Search test library by skills or roles
⌘ K

About the test:

Le test en ligne technique APPTITE et JavaScript utilise des SCQ basés sur un scénario pour évaluer les candidats sur leur aptitude technique, leur raisonnement logique et leurs compétences en programmation JavaScript. Le test évalue la compréhension des candidats de sujets tels que les structures de données, les algorithmes, les paradigmes de programmation, la syntaxe et la logique de programmation, ainsi que leur maîtrise de l'utilisation de JavaScript pour résoudre des problèmes de programmation. Les candidats sont évalués sur leur capacité à analyser les problèmes, à identifier les modèles et à développer des solutions efficaces à l'aide de concepts de programmation, ainsi que leur maîtrise de l'utilisation de JavaScript pour écrire du code fonctionnel.

Covered skills:

  • Bases JavaScript
  • ES6
  • Fondamentaux de programmation
  • Structures de données
  • Erreurs et gestion des exceptions dans JS
  • Structurer et styliser HTML DOM
  • Algorithme Basics
  • Programmation JavaScript

9 reasons why
9 reasons why

Adaface Technical Aptitude & JavaScript Test is the most accurate way to shortlist Développeur frontals



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Technical Aptitude & JavaScript Online Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • Gérer efficacement les exceptions et les erreurs
  • Démontrer la connaissance des fonctionnalités ES6
  • Structure et style HTML DOM efficace
  • Appliquer les principes fondamentaux de la programmation
  • Comprendre les bases de l'algorithme
  • Implémenter diverses structures de données
  • Écrire des programmes JavaScript
  • Utiliser la syntaxe et les fonctions de base de JavaScript
  • Appliquer des concepts de programmation JavaScript
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Ce ne sont qu'un petit échantillon de notre bibliothèque de plus de 10 000 questions. Les questions réelles à ce sujet Test d'aptitude technique et JavaScript ne sera pas googleable.

🧐 Question

Medium

Decryptor
Strings
Solve
What does the following pseudo code print?
 image

Hard

Fibonacci codes
Time Complexity
Pseudo Code
Solve
Here are three pseudocodes for calculating the Nth Fibonacci number. Which of the following statements about these codes are true?
 image
A: Time complexity/efficiency of CODE 1, CODE 2, CODE 3 is the same.
B: CODE 2 is more space-efficient than CODE 3.
C: CODE 3 is more space-efficient than CODE 2.
D: CODE 2 is more time-efficient than CODE 1.
E: CODE 3 is more time-efficient than CODE 1.

Hard

Palindrome Test cases
Strings
Solve
Go through the following faulty palindrome detection pseudocode and test cases. For which of the test cases would the code return true?
 image
Testcases
A: a
B: aba
C: aaa
D: aac

Medium

Rewards Activities Order
Database Connection
Solve
A new popular app tracks the activities performed by its users and grants them rewards based on each individual's total activities performed in a year. This data is maintained in a database table (activitesinfo), with the following columns: userid, totalactivities, reward. This year, due to fundraising activity, the company has decided to further reward its users by enhancing the reward as per the following formula: If reward < = 4000, increase it by 2%, If 4000 < reward <= 8000, increase it by 4%, If reward > 8000, increase it by 6%.
The tech team has written three different scripts to calculate increment for each slab, each script is to run as a separate transaction. Here are the three scripts:
Script 1:
For users with reward <= 4000, set reward = reward * 1.02

Script 2:
For users with reward > 4000 and reward <= 8000, set reward = reward * 1.04

Script 3:
For users with reward > 8000, set reward = reward * 1.06
Each script is to be executed separately. Which of the following options will update the rewards as expected:
A: Execute Script 1 followed by Script 2 followed by Script 3
B: Execute Script 2 followed by Script 3; Script 1 running concurrently throughout
C: Execute Script 3 followed by Script 2; Script 1 running concurrently throughout
D: Execute Script 3 followed by Script 2 followed by Script 1
E: Execute Script 2 followed by Script 3 followed by Script 1

Medium

Async Await Promises
Promises
Async-Await
Solve
What will the following code output?
 image
A: 24 after 5 seconds and after another 5 seconds, another 24
B: 24 followed by another 24 immediately
C: 24 immediately and another 24 after 5 seconds
D: After 5 seconds, 24 and 24
E: Undefined
F: NaN
G: None of these

Medium

Bitcoin prices
Axios
Promises
Solve
Review the following JavaScript code and pick the correct options: 
 image
Assume that the API returns a successful 200 response code and a JSON object as the response body. What would the value of ‘a’ be after the code is executed?

