Search test library by skills or roles
⌘ K

About the test:

Il test di gestione finanziaria di Hyperion utilizza MCQs basati su scenari per valutare i candidati sulla loro competenza nell'uso dello strumento di gestione finanziario Oracle Hyperion per il consolidamento e i rapporti finanziari. Il test valuta la capacità dei candidati di progettare e configurare le applicazioni di gestione finanziaria, creare e gestire report finanziari ed eseguire analisi e modellazione dei dati.

Covered skills:

  • Hyperion Financial Management
  • Budget e previsioni
  • Integrazione dei dati
  • Regole di business
  • Sicurezza e gestione degli utenti
  • Transazioni interaziendali
  • Rapporto finanziario
  • Consolidamento
  • Gestione dati
  • Traduzione valutaria
  • Consolidamento finanziario
  • Analisi dei dati

Try practice test
9 reasons why
9 reasons why

Adaface Hyperion Financial Management Assessment Test is the most accurate way to shortlist Hyperion Sviluppers



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Hyperion Financial Management Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • Capacità di gestire i dati finanziari e creare rapporti finanziari nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Conoscenza dei processi di budget e previsione nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Esperienza nel consolidamento finanziario e transazioni interaziendali nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Comprensione dell'integrazione dei dati e della gestione dei dati nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Familiarità con le regole aziendali e la traduzione valutaria nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Capacità di gestire la sicurezza e la gestione degli utenti nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Competenza nell'esecuzione dell'analisi finanziaria utilizzando Hyperion Financial Management
  • Competenza nello strumento di gestione finanziaria di Oracle Hyperes
  • Capacità di gestire e risolvere scenari finanziari complessi nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Conoscenza degli standard di consolidamento finanziario e rendicontazione
  • Comprensione della governance dei dati e della conformità nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Competenza in ambienti multi-valuta nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Capacità di configurare e mantenere calcoli avanzati nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Esperienza nella mappatura dei dati e trasformazione dei dati nella gestione finanziaria di Hyperion
  • Comprensione dei processi di chiusura finanziaria nella gestione finanziaria di Hyperion
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Try practice test
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Con Adaface siamo stati in grado di ottimizzare il nostro processo di screening iniziale fino al 75%, liberando tempo prezioso sia per i responsabili delle assunzioni che per il nostro team di acquisizione dei talenti!


Brandon Lee, Capo del Popolo, Love, Bonito

Try practice test
Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Hyperion Financial Management Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Hyperion Financial Management Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Visualizza la scorecard campione
Try practice test
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the Hyperion Financial Management Online Test

Why you should use Pre-employment Hyperion Financial Management Test?

The Hyperion Financial Management Test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Comprensione e attuazione dei moduli HFM (Hyperion Financial Management)
  • Creazione e progettazione di relazioni finanziarie utilizzando i report finanziari di Hyperion
  • Sviluppo e manutenzione di modelli di budget e previsione nella pianificazione di Hyperion
  • Esecuzione di processi di consolidamento finanziario
  • Integrazione dei dati provenienti da varie fonti in Hyperion Financial Management
  • Gestione dei dati all'interno di Hyperion Financial Management
  • Configurazione e gestione delle regole aziendali
  • Eseguire traduzione e rivalutazione in valuta
  • Implementazione di misure di sicurezza e gestione degli utenti
  • Esecuzione dei processi di consolidamento finanziario

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Hyperion Financial Management Test?

  • Hyperion Financial Management

    Hyperion Financial Management (HFM) è una applicazione di consolidamento e rendicontazione finanziaria che semplifica il processo di chiusura finanziaria, fornisce solide capacità di reporting e garantisce l'accuratezza e l'integrità dei dati. Misurare questa abilità nel test è fondamentale per valutare l'esperienza del candidato nell'uso di HFM per le attività di gestione finanziaria.

  • Reporting finanziario

    Il reporting finanziario comporta la generazione e l'analisi dei bilanci e dei rapporti a Comunicare le prestazioni finanziarie e prendere decisioni commerciali informate. La valutazione di questa abilità nel test consente ai reclutatori di determinare la capacità del candidato di presentare accuratamente informazioni finanziarie utilizzando vari strumenti di reporting. Stima delle entrate, spese e risultati finanziari futuri. Testare questa abilità aiuta i reclutatori a valutare la competenza di un candidato nella creazione di budget e previsioni accurate a supporto del processo decisionale strategico.

