	Solve
Adaface is developing a new database system called “Helen”. The tester at Adaface developed the following testcase for regression testing: 1. Open Helen 2. Open “Students” database 3. Enter data for “Sid” 4. Set checkpoint 5. Store “Sid” data in “Students” 6. Restart Helen 7. Read “Sid” data from “Students” 8. Compare checkpoint with the contents When the tester ran the testcase the first time, it worked as expected. Pick the correct statements: A: When the test case is ran the second time, the data entry for “Sid” already exists in the database. B: When the test case is ran the second time, it performs exactly as it did the first time C: The testcase is a good example for regression testing “Helen” D: The testcase is not a good example for regression testing “Helen” since the system behaves differently when the testcase is ran the second time
Medium Decision Table	Solve
Check the following decision table: What are the expected actions for following testcases? I: Joey's age is 22. He is a smoker residing in India II: Jennifer's age is 62. She is a non-smoker not residing in India A) I - Insure, 10% discount. II - Insure, no discount B) I - Don't insure. II - Don't insure C) I - Insure, no discount. II - Don't insure D) I - Insure, no discount. II - Insure, 10% discount
Easy Cart Checkout Incident Report	Solve
Review the following incident report written QA team of LWB, Little White Book (an e-commerce app): 1. Place any items in the cart (Say “Nike FST Men”). 2. Place any other (different) item in the shopping cart (Say “Nike Air Max”). 3. Remove “Nike FST Men” from the shopping cart, but leave “Nike Air Max” in the cart. 4. Click on “Check out” button. 5. Expect the app to display the check out screen, instead ‘No items in the shopping cart. Click continue to go back to shopping.’ error message is shown as a popup. 6. Click “Continue”. 7. Expect the app to go to shopping screen to add/remove items from the cart. Instead the app crashes. 8. The error in steps 5 and 7 occurred in every attempt of 5 attempts (1 2 3 4 and 6). Which of the following information is missing from the incident report?

	🧐 Question	🔧 Skill
	Medium Database testcase Regression Testing	2 mins Testing	Solve
Adaface is developing a new database system called “Helen”. The tester at Adaface developed the following testcase for regression testing: 1. Open Helen 2. Open “Students” database 3. Enter data for “Sid” 4. Set checkpoint 5. Store “Sid” data in “Students” 6. Restart Helen 7. Read “Sid” data from “Students” 8. Compare checkpoint with the contents When the tester ran the testcase the first time, it worked as expected. Pick the correct statements: A: When the test case is ran the second time, the data entry for “Sid” already exists in the database. B: When the test case is ran the second time, it performs exactly as it did the first time C: The testcase is a good example for regression testing “Helen” D: The testcase is not a good example for regression testing “Helen” since the system behaves differently when the testcase is ran the second time
	Medium Decision Table	3 mins Testing	Solve
Check the following decision table: What are the expected actions for following testcases? I: Joey's age is 22. He is a smoker residing in India II: Jennifer's age is 62. She is a non-smoker not residing in India A) I - Insure, 10% discount. II - Insure, no discount B) I - Don't insure. II - Don't insure C) I - Insure, no discount. II - Don't insure D) I - Insure, no discount. II - Insure, 10% discount
	Easy Cart Checkout Incident Report	2 mins Testing	Solve
Review the following incident report written QA team of LWB, Little White Book (an e-commerce app): 1. Place any items in the cart (Say “Nike FST Men”). 2. Place any other (different) item in the shopping cart (Say “Nike Air Max”). 3. Remove “Nike FST Men” from the shopping cart, but leave “Nike Air Max” in the cart. 4. Click on “Check out” button. 5. Expect the app to display the check out screen, instead ‘No items in the shopping cart. Click continue to go back to shopping.’ error message is shown as a popup. 6. Click “Continue”. 7. Expect the app to go to shopping screen to add/remove items from the cart. Instead the app crashes. 8. The error in steps 5 and 7 occurred in every attempt of 5 attempts (1 2 3 4 and 6). Which of the following information is missing from the incident report?

