Why you should use Economics Test?

The Teste de economia makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects: Capacidade de analisar dados econômicos e interpretar tendências Conhecimento de técnicas e estratégias de análise de negócios Compreensão dos fatores macroeconômicos e seu impacto nos negócios Proficiência em princípios microeconômicos e sua aplicação Competência na interpretação e análise de dados Familiaridade com teorias e modelos econômicos Capacidade de realizar pesquisas econômicas e analisar as descobertas Conhecimento das técnicas econométricas e sua implementação Experiência na realização de análises de custo-benefício Compreensão da dinâmica da demanda e oferta no mercado

Economics Test

Q: What topics are covered in the Economics Test?

Economia Interpretação de dados Análise de negócio Macroeconomia Microeconomia

About the test:

O teste de economia avalia o conhecimento e o entendimento dos candidatos sobre princípios econômicos, interpretação de dados e análise financeira. Ele avalia sua capacidade de aplicar conceitos econômicos a cenários do mundo real e tomar decisões apoiadas por dados.

Covered skills:

Economia
Análise de negócio
Microeconomia

Interpretação de dados
Macroeconomia

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9 reasons why

Adaface Economics Assessment Test is the most accurate way to shortlist Economistas

Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Economics Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

Demonstrar um entendimento completo dos princípios e conceitos econômicos
Aplicar teorias econômicas a cenários do mundo real
Analisar e interpretar dados e estatísticas econômicas
Avalie o impacto das políticas e decisões econômicas
Demonstrar um forte entendimento da microeconomia
Demonstrar um forte entendimento da macroeconomia
Aplicar técnicas de análise de negócios em situações econômicas
Identificar e analisar tendências e padrões de mercado
Entender o papel da oferta e demanda na economia
Avaliar as implicações econômicas da globalização

Reason #2

No trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface

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Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Estes são apenas uma pequena amostra da nossa biblioteca de mais de 10.000 perguntas. As perguntas reais sobre isso Teste de economia será não-googleable.

🧐 Question
Medium Dividends Financial Analysis Percentage and Average Calculations	Solve
Consider the following line chart which shows the money invested by a company in production each year and the sales made by the company each year. If the pie chart shows the shareholding pattern of the company and the company gives 10% of the profit as dividends to its share holders then what is the average dividend received by retail investors from 2000 to 2004?
Medium Laptop Brands Proportions and Percentages Financial Reasoning	Solve
Given below is the list of laptop brands and their details in which some data is missing. If the cost price of Dell is 3/5 of the cost price of Lenovo, then what will be the %profit of Dell?
Hard Median Trend Analysis Statistical Reasoning	Solve
Consider the following line chart which shows the sales of five different companies from 2000 to 2009. Which of the following companies has the maximum percentage increase in the median from 2000 to 2004 and 2005 to 2009.

	🧐 Question	🔧 Skill
	Medium Dividends Financial Analysis Percentage and Average Calculations	3 mins Data Interpretation	Solve
Consider the following line chart which shows the money invested by a company in production each year and the sales made by the company each year. If the pie chart shows the shareholding pattern of the company and the company gives 10% of the profit as dividends to its share holders then what is the average dividend received by retail investors from 2000 to 2004?
	Medium Laptop Brands Proportions and Percentages Financial Reasoning	2 mins Data Interpretation	Solve
Given below is the list of laptop brands and their details in which some data is missing. If the cost price of Dell is 3/5 of the cost price of Lenovo, then what will be the %profit of Dell?
	Hard Median Trend Analysis Statistical Reasoning	3 mins Data Interpretation	Solve
Consider the following line chart which shows the sales of five different companies from 2000 to 2009. Which of the following companies has the maximum percentage increase in the median from 2000 to 2004 and 2005 to 2009.

