Search test library by skills or roles
⌘ K

About the test:

SEO -vurderingstesten evaluerer en kandidats evne til at udføre webstedsrevisioner, udvikle en indholdsstrategi og udføre linkbygningsstrategier. Scenariebaserede MCQ-spørgsmål vurderer deres evne til at bruge værktøjer som Google-søgningskonsol til at spore SEO-metrics (CTR, klik, indtryk), udføre nøgleordsundersøgelser og forstå SEO-side og off-side.

Covered skills:

  • Nøgleordundersøgelse
  • Indholdsstrategi
  • Indeksering og gennemsøgning
  • Udførelse af webstedsrevisioner
  • Mobil og sidehastighed SEO
  • Linkbygningsteknikker
  • Sidehastighedsoptimering
  • Lokal SEO og negativ SEO
  • Erfaring med Google -søgningskonsol og analyse
  • Premium Tools (Ahref; Alexa; Moz)

Try practice test
9 reasons why
9 reasons why

Adaface SEO Test is the most accurate way to shortlist SEO -specialists



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The SEO online test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • Nøgleordundersøgelse
  • Linkbygningsteknikker
  • Indholdsstrategi
  • Sidehastighedsoptimering
  • Indeksering og gennemsøgning
  • Lokal SEO og negativ SEO
  • Udførelse af webstedsrevisioner
  • Erfaring med Google -søgningskonsol og analyse
  • Mobil og sidehastighed SEO
  • Premium Tools (Ahref; Alexa; Moz)
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Try practice test
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Dette er kun en lille prøve fra vores bibliotek med 10.000+ spørgsmål. De faktiske spørgsmål om dette SEO -test vil være ikke-gåbart.

🧐 Question

Medium

Switching to a dynamic website
Try practice test
Sam has an ecommerce startup. With the recent growth, they are looking to convert the website from a static website to a dynamic website. What are the additional SEO considerations they would have to implement?
A: good internal link structure
B: more keywords for better SEO
C: dynamic XML site generation
D: dynamic image generation 
E: dynamic title and description generation 
F: mobile friendly pages
G: higher page speed

Medium

SEO and Image Optimization
Image Optimization
Alt Text
Page Load Speed
Try practice test
You are an SEO analyst for a website that relies heavily on high-quality images. Although these images enhance the user experience, you've observed that they're significantly slowing down the website's load speed. What would be the best way to optimize these images for SEO without compromising the user experience?
A: Remove images to improve page load speed.
B: Use smaller images with lower quality to reduce page load time.
C: Implement lazy loading, optimize image file sizes without losing quality, and use descriptive alt text.
D: Use only one high-quality image per webpage to minimize load time.
E: Include all images in the website's sitemap to help search engines index them faster.
F: Add descriptive alt text for all images.

Medium

Tee sizing options
Try practice test
Your friend Bojack has an e-commerce store which sells premium cotton tees. He is hoping to use SEO to increase sales. The same tee is sold in small, medium & large sizes. The urls are as follows:

- bojack-tee.com/white-tee/
- bojack-tee.com/white-tee/small
- bojack-tee.com/white-tee/medium
- bojack-tee.com/white-tee/large

What recommendations would you give to Bojack?
A: Create a base page for white tee bojack-tee.com/white-tee/, individual size pages (/small, /medium, /large) should be linked from this base page

B: Change the sizes to parameters & ensure canonical URL for parameterized URLs is set to the base URL

C: Create more pages with customizations to increase coverage (e.g. bojack-tee.com/white-tee/small/same-day-delivery) 

D: URL structure looks correct, Bojack should focus on link building only for the base page bojack-tee.com/white-tee/

E: Write unique content for the /small, /medium, /large pages, focused on the sizing of the tee

Medium

Traffic data
Try practice test
Below we are given the traffic data for a few URLs of adaface.com:
 image
Which of the following are correct?

A: Low bounce rate of adaface.com/aptitude-tests/ might be because of relevant content in the page
B: adaface.com/aptitude-tests/ has lowest bounce rate solely because of lowest page load time
C: adaface.com/team bounce rate is high due to high page load time
D: adaface.com bounce rate is high because it has a lot of irrelevant content
E: Heavy image in the first fold can increase page load time
F: Incorrect canonical URL can increase page load time
🧐 Question🔧 Skill

