¿Qué es la proyección de las redes sociales?
Cuando un empleador o una verificación comercial de antecedentes verifica los perfiles de redes sociales de un candidato de trabajo en nombre del empleador, está buscando información indeseable que viole las regulaciones corporativas.
Se requiere una detección de redes sociales conformes para garantizar la precisión, proteger los derechos de un candidato y reducir el riesgo de demanda de un empleador.
¿Cuál es el proceso de selección de redes sociales?
Se recomienda contratar un negocio de verificación de antecedentes de terceros que proporcione este servicio. Con la aprobación del candidato, esa firma evaluará sus perfiles de redes sociales utilizando técnicas compatibles.
Estas plataformas luego marcarán contenido ofensivo y le impedirán leer la información protegida por los estándares EEOC.
Es importante destacar que estas empresas permitirán a los candidatos disputar conclusiones si se evalúa el perfil de redes sociales incorrectos.
¿Por qué es necesaria la detección de las redes sociales?
La detección de redes sociales es necesaria por las siguientes razones:
proporciona información sobre el comportamiento del candidato
Le informa sobre el tipo de contenido que los candidatos consumen y comparten en línea
le permite identificar sus pensamientos y opiniones
Te ayuda a llegar a los candidatos pasivos
ahorra tiempo y dinero
Te ayuda a verificar y confirmar los datos del candidato
Descubra de la detección de redes sociales
Puede dar lugar a complicaciones legales. Antes de comenzar el procedimiento de detección en línea, familiarícese con las políticas de empleo en su nación y negocio.
Puede resultar en juicios de empleo sesgados. Existe el potencial de que sus comentarios obstaculicen el proceso de reclutamiento. Esto puede ocurrir si usted y el solicitante comparten los mismos intereses o se han graduado de la misma escuela secundaria o universidad.
Puede resultar en el examen de información contradictoria o incorrecta. Debido a que no todos los candidatos están activos en los sitios de redes sociales, hay una escasez de material disponible en línea. Del mismo modo, algunas personas pueden publicar o compartir cierta información para mejorar su siguiente recuento.
¿Es ético filtrar a las personas en las redes sociales?
La detección de redes sociales es legal siempre que se realice legal y constantemente.
Desea asegurarse de que su organización tenga una política clara sobre los estándares de las redes sociales, que esté siguiendo un procedimiento de acción adverso como cualquier otro componente de verificación de antecedentes, y que colabore con un tercero de buena reputación para ejecutar la verificación de las redes sociales .
También debe garantizar una política consistente sobre a quién se detiene, como un nivel de trabajo versus una pantalla única en individuos individuales.
