Modèle de description de poste de gestionnaire de contenu / mémoire

Nous recherchons un gestionnaire de contenu qui produira, évaluera et supervisera la création de contenu.

Vous serez également chargé de vous assurer que le contenu des produits, promotionnels et informatifs est présenté efficacement et selon les règles de la marque.

Profil du poste de gestionnaire de contenu

Les gestionnaires de contenu créent et diffusent du contenu opportun et pertinent pour le public. Ils ont une prise de conscience approfondie de la voix de marque de leur entreprise et l'emploient dans leurs communications avec les clients.

Mis à part l'innovation, être un gestionnaire de contenu comprend généralement la gestion de projet et la gestion d'un personnel de contenu. Ils peuvent également travailler sur des projets avec des membres d'autres équipes.

Ce n'est pas une position d'entrée de gamme; Les gestionnaires de contenu devraient généralement diriger leurs équipes et stimuler la croissance; Par conséquent, il est rempli par une personne ayant quelques années d'expérience en marketing, en communication et en gestion de projet.

Rapports à

  • Manager marketing
  • Manager SEO

Responsabilités du gestionnaire de contenu

  • Créer une stratégie de contenu conforme aux objectifs marketing à long terme et à court terme
  • Travailler avec des équipes de conception et de marketing pour concevoir et créer la conception du site et la mise en page du contenu du site
  • Créer et distribuer un contenu intéressant
  • Modifier, relisez et améliorez les publications des écrivains au besoin
  • Maintenir la cohérence de la marque en interagissant efficacement avec les auteurs.
  • Optimiser le matériel à des fins de référencement
  • Interpréter le trafic du site Web et les données d'interaction utilisateur à l'aide de systèmes de gestion de contenu
  • Augmentez le trafic du site de la plate-forme en contrôlant la distribution de contenu via les canaux en ligne et les médias sociaux
  • Utilisez un horaire éditorial pour garder l'équipe de contenu sur la bonne voie
  • Assurez-vous que toutes les données et les travaux sont licites (par exemple, la protection des droits d'auteur)
  • Restez à jour sur les tendances et proposer de nouveaux concepts pour capturer l'intérêt du public

Exigences et compétences du gestionnaire de contenu

  • Au moins trois à quatre ans d'expérience en agence ou en position équivalente
  • La capacité de générer de nouvelles idées convaincantes pour de nouveaux contenus qui développent ou renforcent l'identité de marque de l'entreprise
  • Expérience de l'écriture de texte innovant qui intègre un bon placement de mots clés en utilisant les meilleures pratiques SEO
  • Excellentes capacités de communication verbale, ainsi qu'une compréhension ferme de la langue anglaise
  • Extrêmement averti par ordinateur, en particulier dans la création, l'interprétation et l'édition des scripts HTML
  • Capacités de communication écrite avancées et possibilité de lire une copie anglaise
  • Connaissance pratique des méthodes d'engagement des médias sociaux et des meilleures pratiques
  • Capacité prouvée à créer un contenu original qui est ciblant un public spécifique et atteint des objectifs organisationnels
  • Compréhension de travail de Microsoft Office et WordPress