Medium

Switching to a dynamic website

2 mins

Search Engine Optimization
Try practice test

Medium

SEO and Image Optimization
Image Optimization
Alt Text
Page Load Speed

2 mins

Search Engine Optimization
Try practice test

Medium

Tee sizing options

2 mins

Search Engine Optimization
Try practice test

Medium

Traffic data

2 mins

Search Engine Optimization
Try practice test
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Switching to a dynamic website
Search Engine Optimization
Medium2 mins
Try practice test
SEO and Image Optimization
Image Optimization
Alt Text
Page Load Speed
Search Engine Optimization
Medium2 mins
Try practice test
Tee sizing options
Search Engine Optimization
Medium2 mins
Try practice test
Traffic data
Search Engine Optimization
Medium2 mins
Try practice test
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Med Adaface var vi i stand til at optimere vores indledende screeningsproces med op mod 75 %, hvilket frigjorde kostbar tid for både ansættelsesledere og vores talentanskaffelsesteam!


Brandon Lee, Leder af mennesker, Love, Bonito

Try practice test
Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment SEO -test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the SEO -test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Se prøvescorekort
Try practice test
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the SEO Assessment Test

Why you should use Pre-employment SEO online test?

The SEO -test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Udførelse af søgeordsundersøgelser for at identificere højtstående muligheder i søgemaskiner
  • Implementering af effektive linkbygningsteknikker til forbedring af webstedets synlighed og autoritet
  • Udvikling af en indholdsstrategi, der er i overensstemmelse med SEOs bedste praksis og målgruppe
  • Optimering af sidehastighed for at forbedre brugeroplevelsen og rangering af søgemaskiner
  • Forståelse og implementering af indeksering og gennemsøgning af bedste praksis for at sikre synlighed på webstedet
  • Anvendelse af lokale SEO -strategier for at øge synligheden i specifikke geografiske områder
  • Detektering og afbødende negativ SEO -taktik for at beskytte webstedets omdømme
  • Udførelse af omfattende webstedsrevisioner for at evaluere og forbedre SEO -ydeevnen
  • Brug af Google -søgekonsol og analyse til at analysere og optimere webstedsydelse
  • Implementering af SEO -praksis, der er specifikke for mobil- og sidehastighedsoptimering

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the SEO online test?

  • linkbygningsteknikker </////// H4> <p> Linkbygningsteknikker involverer erhvervelse af hyperlinks fra andre websteder til dine egne. Denne færdighed er vigtig for at måle, da den spiller en afgørende rolle i at forbedre søgemaskinens placering og drivende organisk trafik. Anvendelse af effektive linkbygningsteknikker kan hjælpe med at øge autoriteten og troværdigheden af ​​et websted, hvilket i sidste ende forbedrer dets synlighed i søgemaskinens resultater. </p> <h4> indholdsstrategi

    Indholdsstrategi henviser til planlægningen, oprettelse, skabelse og styring af indhold til et websted. Det er vigtigt at måle denne færdighed, da den direkte påvirker synligheden og relevansen af ​​et websted i resultaterne af søgemaskiner. En veldefineret indholdsstrategi hjælper med at tiltrække og engagere brugere, forbedre ranking af søgemaskiner og etablerer et websted som en værdifuld ressource i sin niche.

  • Sidehastighedsoptimering

    Sidehastighedsoptimering involverer optimering Forbedring af belastningshastigheden og den samlede ydelse på en webside. Denne færdighed er afgørende for at måle som sidehastighed, der direkte påvirker brugeroplevelsen og søgemaskinens placering. Hurtigere belastende sider giver en bedre brugeroplevelse, øger engagementet og er mere tilbøjelige til at rangere højere i søgemaskinresultater, hvilket fører til øget organisk trafik.

  • indeksering og gennemsøgning </H4> <p> indeksering og indeksering og Crawling er processer, hvorigennem søgemaskiner opdager, analyserer og gemmer websider for at give relevante søgeresultater. Måling af denne færdighed er vigtig som en forståelse af, hvordan indeksering og gennemsøgningsarbejde er nødvendigt for at optimere et websteds synlighed i søgemaskiner. At sikre, at søgemaskiner effektivt kan kravle og indeksere et websteds sider, hjælper med at forbedre sin synlighed og sikrer, at det kan findes af brugere, der søger efter relevant information. </p> <h4> Lokal SEO og negativ SEO

    Lokal SEO fokuserer på at optimere et websteds synlighed for lokale søgninger, såsom dem med lokationsspecifikke nøgleord. Det er vigtigt at måle denne færdighed, da det hjælper virksomheder med at målrette deres lokale publikum mere effektivt og forbedre deres synlighed i lokale søgeresultater. Negativ SEO henviser til den ondsindede praksis, der har til formål at skade en konkurrents websteds søgemaskinrangering. Måling af denne færdighed er afgørende for at identificere og tackle enhver negativ SEO -taktik, der anvendes, sikrer, at webstedets integritet og beskyttelse af dets organiske placeringer.