	🧐 Question	🔧 Skill	💪 Difficulty	⌛ Time
	Database testcase Regression Testing	Testing	Medium	2 mins	Solve
Adaface is developing a new database system called “Helen”. The tester at Adaface developed the following testcase for regression testing: 1. Open Helen 2. Open “Students” database 3. Enter data for “Sid” 4. Set checkpoint 5. Store “Sid” data in “Students” 6. Restart Helen 7. Read “Sid” data from “Students” 8. Compare checkpoint with the contents When the tester ran the testcase the first time, it worked as expected. Pick the correct statements: A: When the test case is ran the second time, the data entry for “Sid” already exists in the database. B: When the test case is ran the second time, it performs exactly as it did the first time C: The testcase is a good example for regression testing “Helen” D: The testcase is not a good example for regression testing “Helen” since the system behaves differently when the testcase is ran the second time
	Decision Table	Testing	Medium	3 mins	Solve
Check the following decision table: What are the expected actions for following testcases? I: Joey's age is 22. He is a smoker residing in India II: Jennifer's age is 62. She is a non-smoker not residing in India A) I - Insure, 10% discount. II - Insure, no discount B) I - Don't insure. II - Don't insure C) I - Insure, no discount. II - Don't insure D) I - Insure, no discount. II - Insure, 10% discount
	Cart Checkout Incident Report	Testing	Easy	2 mins	Solve
Review the following incident report written QA team of LWB, Little White Book (an e-commerce app): 1. Place any items in the cart (Say “Nike FST Men”). 2. Place any other (different) item in the shopping cart (Say “Nike Air Max”). 3. Remove “Nike FST Men” from the shopping cart, but leave “Nike Air Max” in the cart. 4. Click on “Check out” button. 5. Expect the app to display the check out screen, instead ‘No items in the shopping cart. Click continue to go back to shopping.’ error message is shown as a popup. 6. Click “Continue”. 7. Expect the app to go to shopping screen to add/remove items from the cart. Instead the app crashes. 8. The error in steps 5 and 7 occurred in every attempt of 5 attempts (1 2 3 4 and 6). Which of the following information is missing from the incident report?

Reason #4

1200+ customers in 75 countries

Med Adaface kunde vi optimera vår initiala screeningprocess med uppemot 75 %, vilket frigjorde dyrbar tid för både anställande chefer och vårt team för att förvärva talang!

Brandon Lee, Chef för människor, Love, Bonito

Preview this test

Visa exempelskort

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Ranorex Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests

Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Ranorex Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Visa exempelskort

Preview this test

Visa exempelskort

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

Reason #9

Advanced Proctoring

Learn more

Preview this test

Visa exempelskort

About the Ranorex Testing Assessment Test

Why you should use Pre-employment Ranorex Testing Online Test?

The Ranorex Test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

Bygga och underhålla automatiserade testskript
Använda Ranorex för GUI -testning
Implementera testautomatiseringsramar
Utföra objektigenkänning i Ranorex
Genomföra testfall och analysera resultat
Hantera testdata för effektiv testning
Skapa omfattande testrapporter
Utför regressionstestning
Felsökningstestskriptfel
Skriva effektiva och effektiva testskript

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Ranorex Testing Online Test?

