Visual Designer Stellenbeschreibung Vorlage/Brief

Wir suchen einen kreativen und erfahrenen visuellen Designer, der sich unserem Team anschließt. Diese Rolle beinhaltet die Erstellung von visuell ansprechenden und innovativen Designs, die nicht nur den Benutzerbedürfnissen entsprechen, sondern auch unsere Markenbotschaft effektiv kommunizieren. Der ideale Kandidat sollte einen starken ästhetischen Sinn haben, verschiedene Grafikdesign -Tools beherrschen und die Auswirkungen des Designs auf Marketing und Benutzererfahrung verstehen.

Visuelles Designer -Jobprofil

Ein visueller Designer ist von zentraler Bedeutung, um überzeugende und wirkungsvolle visuelle Inhalte für eine Reihe von Medien zu erstellen. Ihre Arbeit erstreckt sich über Digital- und Drucklandschaften und umfasst Dinge wie Websites, Apps, Anzeigen und Unternehmenskommunikation. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der visuellen Aspekte von Websites, Büchern, Zeitschriften, Produktverpackungen, Ausstellungen und mehr.

Berichte an

Der visuelle Designer berichtet normalerweise an den Art Director oder den Leiter des Designs.

Verantwortlichkeiten für visuelle Designer

  • Entwickeln und verfeinern Sie Bilder, Schriftarten, Layouts und andere grafische Elemente für verschiedene Inhaltsplattformen.
  • Arbeiten Sie mit dem Marketing -Team zusammen, um sicherzustellen, dass alle Designs mit Markenidentität und Messaging übereinstimmen.
  • Übersetzen Sie die Kundenbedürfnisse und Branding -Strategien in Designstrategien.
  • Design benutzerzentrierter Schnittstellen für Web- und Mobilanwendungen.
  • Erstellen Sie visuelle Aspekte von Marketingmaterialien, Websites und anderen Medien.
  • Verwalten Sie Grafikdesigns von der Konzeption bis zur Lieferung.
  • Überprüfen Sie die endgültigen Layouts und schlagen Sie bei Bedarf Verbesserungen vor.
  • Bleiben Sie auf dem neuesten Stand der Branchenentwicklungen und -werkzeuge.

Visuelle Designeranforderungen und Fähigkeiten

  • Bachelor -Abschluss in Design, visuelle Kunst oder relevante Qualifikation.
  • Nachgewiesene Erfahrungen mit Grafikdesign mit einem starken Arbeitsportfolio.
  • Kenntnisse in der Designsoftware wie Adobe Creative Suite.
  • Starke ästhetische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, verschiedene Farben, Schriftarten und Layouts zu kombinieren.
  • Aufmerksamkeit auf visuelle Details.
  • Fähigkeit, Fristen einzuhalten und mit Teammitgliedern zusammenzuarbeiten.
  • Exzellente Kommunikations Fähigkeiten.
  • Kreativität und Fähigkeit zur Problemlösung.