  • udførende stedets revisioner

    Udførelse af webstedsrevisioner involverer at undersøge et websted Tekniske, SEO og indholdsaspekter for at identificere områder til forbedring. Denne færdighed er vigtig at måle, da det hjælper med at identificere problemer og fejl, der kan have negativ indflydelse på et websteds præstation og søgemaskinrangeringer. At gennemføre grundige webstedsrevisioner gør det muligt for virksomheder at opretholde et sundt websted og optimere dets synlighed i søgemaskinens resultater.

  • Erfaring med Google -søgningskonsol og analyse

    Google Search Console og Analytics er værktøjer leveret af Google til at overvåge og analysere et websteds ydelse i resultaterne af søgemaskiner og brugeradfærd. Denne færdighed er vigtig for at måle som en dyb forståelse af disse værktøjer muliggør effektiv overvågning, analyse og optimering af et websteds SEO -ydelse. Erfaring med Google-søgningskonsol og analyse hjælper virksomheder med at tage datadrevne beslutninger og spore succesen med deres SEO-indsats.

  • mobil- og sidehastighed SEO

    Mobile SEO fokuserer på at optimere et websteds synlighed og ydelse på mobile enheder. Måling af denne færdighed er vigtig, da mobilsøgning bliver mere og mere udbredt, og søgemaskiner prioriterer mobilvenlige websteder. Sidehastighed SEO involverer optimering af et websteds indlæsningshastighed og ydelse på mobile enheder. Denne færdighed er afgørende for at måle som hurtigbelastende og mobiloptimerede websteder er mere tilbøjelige til at rangere højere i mobile søgeresultater, hvilket giver en bedre brugeroplevelse.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for SEO -test to be based on.

    Konkurrentanalyse
    Nøgleord med lang hale
    Backlink -analyse
    Gæstepost
    SEO-optimering på siden
    Metatags og beskrivelser
    Indholdsoprettelse
    Nøgleordstæthed
    Indholdsfordeling
    Minificering
    Cache
    Doven belastning
    Sitemap indsendelse
    Robots.txt
    XML -sitemaps
    Duplikatindhold
    Kanoniske tags
    Hreflang -tags
    Lokale forretningsfortegnelser
    Online anmeldelser styring
    Negativ SEO -overvågning
    Webstedshastighedstest
    Identifikation af gennemsøgningsfejl
    Søgpræstationsanalyse
    Mobil-venlig design
    Responsivt webdesign
    Accelererede mobile sider (amp)
    Linkanalyse
    SERP -overvågning
    Nøgleord rangsporing
    Indholdsgapanalyse
    Sociale medier delbarhed
    Webstedsstrukturanalyse
    Interne sammenkoblingsstrategier
    Analytics Datatolkning
    Konverteringssporing
    Begivenhedssporing
    Målsporing
    Mobil SEO -optimering
    Optimeringsteknikker til webstedshastighed
    Gennemsøgning af budgetoptimering
    Skema markering
    Strukturerede dataoptimering
    Trafikanalyse
    Nøgleordskanibalisering
    Domænemyndighed
    Page Authority
    Link Building Outreach
    Influencer Marketing
    Konkurrencedygtig linkanalyse
    Afvig filoprettelse
    Konkurrent backlink -analyse
    Identifikation af indholdsgap
    Nøgleordsforskningsværktøjer
    Tjeklister på websteder
    Konkurrencedygtige analyseværktøjer
    Backlink -overvågningsværktøjer
    Værktøjer til oprettelse af indhold
Try practice test

What roles can I use the SEO online test for?

  • SEO -specialist
  • Digital Marketing Executive (SEO)
  • Indholdsspecialist
  • Senior SEO -specialist
  • Senior SEO -analytiker
  • SEO Account Manager
  • Digital marketing specialist

How is the SEO online test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Brug af premium SEO -værktøjer (Ahrefs, Alexa, Moz) til at samle indsigt og forbedre SEO -strategier
  • Analyse og optimering af webstedsmetadata, inklusive titelmærker og metabeskrivelser
  • Implementering af skema -markering for at forbedre webstedets søgemaskine synlighed
  • Revision og optimering af webstedets interne forbindelsesstruktur for at forbedre SEO
  • Gennemførelse af konkurrentanalyse for at identificere og lære af vellykkede SEO -strategier
  • Oprettelse og optimering af XML -sitemaps for at sikre korrekt søgemaskineindeksering
  • Implementering af struktureret datamarkup for at forbedre synligheden af ​​søgemaskinen
  • Optimering af webstedsindhold til stemmesøgning for at fange nye søgetendenser
  • Overvågning og optimering af webstedets backlink -profil for at opretholde en sund linkportefølje
  • Brug af avancerede analytiske værktøjer til at måle og spore SEO -ydeevne
Singapore government logo