ranorex -testning
ranorex -testning är ett programvarutestverktyg som används för automatiserad funktionell testning av webb-, skrivbords- och mobilapplikationer. Det gör det möjligt för testare att skapa, köra och underhålla automatiserade testskript utan behov av manuell intervention. Denna färdighet mäts i testet för att bedöma kandidatens förmåga att effektivt använda Ranorex -testverktyg för testautomation.
Automatiserad testning
Automatiserad testning är praxis att använda programverktyg för att köra PRE -Scriptade tester på en mjukvaruapplikation. Det hjälper till att öka effektiviteten och noggrannheten genom att automatisera repetitiva uppgifter och minska manuella testinsatser. Denna färdighet mäts i testet för att utvärdera kandidatens kunskaper i att utforma och implementera automatiserade tester med olika tekniker och verktyg.
Test Automation Frameworks
Test Automation Frameworks ger en strukturerad strategi för automatatisering Programvarutestaktiviteter. De erbjuder återanvändbara komponenter, riktlinjer och bästa metoder för att organisera testskript, hantera testdata och utföra tester effektivt. Denna färdighet mäts i testet för att bedöma kandidatens förståelse för olika testautomationsramar och deras förmåga att välja och implementera det mest lämpliga ramverket för ett givet projekt.
GUI -testning
GUI Testning, även känd som grafisk användargränssnittstestning, involverar testning av de grafiska elementen i en mjukvaruapplikation som knappar, menyer och fönster. Det säkerställer att applikationens användargränssnitt fungerar korrekt och uppfyller den önskade användarupplevelsen. Denna färdighet mäts i testet för att utvärdera kandidatens förmåga att utforma och utföra GUI -test med lämpliga tekniker och verktyg. fall. Det kräver kunskap om programmeringsspråk och testautomatiseringsramar för att skapa robusta och underhållbara testskript. Denna färdighet mäts i testet för att bedöma kandidatens kunskaper i att skriva effektiva och effektiva testskript för automatiserad testning.
Objektigenkänning
Objektigenkänning är processen att identifiera och interagera med specifika element eller objekt i en mjukvaruapplikations användargränssnitt. Det är viktigt för GUI -testning och gör det möjligt för automatiseringsverktyg att hitta och interagera med UI -element exakt. Denna färdighet mäts i testet för att utvärdera kandidatens förståelse av objektigenkänningstekniker och deras förmåga att hantera objektidentifieringsutmaningar i automatiserad testning.
Testrapportering
Testrapportering innebär att generera detaljerade och meningsfulla rapporter om testutförande. Dessa rapporter ger insikter i testtäckning, testresultat och eventuella problem eller fel som uppstår under testning. Denna färdighet mäts i testet för att bedöma kandidatens förmåga att generera omfattande testrapporter med lämpliga verktyg och format.
testutförande
testutförande är processen för att köra testfall eller test eller test Skript mot en mjukvaruapplikation för att verifiera dess funktionalitet och upptäcka buggar eller problem. Det kräver förmågan att ställa in testmiljöer, utföra test systematiskt och analysera testresultat. Denna färdighet mäts i testet för att utvärdera kandidatens kunskaper i att utföra test effektivt och effektivt.
Testdatahantering
Testdatahantering innebär att hantera och kontrollera data som används för teständamål. Det inkluderar aktiviteter som att skapa och underhålla testdata, säkerställa datasekretess och säkerhet och hantera databeroenden. Denna färdighet mäts i testet för att bedöma kandidatens förståelse för principer om testdatahantering och deras förmåga att hantera testdata effektivt vid automatiserad testning.
regressionstest
regressionstestning utförs för Se till att ändringar eller ändringar i en mjukvaruapplikation inte introducerar nya defekter eller bryter befintlig funktionalitet. Det handlar om att testa om de tidigare testade funktioner tillsammans med de nya förändringarna. Denna färdighet mäts i testet för att utvärdera kandidatens kunskaper i att utforma och genomföra regressionstester för att säkerställa stabiliteten och tillförlitligheten hos programvaran.
Full list of covered topics
The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Ranorex Test to be based on.
Ranorex Studio
Datadriven testning
Nyckelordstyrd testning
Handlingsbaserad testning
Testa automatiseringsimplementering
Testskriptskapande
Objektidentifiering
Dynamiskt objektigenkänning
GUI -elementinteraktion
XPath och CSS -väljare
Parametrisering
Testning av cross-webbläsare
Mobilapptestning
Webbtjänsttestning
Testresultatanalys
Fortsatt integration
Systemkontrollsystem
Testrapportering
Teststrategi
Testplanering
Testutförande
Testdatagenerering
Testutförande loggar
Testförvaringshantering
Felhantering och återhämtning
Parallelltestning
Testunderhåll
Automatiserad testning av bästa praxis
Val av regressionstest
Test Automation ROI -beräkning
Jämförelse av ramar

Preview this test

Visa exempelskort

What roles can I use the Ranorex Testing Online Test for?