  • Consolidamento

    Il consolidamento si riferisce alla combinazione di dati finanziari di più entità di bilanci. La misurazione di questa abilità nel test consente ai reclutatori di valutare la comprensione del candidato dei principi di consolidamento e la loro capacità di eseguire compiti di consolidamento complessi. formati in un sistema unificato. Valutare questa abilità nel test aiuta i reclutatori a valutare la capacità del candidato di integrare in modo efficiente i dati finanziari da diversi sistemi o applicazioni nella gestione finanziaria di Hyperion. Garantire l'accuratezza, la completezza e l'integrità dei dati finanziari. Testare questa abilità aiuta i reclutatori a valutare la conoscenza di un candidato delle regole aziendali della convalida, della pulizia e della governance dei dati all'interno della gestione finanziaria di Hyperion. , Convalide e procedure per governare i processi finanziari all'interno della gestione finanziaria di Hyperion. La valutazione di questa abilità consente ai reclutatori di determinare la capacità del candidato di progettare e attuare regole aziendali efficaci per calcoli e convalide finanziarie.

  • Traduzione valutaria

    La traduzione di valuta comporta la conversione di dati finanziari da una valuta a un'altra a fini di segnalazione e consolidamento. La misurazione di questa abilità nel test consente ai reclutatori di valutare la comprensione da parte di un candidato delle metodologie di traduzione valutaria e la loro capacità di tradurre accuratamente i dati finanziari nella valuta richiesta. La gestione degli utenti prevede la creazione di controlli di accesso, i privilegi degli utenti e la manutenzione della sicurezza dei dati all'interno della gestione finanziaria di Hyperion. Testare questa abilità aiuta i reclutatori a valutare la conoscenza di un candidato dei quadri di sicurezza e la loro capacità di gestire efficacemente i ruoli e le autorizzazioni degli utenti.

  • Consolidamento finanziario

    Il consolidamento finanziario è il processo di combinazione dei risultati finanziari di multiple filiali o unità aziendali a fini di rendicontazione finanziaria. La valutazione di questa abilità nel test consente ai reclutatori di valutare la competenza di un candidato nell'esecuzione di complesse attività di consolidamento finanziario all'interno della gestione finanziaria di Hyperion. Stesso gruppo o organizzazione. La misurazione di questa abilità nel test consente ai reclutatori di valutare la comprensione da parte del candidato dei principi contabili intercomparie e la loro capacità di registrare ed eliminare accuratamente le transazioni interazieve. Dai dati finanziari per supportare il processo decisionale e identificare tendenze o modelli. La valutazione di questa abilità nel test aiuta i reclutatori a determinare la capacità di un candidato di applicare le tecniche di analisi dei dati all'interno della gestione finanziaria di Hyperion per scoprire preziose informazioni commerciali.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Hyperion Financial Management Test to be based on.

    Rapporto finanziario
    Budget e previsioni
    Consolidamento
    Integrazione dei dati
    Gestione dati
    Regole di business
    Traduzione valutaria
    Sicurezza e gestione degli utenti
    Consolidamento finanziario
    Transazioni interaziendali
    Analisi dei dati
    Governance dei dati
    Conformità
    Ambienti multi-valuta
    Mappatura dei dati
    Trasformazione dei dati
    Processi ravvicinati finanziari
    Integrazione della pianificazione di Hyperion
    Hyperion Financial Close Management
    Hyperion Data Relationship Management
    Hyperion essbase
    Hyperion Smart View
    Hyperion Workspace
    Budget finanziario
    Previsioni finanziarie
    Modellazione finanziaria
    Analisi finanziaria
    Bilancio d'esercizio
    Profitti e perdite
    Bilancio
    Rendiconto di cassa
    Bilancio consolidato
    Società madre
    Compagnia sussidiaria
    Eliminazione di transazioni interaziendali
    Strumenti di integrazione dei dati
    Procedure di gestione dei dati
    Integrità dei dati
    Gestione dei metadati
    Convalida dei dati
    Qualità dei dati
    Creazione di regole aziendali
    Conversione di valuta
    Tassi di cambio di valuta
    Controllo dell'accesso utente
    Sicurezza basata sul ruolo
    Audit finanziario
    Conformità finanziaria
    Strumenti di analisi dei dati
    Analisi degli scostamenti
    Indici finanziari
    Analisi delle tendenze
    Revisione delle prestazioni finanziarie
    Strategia finanziaria
    Pianificazione e previsione finanziaria
    Standard di rendicontazione finanziaria
Try practice test

What roles can I use the Hyperion Financial Management Test for?

