Inhaltsmanager Stellenbeschreibung Vorlage/Brief

Wir suchen einen Content Manager, der die Erstellung von Inhalten produziert, bewertet und überwacht.

Sie sind auch dafür verantwortlich, dass Produkt-, Werbe- und informative Inhalte effektiv und pro Markenregeln vorgestellt werden.

Content Manager -Jobprofil

Inhaltsmanager erstellen und verbreiten zeitnahe und relevante Inhalte an das Publikum. Sie haben ein gründliches Bewusstsein für die Markenstimme ihres Unternehmens und beschäftigen sie in ihrer Kommunikation mit Kunden.

Abgesehen von Innovation umfasst es im Allgemeinen das Projektmanagement zu sein und ein Content -Mitarbeiter zu verwalten. Sie können auch an Projekten mit Mitgliedern anderer Teams arbeiten.

Dies ist keine Einstiegsposition; In der Regel wird erwartet, dass Content -Manager ihre Teams führen und das Wachstum vorantreiben. Daher wird es von jemandem mit ein paar Jahren Erfahrung in Marketing, Kommunikation und Projektmanagement gefüllt.

Berichte an

  • Marketing Manager
  • SEO -Manager

Verantwortlichkeiten des Content Managers

-Erstellen Sie eine Inhaltsstrategie, die sowohl langfristigen als auch kurzfristigen Marketingzielen entspricht

  • Arbeiten Sie mit Design- und Marketing -Teams zusammen, um das Design und Layout von Site -Inhalten zu entwerfen und zu erstellen
  • Erstellen und verteilen Sie interessante Inhalte
  • Bearbeiten, Korrekturlesen und Verbesserung der Autoren -Postings nach Bedarf
  • Behalten Sie die Markenkonsistenz durch effizientes Interaktion mit Autoren.
  • Material für SEO -Zwecke optimieren
  • Interpretieren Sie den Website -Verkehr und die Benutzerinteraktionsdaten mithilfe von Inhaltsverwaltungssystemen
  • Erhöhen Sie den plattformübergreifenden Standortverkehr, indem Sie die Inhaltsverteilung über Online-Kanäle und soziale Medien steuern
  • Verwenden Sie einen redaktionellen Zeitplan, um das Inhaltsteam auf dem Laufenden zu halten
  • Stellen Sie sicher, dass alle Daten und Arbeiten rechtmäßig sind (z. B. Urheberrechtsschutz)
  • Bleiben Sie über Trends auf dem neuesten

Anforderungen und Fähigkeiten des Inhaltsmanagers

  • Mindestens drei bis vier Jahre Erfahrung oder gleichwertige Positionserfahrung
  • Die Fähigkeit, neue und überzeugende Ideen für neue Inhalte zu generieren, die die Markenidentität des Unternehmens entwickeln oder verstärken
  • Erleben Sie das Schreiben innovativer Text, der eine gute Platzierung von Keywords unter Verwendung von SEO -Best Practices umfasst
  • Ausgezeichnete verbale Kommunikationsfähigkeiten sowie ein festes Verständnis der englischen Sprache
  • extrem computergeprägt, insbesondere in der Erstellung, Interpretation und Bearbeitung von HTML -Skripten
  • Fortgeschrittene schriftliche Kommunikationsfähigkeiten und die Möglichkeit, englische Kopie zu lesen
  • Kenntnisse über Methoden und Best Practices in sozialen Medien in sozialen Medien
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Originalinhalte zu erstellen, die auf eine bestimmte Zielgruppe gerichtet sind und organisatorische Ziele erreichen
  • Verständnis für Microsoft Office und WordPress