	🧐 Question	🔧 Skill	💪 Difficulty	⌛ Time
	Dividends Financial Analysis Percentage and Average Calculations	Data Interpretation	Medium	3 mins	Solve
Consider the following line chart which shows the money invested by a company in production each year and the sales made by the company each year. If the pie chart shows the shareholding pattern of the company and the company gives 10% of the profit as dividends to its share holders then what is the average dividend received by retail investors from 2000 to 2004?
	Laptop Brands Proportions and Percentages Financial Reasoning	Data Interpretation	Medium	2 mins	Solve
Given below is the list of laptop brands and their details in which some data is missing. If the cost price of Dell is 3/5 of the cost price of Lenovo, then what will be the %profit of Dell?
	Median Trend Analysis Statistical Reasoning	Data Interpretation	Hard	3 mins	Solve
Consider the following line chart which shows the sales of five different companies from 2000 to 2009. Which of the following companies has the maximum percentage increase in the median from 2000 to 2004 and 2005 to 2009.

Reason #4

1200+ customers in 75 countries

Com o Adaface, conseguimos otimizar nosso processo de seleção inicial em mais de 75%, liberando um tempo precioso tanto para os gerentes de contratação quanto para nossa equipe de aquisição de talentos!

Brandon Lee, Chefe de Pessoas, Love, Bonito

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Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Teste de economia in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests

Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Teste de economia from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

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Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

Reason #9

Advanced Proctoring

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About the Economics Online Test

Why you should use Pre-employment Economics Test?

The Teste de economia makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

Capacidade de analisar dados econômicos e interpretar tendências
Conhecimento de técnicas e estratégias de análise de negócios
Compreensão dos fatores macroeconômicos e seu impacto nos negócios
Proficiência em princípios microeconômicos e sua aplicação
Competência na interpretação e análise de dados
Familiaridade com teorias e modelos econômicos
Capacidade de realizar pesquisas econômicas e analisar as descobertas
Conhecimento das técnicas econométricas e sua implementação
Experiência na realização de análises de custo-benefício
Compreensão da dinâmica da demanda e oferta no mercado

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Economics Test?

Interpretação de dados:
A interpretação dos dados envolve analisar e fazer sentido de dados para extrair insights significativos. Ele abrange a interpretação de dados numéricos, gráficos, gráficos e outras representações visuais para identificar padrões, relacionamentos e tendências. Medir essa habilidade no teste é crucial, pois demonstra a capacidade de um candidato de analisar e tirar conclusões de dados econômicos complexos, uma competência essencial em áreas como pesquisa de mercado, análise de políticas e previsão financeira.
Análise de negócios :
Análise de negócios é o processo de avaliação de operações, sistemas e processos de uma organização para identificar áreas de melhoria e desenvolver estratégias eficazes. Envolve a análise de demonstrações financeiras, tendências de mercado e dados do setor para avaliar o desempenho dos negócios e tomar decisões informadas. Avaliar essa habilidade no teste ajuda a avaliar a capacidade de um candidato de analisar criticamente os dados comerciais, identificar os principais indicadores de desempenho e fornecer informações acionáveis para impulsionar o crescimento organizacional.
macroeconomia:
macro -Conomia se concentra no estudo de sistemas econômicos em nível nacional ou global. Ele examina fatores como crescimento econômico, inflação, desemprego, políticas fiscais e monetárias e comércio internacional. Medir essa habilidade no teste permite que os recrutadores avaliem o entendimento de um candidato sobre as teorias macroeconômicas e sua capacidade de analisar o impacto de variáveis macroeconômicas nas decisões de negócios e políticas.
microeconomia:
A microeconômica lida com a análise do comportamento econômico em um nível individual ou firme. Ele explora tópicos como oferta e demanda, determinação de preços, estruturas de mercado e comportamento do consumidor. Avaliar essa habilidade no teste permite que os recrutadores avaliem a compreensão de um candidato sobre os princípios microeconômicos e sua capacidade de aplicá-los a cenários do mundo real, incluindo estratégias de preços, concorrência de mercado e alocação de recursos.
Full list of covered topics
The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Teste de economia to be based on.
Oferta e procura
Equilíbrio do mercado
Elasticidade da demanda
Custo de oportunidade
Produto interno bruto (PIB)
Inflação
Politica fiscal
Política monetária
Desemprego
Comércio internacional
Crescimento econômico
Determinação de preços
Externalidades
Estruturas de mercado
Distribuição de renda
Ciclos de negócios
Mercados de trabalho
Indicadores econômicos
Maximização da utilidade
Custo de produção
Competição perfeita
Monopólio
Oligopólio
Previsão econômica
Comportamento do consumidor
Demanda agregada
Suprimento agregado
Análise de investimento
Contabilidade de renda nacional
Taxas de câmbio
Desenvolvimento Econômico
Sistemas econômicos
Política econômica
Desigualdade econômica
Finanças Internacionais
Teoria monetária
Eficiência econômica
Mercados capitais
Déficits orçamentários
Taxa de juros
Determinação do salário
Integração econômica
Modelagem econômica
Reformas econômicas
Mercados financeiros
Sanções econômicas
Sustentabilidade econômica
Indicadores econômicos
Produtividade do trabalho
Crise econômica global
Intervenção governamental
Geração de receita
Estabilidade economica