Medium

My Module
Scope
Solve
What will the output of the following JavaScript code be?
 image
 image

Medium

Promise Resolve
Promises
Async-Await
Solve
What does the following code output? 
 image

Easy

Throw, Try, Async
Promises
Async-Await
Solve
What does the following JS code output?
 image

Easy

Registration Queue
Logic
Queues
Solve
We want to register students for the next semester. All students have a receipt which shows the amount pending for the previous semester. A positive amount (or zero) represents that the student has paid extra fees, and a negative amount represents that they have pending fees to be paid. The students are in a queue for the registration. We want to arrange the students in a way such that the students who have a positive amount on the receipt get registered first as compared to the students who have a negative amount. We are given a queue in the form of an array containing the pending amount.
For example, if the initial queue is [20, 70, -40, 30, -10], then the final queue will be [20, 70, 30, -40, -10]. Note that the sequence of students should not be changed while arranging them unless required to meet the condition.
⚠️⚠️⚠️ Note:
- The first line of the input is the length of the array. The second line contains all the elements of the array.
- The input is already parsed into an array of "strings" and passed to a function. You will need to convert string to integer/number type inside the function.
- You need to "print" the final result (not return it) to pass the test cases.

For the example discussed above, the input will be:
5
20 70 -40 30 -10

Your code needs to print the following to the standard output:
20 70 30 -40 -10

Medium

Visitors Count
Strings
Logic
Solve
A manager hires a staff member to keep a record of the number of men, women, and children visiting the museum daily. The staff will note W if any women visit, M for men, and C for children. You need to write code that takes the string that represents the visits and prints the count of men, woman and children. The sequencing should be in decreasing order. 
Example:

Input:
WWMMWWCCC

Expected Output: 
4W3C2M

Explanation: 
‘W’ has the highest count, then ‘C’, then ‘M’. 
⚠️⚠️⚠️ Note:
- The input is already parsed and passed to a function.
- You need to "print" the final result (not return it) to pass the test cases.
- If the input is- “MMW”, then the expected output is "2M1W" since there is no ‘C’.
- If any of them have the same count, the output should follow this order - M, W, C.
🧐 Question🔧 Skill

Medium

Decryptor
Strings

2 mins

Technical Aptitude
Solve

Hard

Fibonacci codes
Time Complexity
Pseudo Code

2 mins

Technical Aptitude
Solve

Hard

Palindrome Test cases
Strings

2 mins

Technical Aptitude
Solve

Medium

Rewards Activities Order
Database Connection

3 mins

Technical Aptitude
Solve

Medium

Async Await Promises
Promises
Async-Await

2 mins

JavaScript
Solve

Medium

Bitcoin prices
Axios
Promises

2 mins

JavaScript
Solve

Medium

My Module
Scope

2 mins

JavaScript
Solve

Medium

Promise Resolve
Promises
Async-Await

2 mins

JavaScript
Solve

Easy

Throw, Try, Async
Promises
Async-Await

2 mins

JavaScript
Solve

Easy

Registration Queue
Logic
Queues

30 mins

Coding
Solve

Medium

Visitors Count
Strings
Logic

30 mins

Coding
Solve
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Decryptor
Strings
Technical Aptitude
Medium2 mins
Solve
Fibonacci codes
Time Complexity
Pseudo Code
Technical Aptitude
Hard2 mins
Solve
Palindrome Test cases
Strings
Technical Aptitude
Hard2 mins
Solve
Rewards Activities Order
Database Connection
Technical Aptitude
Medium3 mins
Solve
Async Await Promises
Promises
Async-Await
JavaScript
Medium2 mins
Solve
Bitcoin prices
Axios
Promises
JavaScript
Medium2 mins
Solve
My Module
Scope
JavaScript
Medium2 mins
Solve
Promise Resolve
Promises
Async-Await
JavaScript
Medium2 mins
Solve
Throw, Try, Async
Promises
Async-Await
JavaScript
Easy2 mins
Solve
Registration Queue
Logic
Queues
Coding
Easy30 minsSolve
Visitors Count
Strings
Logic
Coding
Medium30 minsSolve
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Avec Adaface, nous avons pu optimiser notre processus de dépistage initial de plus de 75%, libérant un temps précieux pour les gestionnaires d'embauche et notre équipe d'acquisition de talents!


Brandon Lee, Chef des gens, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Test d'aptitude technique et JavaScript in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Test d'aptitude technique et JavaScript from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the Technical Aptitude & JavaScript Assessment Test

Why you should use Pre-employment Technical Aptitude & JavaScript Online Test?

