Verwenden Sie während des Rekrutierungsprozesses diese E -Mail -Vorlage, um Ihren Bewerbern eine Zuweisung zu erhalten. Eine schriftliche Aufgabe oder Prüfung hilft Ihnen bei der Bewertung der Talente Ihrer potenziellen Kunden durch ein tatsächliches Arbeitsprojekt für verschiedene Rollen.

Bereiten Sie die Bewerber auf den Erfolg vor, indem Sie sie vorab über Ihr Zuordnungsverfahren informieren.

Hier ist, was Sie einschließen sollten:

  • Geben Sie die Frist klar an
  • Erwähnen Sie die spezifische Dauer des Jobs
  • Kontaktdaten angeben, falls mehr Klarstellung erforderlich ist
  • Fügen Sie einen Link zur Aufgabe und alle wesentlichen Anweisungen hinzu, um Ihren potenziellen Kunden zu verstehen, was sie ausführen müssen
  • Senden Sie eine Bestätigung, um ihnen für ihre Zeit zu danken und sie über die folgenden Schritte zu informieren

Senden einer Interviewzuweisung E -Mail -Vorlage Beispiel 1

** Betreff: ** [Firmenname] Interviewzuweisungsanfrage.

Lieber [Vorname des Kandidaten],

Vielen Dank, dass Sie zum Interview für [Rolle] mit [Manager -Namen] zum Interview gekommen sind. Wir brauchen alle Kandidaten, um die begleitende Aufgabe als Teil des Interviewprozesses abzuschließen. Wir tun dies, um mehr über Sie und Ihren Arbeitsstil zu erfahren. Es gibt keine korrekten oder falschen Antworten.

Bitte lesen Sie die Aufgabe sorgfältig durch und lassen Sie mich wissen, ob Sie Fragen haben. Bitte senden Sie es mir per E -Mail zurück, nachdem Sie es fertiggestellt haben. Bitte beachten Sie, dass die Frist für die Übermittlung der Aufgabe [Datum und Uhrzeit] beträgt.

Danke sehr,

[Name und Position des Absenders]

Senden einer Interviewzuweisung E -Mail -Vorlage Beispiel 2

** Subjekt: ** Aufgabe für die Rolle von [Berufsbezeichnung].

Lieber [Kandidatenname]

Vielen Dank, dass Sie sich für die Position von [Berufsbezeichnung] beantragt haben. Wir haben uns entschieden, talentierte Personen wie Sie als Teil unseres Einstellungsprozesses Aufgaben zu leisten!

Die Aufgabe ist sowie explizite Anweisungen zum Ausfüllen und Übermitteln enthalten. Bitte lesen Sie die Anweisungen und befolgen Sie die Anweisungen, um einen erfolgreichen Abschluss zu gewährleisten.

Bitte denken Sie daran, dass das Fälligkeitsdatum der Aufgabe [Fälligkeitsdatum] ist.

Zögern Sie nicht, mich zu kontaktieren, wenn Sie Fragen oder Bedenken hinsichtlich Ihrer Aufgabe haben. Ich wünsche Ihnen viel Glück mit der Aufgabe und freue mich darauf, Ihre Ideen zu lesen.

[Dein Familienname]

[E-Mail Signatur]