インタビューの割り当ての送信：電子メールテンプレートの例

採用プロセス中に、この電子メールテンプレートを使用して、申請者に割り当てを提供します。書面による課題または試験は、さまざまな役割の実際の作業プロジェクトを通じて、見込み客の才能を評価するのに役立ちます。

事前に課題手順について通知することにより、申請者に成功のために準備します。

##これがあなたが含めるべきものです：

インタビューの割り当てメールテンプレートの送信サンプル1

件名： [会社名]インタビューの割り当てリクエスト。

親愛なる[候補者の名]、

[マネージャー名]で[役割]のインタビューに来てくれてありがとう。インタビュープロセスの一環として、添付の割り当てを完了するには、すべての候補者が必要です。私たちはあなたとあなたの仕事のスタイルについてもっと学ぶためにこれを行います。正しい応答または誤った応答はありません。

課題を注意深く読んで、ご質問がある場合はお知らせください。あなたがそれを終えた後、電子メールを通して私にそれを送り返してください。割り当てを提出する期限は[日付と時刻]であることに留意してください。

どうもありがとうございます、

[送信者の名前と位置]

件名： [役職]の役割への割り当て。

親愛なる[候補者名]

[役職]の地位を申請していただきありがとうございます。私たちは、雇用プロセスの一環として、自分のような才能ある個人にタスクを提供することを選択しました！

割り当ては、それを完了して送信するための明示的な指示とともに含まれています。正常に完了するために、指示を読んでフォローしてください。

割り当ての期日は[期日]であることを忘れないでください。

あなたの課題に関して質問や懸念がある場合は、私に連絡することを躊躇しないでください。私はあなたにその仕事で幸運を祈ります、そしてあなたのアイデアを読むことを楽しみにしています。

[あなたの苗字]

[電子メールの署名]