The Test d'aptitude technique et JavaScript makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Comprendre et utiliser efficacement les bases JavaScript
  • Gestion des erreurs et des exceptions en JavaScript
  • Appliquer des concepts ES6 dans le développement JavaScript
  • Structurer et styliser des éléments HTML DOM à l'aide de JavaScript
  • Démontrer les principes fondamentaux de la programmation en JavaScript
  • Implémentation d'algorithmes de base en JavaScript
  • Travailler avec diverses structures de données en javascript
  • Écrire des programmes JavaScript efficaces
  • En utilisant efficacement les bibliothèques et les cadres JavaScript
  • Débogage et dépannage du code JavaScript

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Technical Aptitude & JavaScript Online Test?

  • Erreurs et gestion des exceptions dans JS </ H4> <p> Les erreurs et la gestion des exceptions dans JavaScript impliquent l'identification et la gestion des erreurs et des exceptions qui peuvent se produire lors de l'exécution du code. Cette compétence doit être mesurée dans le test pour évaluer la capacité d'un candidat à gérer et à déboguer efficacement, garantissant la robustesse et la fiabilité des applications JavaScript. </p> <h4> es6

    es6, également connu sous le nom d'ECMAScript 2015 , est une mise à jour importante de la langue javascript, introduisant de nouvelles fonctionnalités et améliorations. Cette compétence doit être mesurée dans le test pour évaluer la familiarité d'un candidat avec les concepts ES6, tels que les fonctions flèches, les littéraux de modèle, la destructeur et les modules, qui sont largement utilisés dans le développement de JavaScript moderne.

  • Structure et stylisation HTML Dom

    Structuring and Styling HTML DOM (Document Object Model) implique la manipulation et l'organisation des éléments d'une page Web à l'aide de JavaScript. Cette compétence doit être mesurée dans le test pour évaluer la capacité d'un candidat à mettre à jour et à modifier dynamiquement la structure, le contenu et l'apparence d'une page Web, l'amélioration de l'expérience utilisateur et l'interactivité.

  • Fondamentaux de programmation </h4> <P> > Les fondamentaux de programmation englobent les principes fondamentaux du codage, y compris les techniques de résolution de problèmes, les algorithmes et la logique. Cette compétence doit être mesurée dans le test pour évaluer la capacité d'un candidat à penser de manière critique, à aborder les problèmes systématiquement et à écrire du code propre et concis, des qualités essentielles pour un développeur JavaScript compétent. </p> <h4> Bases d'algorithme </h4> < P> Les bases de l'algorithme impliquent la compréhension et la mise en œuvre d'algorithmes et de structures de données communs, tels que la recherche, le tri et les listes liées. Cette compétence doit être mesurée dans le test pour évaluer les connaissances et la compétence d'un candidat dans la mise en œuvre des algorithmes et des structures de données pour optimiser les performances du code et résoudre efficacement les problèmes complexes. </p> <h4> Structures de données

    Structures de données se référer à l'organisation et au stockage des données dans un système informatique. Cette compétence doit être mesurée dans le test pour évaluer la familiarité d'un candidat avec différentes structures de données, telles que les tableaux, les objets, les piles, les files d'attente et les arbres, et leur capacité à choisir et à mettre en œuvre des structures de données appropriées en fonction des exigences spécifiques d'une application JavaScript .

  • Programmation JavaScript

    La programmation JavaScript implique l'implémentation et l'exécution du code JavaScript pour créer des applications Web interactives et dynamiques. Cette compétence doit être mesurée dans le test pour évaluer la maîtrise d'un candidat en rédaction de code JavaScript efficace et fiable, assurant des fonctionnalités, des performances et la maintenabilité des applications Web.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Test d'aptitude technique et JavaScript to be based on.

    Variables
    Types de données
    Les opérateurs
    Expressions conditionnelles
    Boucles
    Les fonctions
    Tableaux
    Objets
    Cordes
    Expressions régulières
    Portée
    Fermetures
    Prototype et héritage
    Promesses
    Asynchrone / attendre
    Modules
    Des classes
    Destructeur
    Fonctions flèches
    Modèle littéraux
    Opérateurs de propagation et de repos
    Méthodes de tableau (par exemple, foreach, map, filtre, réduire)
    Manipulation de Dom
    Gestion des événements
    Sélecteurs
    Style avec CSS
    Types d'erreur
    Techniques de traitement des exceptions
    Débogage
    Eslint et formatage de code
    Conventions de codage
    Utilisation de LET et const
    Paramètres par défaut
    Importer et exporter
    Fonctions de rappel
    Récursivité
    Tri des algorithmes
    Recherche d'algorithmes
    Listes liées
    Piles
    Files d'attente
    Arbres binaires
    Graphiques
    Tables de hachage
    Recherche linéaire
    Recherche binaire
    Tri bulle
    Tri par insertion
    Tri de sélection
    Tri par fusion
    Tri rapide
    Trie de tas

What roles can I use the Technical Aptitude & JavaScript Online Test for?

