COO -functiebeschrijving sjabloon/kort

Als COO bent u verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van uw bedrijf. Dit omvat taken zoals human resources, boekhouding, marketing en productontwerp. Als COO wordt van u verwacht dat u een sterk inzicht hebt in alle aspecten van uw bedrijf om weloverwogen beslissingen te nemen die het bedrijf als geheel ten goede zullen komen.

COO -taakprofiel

De COO (Chief Operating Officer) is verantwoordelijk voor de dagelijkse activiteiten van het bedrijf. Hij/zij zal verantwoordelijk zijn voor het beheren van de middelen van het bedrijf en ervoor zorgen dat alle bedrijfsactiviteiten soepel verlopen. De COO zal ook verantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen en implementeren van bedrijfsstrategieën.

Rapporteert aan

  • DIRECTEUR

COO -verantwoordelijkheden

  • toezicht houden op alle bedrijfsactiviteiten en middelen.
  • Het ontwikkelen en implementeren van bedrijfsstrategieën, plannen en doelstellingen.
  • Medewerkers beheren en motiveren.
  • Ervoor zorgen dat alle bedrijfsactiviteiten efficiënt en effectief zijn.
  • Contact met ander uitvoerende personeel om ervoor te zorgen dat alle doelen van het bedrijf worden bereikt.
  • Prestaties van het bedrijf monitoren en waar nodig corrigerende maatregelen nemen.

COO -vereisten en vaardigheden

  • Minimaal 5 jaar ervaring in een senior managementrol.
  • Uitstekende leiderschap en interpersoonlijke vaardigheden.
  • Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
  • Uitstekende strategische planning- en uitvoeringsvaardigheden.
  • Uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden.
  • Sterke vaardigheden voor organisatorische en tijdmanagement.
  • Een bachelordiploma in bedrijfskunde of een gerelateerd veld.