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What roles can I use the Economics Test for?

Economista
Analista de negócios
Analista financeiro
Analista de informações
Pesquisador econômico

How is the Economics Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

Conhecimento avançado de indicadores econômicos e seu significado
Proficiência em análise estatística para dados econômicos
Capacidade de prever tendências e resultados econômicos
Capacidade de realizar modelagem financeira e análise de cenário
Conhecimento do comércio internacional e suas implicações econômicas
Compreensão das políticas econômicas e seu impacto nos negócios
Proficiência no uso de ferramentas de previsão econômica e software
Experiência na análise de políticas econômicas e recomendação de melhorias
Capacidade de realizar avaliações de impacto econômico
Capacidade de avaliar riscos econômicos e desenvolver estratégias de mitigação

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Os gerentes de contratação sentiram que, por meio das perguntas técnicas feitas durante as entrevistas do painel, foram capazes de dizer quais candidatos tiveram melhores pontuações e diferenciaram aqueles que não tiveram pontuações tão boas. Eles são altamente satisfeito com a qualidade dos candidatos selecionados na triagem Adaface.

85%

Redução no tempo de triagem

Veja o estudo de caso completo

Economics Hiring Test Perguntas frequentes

Posso combinar várias habilidades em uma avaliação personalizada?

Sim absolutamente. As avaliações personalizadas são configuradas com base na descrição do seu trabalho e incluirão perguntas sobre todas as habilidades obrigatórias que você especificar.

Você tem algum recurso anti-trapaça ou procurador?

Temos os seguintes recursos anti-trapaça:

Perguntas não-goleadas
IP Proctoring
Web Proctoring
Proctoring da webcam
Detecção de plágio
navegador seguro

Leia mais sobre os Recursos de Proctoring.

Como interpreto as pontuações dos testes?

O principal a ter em mente é que uma avaliação é uma ferramenta de eliminação, não uma ferramenta de seleção. Uma avaliação de habilidades é otimizada para ajudá -lo a eliminar os candidatos que não são tecnicamente qualificados para o papel, não é otimizado para ajudá -lo a encontrar o melhor candidato para o papel. Portanto, a maneira ideal de usar uma avaliação é decidir uma pontuação limite (normalmente 55%, ajudamos você a comparar) e convidar todos os candidatos que pontuam acima do limiar para as próximas rodadas da entrevista.

Para que nível de experiência posso usar este teste?

Cada avaliação do Adaface é personalizada para a descrição do seu trabalho/ persona do candidato ideal (nossos especialistas no assunto escolherão as perguntas certas para sua avaliação de nossa biblioteca de mais de 10000 perguntas). Esta avaliação pode ser personalizada para qualquer nível de experiência.

Todo candidato recebe as mesmas perguntas?

Sim, facilita muito a comparação de candidatos. As opções para perguntas do MCQ e a ordem das perguntas são randomizadas. Recursos anti-traking/proctoring no local. Em nosso plano corporativo, também temos a opção de criar várias versões da mesma avaliação com questões de níveis de dificuldade semelhantes.