  • Développeur frontal
  • Développeur web
  • Développeur d'interface utilisateur
  • Développeur JavaScript

How is the Technical Aptitude & JavaScript Online Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Optimisation du code JavaScript pour de meilleures performances
  • Implémentation de mesures de sécurité dans les applications JavaScript
  • Intégrer JavaScript à d'autres technologies Web
  • Création d'interfaces Web interactives à l'aide de JavaScript
  • Utilisation de JavaScript pour les tâches de grattage Web et d'automatisation
  • Appliquer des principes de programmation orientés objet en javascript
  • Utilisation de JavaScript pour manipuler et valider les données
  • Implémentation de modèles de conception en javascript
  • Travailler avec des API RESTful à l'aide de JavaScript
  • Implémentation de développement (TDD) axé sur les tests en JavaScript

The coding question for experienced candidates will be of a higher difficulty level to evaluate more hands-on experience.

Singapore government logo

Les responsables du recrutement ont estimé que grâce aux questions techniques qu'ils posaient lors des entretiens du panel, ils ont pu dire quels candidats avaient de meilleurs scores et se différenciaient de ceux qui ne marquaient pas aussi bien. Ils sont très satisfait avec la qualité des candidats présélectionnés avec le dépistage de l'ADAFACE.


85%
réduction du temps de dépistage

Technical Aptitude & JavaScript Hiring Test FAQ

Puis-je combiner plusieurs compétences en une seule évaluation personnalisée?

Oui absolument. Les évaluations personnalisées sont configurées en fonction de votre description de poste et comprendront des questions sur toutes les compétences indispensables que vous spécifiez.

Avez-vous en place des fonctionnalités anti-chétion ou de proctorisation?

Nous avons les fonctionnalités anti-modification suivantes en place:

  • Questions non googléables
  • IP Proctoring
  • Proctoring Web
  • Proctoring webcam
  • Détection du plagiat
  • navigateur sécurisé

En savoir plus sur les fonctionnalités de Proctoring.

Comment interpréter les résultats des tests?

La principale chose à garder à l'esprit est qu'une évaluation est un outil d'élimination, pas un outil de sélection. Une évaluation des compétences est optimisée pour vous aider à éliminer les candidats qui ne sont pas techniquement qualifiés pour le rôle, il n'est pas optimisé pour vous aider à trouver le meilleur candidat pour le rôle. Ainsi, la façon idéale d'utiliser une évaluation consiste à décider d'un score de seuil (généralement 55%, nous vous aidons à bencher) et à inviter tous les candidats qui marquent au-dessus du seuil pour les prochains cycles d'entrevue.

Pour quel niveau d'expérience puis-je utiliser ce test?

Chaque évaluation ADAFACE est personnalisée à votre description de poste / Persona de candidats idéaux (nos experts en la matière choisiront les bonnes questions pour votre évaluation de notre bibliothèque de 10000+ questions). Cette évaluation peut être personnalisée pour tout niveau d'expérience.

Chaque candidat reçoit-il les mêmes questions?

Oui, cela vous permet de comparer les candidats. Les options pour les questions du MCQ et l'ordre des questions sont randomisées. Nous avons Anti-Cheating / Proctoring en place. Dans notre plan d'entreprise, nous avons également la possibilité de créer plusieurs versions de la même évaluation avec des questions de niveaux de difficulté similaires.

Je suis candidat. Puis-je essayer un test de pratique?

Non. Malheureusement, nous ne soutenons pas les tests de pratique pour le moment. Cependant, vous pouvez utiliser nos exemples de questions pour la pratique.

Quel est le coût de l'utilisation de ce test?

Vous pouvez consulter nos plans de prix.

Puis-je obtenir un essai gratuit?

Oui, vous pouvez vous inscrire gratuitement et prévisualiser ce test.

Je viens de déménager dans un plan payant. Comment puis-je demander une évaluation personnalisée?

Voici un guide rapide sur Comment demander une évaluation personnalisée sur Adaface.

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