  • Hyperion Svilupper
  • Oracle Hyperion Consultants
  • Analista finanziario
  • Gestore Finanze
  • Controllore finanziario
  • Analista del Tesoro
  • Analista degli investimenti
  • Responsabile del rischio

How is the Hyperion Financial Management Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Registrazione e riconciliazione delle transazioni interaziendali
  • Analisi dei dati finanziari e generazione di approfondimenti fruibili
  • Risoluzione dei problemi e risoluzione di problemi tecnici
  • Personalizzare ed estendere la funzionalità mediante script
  • Progettare e attuare strategie di consolidamento finanziario
  • Gestione dell'archiviazione e dell'archiviazione dei dati
  • Automatizzazione dei processi finanziari
Singapore government logo

I responsabili delle assunzioni hanno ritenuto che, attraverso le domande tecniche poste durante le interviste del panel, erano in grado di individuare quali candidati avevano ottenuto i punteggi migliori e di differenziarli da quelli che non avevano ottenuto altrettanto punteggio. Sono altamente soddisfatto con la qualità dei candidati selezionati con lo screening Adaface.


85%
Riduzione del tempo di screening

Hyperion Financial Management Hiring Test Domande frequenti

Posso combinare più competenze in una valutazione personalizzata?

Si assolutamente. Le valutazioni personalizzate sono impostate in base alla descrizione del tuo lavoro e includeranno domande su tutte le competenze indispensabili che specificate.

Hai in atto delle caratteristiche anti-cheat o procuratore?

Abbiamo in atto le seguenti caratteristiche anti-cheat:

  • Domande non googiche
  • Proctoring IP
  • procuratore web
  • Proctor di webcam
  • Rilevamento del plagio
  • Sicuro browser

Leggi di più sulle caratteristiche di procuratore.

Come interpreto i punteggi dei test?

La cosa principale da tenere a mente è che una valutazione è uno strumento di eliminazione, non uno strumento di selezione. Una valutazione delle competenze è ottimizzata per aiutarti a eliminare i candidati che non sono tecnicamente qualificati per il ruolo, non è ottimizzato per aiutarti a trovare il miglior candidato per il ruolo. Quindi il modo ideale per utilizzare una valutazione è decidere un punteggio di soglia (in genere il 55%, ti aiutiamo a benchmark) e invitiamo tutti i candidati che segnano al di sopra della soglia per i prossimi round di intervista.

Per quale livello di esperienza posso usare questo test?

Ogni valutazione di Adaface è personalizzata per la descrizione del tuo lavoro/ personaggio del candidato ideale (i nostri esperti in materia sceglieranno le domande giuste per la tua valutazione dalla nostra biblioteca di oltre 10000 domande). Questa valutazione può essere personalizzata per qualsiasi livello di esperienza.

Ogni candidato riceve le stesse domande?

Sì, ti rende molto più facile confrontare i candidati. Le opzioni per le domande MCQ e l'ordine delle domande sono randomizzate. Abbiamo anti-cheatri/procuratore in atto. Nel nostro piano aziendale, abbiamo anche la possibilità di creare più versioni della stessa valutazione con questioni di difficoltà simili.

Sono un candidato. Posso provare un test di pratica?

No. Sfortunatamente, al momento non supportiamo i test di pratica. Tuttavia, è possibile utilizzare le nostre domande di esempio per la pratica.

Qual è il costo dell'utilizzo di questo test?

Puoi controllare i nostri piani di prezzo.

Posso avere una prova gratuita?

Sì, puoi iscriverti gratuitamente e visualizzare in anteprima questo test.

Sono appena passato a un piano a pagamento. Come posso richiedere una valutazione personalizzata?

Ecco una rapida guida su come richiedere una valutazione personalizzata su Adaface.

customers across world
Join 1200+ companies in 75+ countries.
Prova oggi lo strumento di valutazione delle competenze più candidati.
g2 badges
Ready to use the Adaface Hyperion Financial Management Test?
Ready to use the Adaface Hyperion Financial Management Test?
ada
Ada
● Online
✖️