Automation Test (Ranorex) ingenjör
Ranorex Automation Engine

How is the Ranorex Testing Online Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

Utveckla avancerade testautomationslösningar
Optimering av testutförande för effektiv testning
Implementera komplexa GUI -testningsscenarier
Använda Ranorex för datadriven testning
Integrering av testautomation med CI/CD -rörledningar
Bidrar till Test Automation Framework Design
Tillämpa bästa metoder för effektiv testskript
Säkerställa testtäckning för omfattande testning
Analysera och tolka testresultaten exakt
Mentoring Junior Test Automation Engineers

Preview this test

Visa exempelskort

De anställande cheferna upplevde att de genom de tekniska frågorna som de ställde under panelintervjuerna kunde berätta vilka kandidater som hade bättre poäng och särskiljde sig med de som inte fick lika bra poäng. Dom är mycket nöjd med kvaliteten på de kandidater som nominerades med Adaface-screeningen.

85%

minskning av screeningstiden

Visa hela fallstudien

Ranorex Testing Hiring Test Vanliga frågor

Kan jag kombinera flera färdigheter till en anpassad bedömning?

Ja absolut. Anpassade bedömningar ställs in baserat på din arbetsbeskrivning och kommer att innehålla frågor om alla måste-ha färdigheter du anger.

Har du några anti-cheating eller proctoring-funktioner på plats?

Vi har följande anti-cheating-funktioner på plats:

Icke-Googleable-frågor
IP -proctoring
webbproctoring
webbkamera proctoring
Detektion av plagiering
säker webbläsare

Läs mer om proctoring -funktionerna.

Hur tolkar jag testresultat?

Det främsta att tänka på är att en bedömning är ett eliminationsverktyg, inte ett urvalsverktyg. En kompetensbedömning är optimerad för att hjälpa dig att eliminera kandidater som inte är tekniskt kvalificerade för rollen, den är inte optimerad för att hjälpa dig hitta den bästa kandidaten för rollen. Så det ideala sättet att använda en bedömning är att bestämma en tröskelpoäng (vanligtvis 55%, vi hjälper dig att jämföra) och bjuda in alla kandidater som gör poäng över tröskeln för nästa intervjurundor.

Vilken erfarenhetsnivå kan jag använda detta test för?

Varje AdaFace -bedömning anpassas till din arbetsbeskrivning/ idealisk kandidatperson (våra ämnesexperter kommer att välja rätt frågor för din bedömning från vårt bibliotek med 10000+ frågor). Denna bedömning kan anpassas för alla erfarenhetsnivåer.

Får varje kandidat samma frågor?

Ja, det gör det mycket lättare för dig att jämföra kandidater. Alternativ för MCQ -frågor och ordningen på frågor randomiseras. Vi har anti-cheating/proctoring -funktioner på plats. I vår företagsplan har vi också möjlighet att skapa flera versioner av samma bedömning med frågor om liknande svårighetsnivåer.

Jag är kandidat. Kan jag prova ett träningstest?

Nej. Tyvärr stöder vi inte övningstester just nu. Du kan dock använda våra exempelfrågor för övning.

Vad är kostnaden för att använda detta test?

Du kan kolla in våra prisplaner.

Kan jag få en gratis provperiod?

Plattformen är helt självbetjänande, så här är ett sätt att gå vidare:

Du kan registrera dig gratis för att få en känsla för hur det fungerar.
Den kostnadsfria provperioden inkluderar en provbedömning (Java/JavaScript) som du hittar i din instrumentpanel när du registrerar dig. Du kan använda den för att granska kvaliteten på frågorna och kandidaternas upplevelse av ett konversationstest på Adaface.
För att granska kvaliteten på frågorna kan du också granska våra offentliga frågor för 50+ färdigheter här.
När du är övertygad om att du vill testa det med riktiga bedömningar och kandidater kan du välja en plan enligt dina krav.