Ansættelseslederne mente, at de gennem de tekniske spørgsmål, som de stillede under panelinterviewene, var i stand til at fortælle, hvilke kandidater der havde bedre score og differentieret sig med dem, der ikke scorede så godt. De er meget tilfreds med kvaliteten af ​​de kandidater, der er nomineret med Adaface-screeningen.


85%
Reduktion i screeningstid

SEO Hiring Test Ofte stillede spørgsmål

Kan jeg evaluere Google Analytics sammen med SEO-færdigheder?

Ja. Du kan gennemgå vores standard Google Analytics Online Test for at få en fornemmelse af, hvilken slags spørgsmål der vil blive brugt til at evaluere Google Analytics. Den sidste tilpassede test vil have MCQ-spørgsmål til at evaluere Google Analytics- og SEO-spørgsmål.

Kan jeg evaluere Google Adwords sammen med SEO-færdigheder?

Ja. Du kan gennemgå vores standard Google Adwords Online Test for at få en fornemmelse af, hvilken slags spørgsmål der vil blive brugt til at evaluere Google Ads. Den endelige tilpassede test vil have MCQ-spørgsmål til at evaluere Google Adwords og SEO-spørgsmål.

Kan jeg kombinere flere færdigheder i en brugerdefineret vurdering?

Ja absolut. Brugerdefinerede vurderinger er oprettet baseret på din jobbeskrivelse og vil omfatte spørgsmål om alle must-have-færdigheder, du angiver.

Har du nogen anti-cheating eller proctoring-funktioner på plads?

Vi har følgende anti-cheating-funktioner på plads:

  • Ikke-gåbare spørgsmål
  • IP Proctoring
  • Webproctoring
  • Webcam Proctoring
  • Detektion af plagiering
  • Sikker browser

Læs mere om Proctoring Features.

Hvordan fortolker jeg testresultater?

Den primære ting at huske på er, at en vurdering er et elimineringsværktøj, ikke et udvælgelsesværktøj. En færdighedsvurdering er optimeret for at hjælpe dig med at eliminere kandidater, der ikke er teknisk kvalificerede til rollen, den er ikke optimeret til at hjælpe dig med at finde den bedste kandidat til rollen. Så den ideelle måde at bruge en vurdering på er at beslutte en tærskelværdi (typisk 55%, vi hjælper dig med benchmark) og inviterer alle kandidater, der scorer over tærsklen for de næste interviewrunder.

Hvilken oplevelsesniveau kan jeg bruge denne test til?

Hver Adaface -vurdering tilpasses til din jobbeskrivelse/ ideel kandidatperson (vores emneeksperter vælger de rigtige spørgsmål til din vurdering fra vores bibliotek på 10000+ spørgsmål). Denne vurdering kan tilpasses til ethvert erfaringsniveau.

Får hver kandidat de samme spørgsmål?

Ja, det gør det meget lettere for dig at sammenligne kandidater. Valgmuligheder for MCQ -spørgsmål og rækkefølgen af ​​spørgsmål randomiseres. Vi har anti-cheating/proctoring funktioner på plads. I vores virksomhedsplan har vi også muligheden for at oprette flere versioner af den samme vurdering med spørgsmål om lignende vanskelighedsniveauer.

Jeg er kandidat. Kan jeg prøve en øvelsestest?

Nej. Desværre understøtter vi ikke praksisforsøg i øjeblikket. Du kan dog bruge vores eksempler på spørgsmål til praksis.

Hvad er omkostningerne ved at bruge denne test?

Du kan tjekke vores prisplaner.

Kan jeg få en gratis prøve?

Ja, du kan tilmelde dig gratis og forhåndsvise denne test.

Jeg flyttede lige til en betalt plan. Hvordan kan jeg anmode om en brugerdefineret vurdering?

Her er en hurtig guide til hvordan man anmoder om en brugerdefineret vurdering på adaface.

customers across world
Join 1200+ companies in 75+ countries.
Prøv det mest kandidatvenlige færdighedsvurderingsværktøj i dag.
g2 badges
Ready to use the Adaface SEO -test?
Ready to use the Adaface SEO -test?
ada
Ada
● Online
✖️