UX -forsker Jobbbeskrivelse Mal/Brief

Vi søker en dyktig UX -forsker for å bli med i vårt produktutviklingsteam. Som UX -forsker vil du være ansvarlig for å forstå brukeratferd, behov og motivasjoner gjennom observasjonsteknikker, oppgaveanalyse og andre tilbakemeldingsmetodologier. Denne rollen krever en dyp empati for brukere, et skarpt øye for detaljer og evnen til å oversette innsikt i designbeslutninger som forbedrer brukeropplevelsen.

UX -forskerjobbprofil

En UX-forsker spiller en viktig rolle i å skape en brukersentrisk tilnærming til produktdesign og utvikling. De er ansvarlige for å utføre primær forskning, utforske brukeratferd og motivasjoner og jobbe med designere, produktledere og ingeniører for å oversette funn til handlingsrike designinnsikt.

Rapporterer til

UX -forskeren rapporterer vanligvis til UX Research Manager eller designleder.

UX -forskeransvar

  • Gjennomføre brukerforskning ved bruk av et bredt spekter av kvalitative og noen kvantitative metoder.
  • Arbeid tett med designere og produktteam for å identifisere forskningsemner og planstudier.
  • Analyser og tolker data for å forstå brukerbehov, smertepunkter og atferd.
  • Presentere funn og handlingsrike innsikt for viktige interessenter på en klar og overbevisende måte.
  • Samarbeid med designere og utviklere for å gjøre brukerdata til handlingsrike produkt-/tjenestefunksjoner.
  • Hold deg oppdatert på de nyeste trendene innen brukeropplevelsesforskning og design.
  • Advokat for brukeren i alle aspekter av produktdesign og utvikling.
  • Arbeid for å forbedre den generelle brukeropplevelsen til produktet.

UX -forskerkrav og ferdigheter

  • Bachelor- eller mastergrad i psykologi, interaksjon mellom mennesker og datamaskiner, samfunnsvitenskap eller et beslektet felt.
  • Bevist erfaring som UX -forsker eller lignende rolle.
  • Erfaring med en rekke kvalitative og kvantitative datainnsamlings- og analyseteknikker.
  • Sterk forståelse av styrker og mangler ved forskjellige forskningsmetoder.
  • Utmerket kommunikasjon, presentasjon og mellommenneskelige ferdigheter.
  • Evne til å jobbe effektivt i teaminnstilling og administrere arbeidsmengder.
  • Sterke analytiske ferdigheter og evnen til å tenke kritisk.
  • Kjennskap til UX -designverktøy og programvare er et pluss.