Cómo contratar a un desarrollador de Shopify: Habilidades, proceso y mejores prácticas

En el vertiginoso mundo del comercio electrónico, contratar a un desarrollador Shopify cualificado puede ser un punto de inflexión para su negocio. Como reclutador, encontrar un desarrollador que pueda integrar y optimizar a la perfección las funcionalidades de Shopify es fundamental para mejorar el rendimiento de su tienda online. Sin embargo, muchas empresas subestiman la complejidad del puesto, a menudo pasando por alto la necesidad de un desarrollador con habilidades técnicas y blandas específicas. El reto reside en identificar a los candidatos con el equilibrio adecuado entre experiencia técnica, creatividad y una buena comprensión de las estrategias de comercio electrónico.

En esta guía, desglosamos el papel de un desarrollador de Shopify y proporcionamos información sobre las habilidades y cualificaciones que debe buscar. También cubrimos el proceso de contratación, los métodos para redactar descripciones de trabajo eficaces y las mejores plataformas para encontrar desarrolladores con talento. Para obtener más información sobre la evaluación del talento técnico, consulte nuestra guía completa sobre cómo atraer al mejor talento técnico.

Tabla de contenido

¿Por qué contratar a un desarrollador de Shopify?

¿Qué hace un desarrollador de Shopify?

Proceso de contratación de desarrolladores de Shopify

Habilidades y calificaciones a buscar en un desarrollador de Shopify

¿Cómo redactar una descripción de puesto de desarrollador de Shopify?

Mejores plataformas para contratar desarrolladores de Shopify

Palabras clave para buscar en los currículums de los desarrolladores de Shopify

Pruebas de habilidades recomendadas para evaluar a los desarrolladores de Shopify

Estructuración de la etapa de entrevista para la contratación de desarrolladores de Shopify

¿Cuál es la diferencia entre un desarrollador frontend de Shopify y un desarrollador backend de Shopify?

¿Cuáles son los rangos de los desarrolladores de Shopify?

Contrate a los mejores desarrolladores de Shopify para su equipo

¿Por qué contratar a un desarrollador de Shopify?

Contratar a un desarrollador de Shopify puede cambiar las reglas del juego para su negocio de comercio electrónico. Pueden resolver problemas como páginas de carga lenta, la integración de funciones personalizadas o problemas de respuesta móvil. Por ejemplo, si la tasa de conversión de su tienda es más baja de lo esperado, un desarrollador de Shopify podría optimizar su proceso de pago.

Considere contratar a un desarrollador de Shopify cuando:

• Su tienda necesita funciones únicas no disponibles en temas estándar
• Está planeando un rediseño o migración importante
• Necesita mantenimiento y actualizaciones continuas

Antes de comprometerse con una contratación a tiempo completo, evalúe el alcance y el plazo de su proyecto. Para necesidades a corto plazo o proyectos específicos, contratar a un desarrollador freelance de Shopify podría ser más rentable. Para el crecimiento a largo plazo y la mejora continua de la tienda, incorporar a un desarrollador interno podría ser la mejor inversión.

¿Qué hace un desarrollador de Shopify?

Un desarrollador de Shopify crea y gestiona tiendas en línea utilizando la plataforma Shopify. Trabajan en la personalización de temas, el desarrollo de aplicaciones y la integración de servicios de terceros para mejorar la funcionalidad y la experiencia del usuario de los sitios web de comercio electrónico.

Las tareas diarias de un desarrollador de Shopify incluyen:

• Personalizar temas de Shopify utilizando Liquid, HTML, CSS y JavaScript
• Desarrollar aplicaciones de Shopify para agregar nuevas funciones a las tiendas
• Integrar pasarelas de pago y métodos de envío
• Optimizar el rendimiento y la velocidad de la tienda
• Solucionar problemas técnicos y brindar soporte
• Mantenerse actualizado con las últimas funciones y mejores prácticas de Shopify

Proceso de contratación de desarrolladores de Shopify

El proceso de contratación de desarrolladores de Shopify suele durar de 4 a 6 semanas. Aquí hay una descripción general rápida del cronograma y los pasos clave:

1. Publicar una descripción del trabajo bien redactada en las plataformas relevantes
2. Revisar currículums y portafolios (1-2 semanas)
3. Realizar exámenes iniciales o evaluaciones de habilidades (1 semana)
4. Programar entrevistas técnicas (1-2 semanas)
5. Evaluar la adaptación cultural (concurrente con las entrevistas técnicas)
6. Hacer una oferta al mejor candidato (1 semana)

Esta línea de tiempo puede variar según las necesidades de su organización y el grupo de candidatos. En las siguientes secciones, profundizaremos en cada paso, proporcionándole listas de verificación y recursos para optimizar su proceso de contratación de desarrolladores de Shopify.

Habilidades y calificaciones a buscar en un desarrollador de Shopify

Al crear un perfil de candidato para un desarrollador de Shopify, es importante distinguir entre las habilidades imprescindibles y las calificaciones deseables. La clave es centrarse en las competencias básicas que impactan directamente en sus proyectos de comercio electrónico. Aquí hay una guía rápida para ayudarlo a identificar la combinación adecuada de habilidades para sus necesidades de desarrollo de Shopify.

Las habilidades requeridas suelen incluir dominio del lenguaje de plantillas Liquid de Shopify, sólidos conocimientos de HTML, CSS y JavaScript, y experiencia con el diseño web adaptable. La familiaridad con la API de Shopify y el desarrollo de aplicaciones también es crucial. Las habilidades preferidas podrían abarcar sistemas de control de versiones, las mejores prácticas de SEO y experiencia con React o Vue.js para el desarrollo avanzado de aplicaciones.

Recuerde que el candidato ideal debe tener una base sólida en el desarrollo web, junto con experiencia especializada en Shopify. El conocimiento del comercio electrónico también es valioso, ya que ayuda a los desarrolladores a comprender el contexto más amplio de su trabajo.

Habilidades y calificaciones requeridas	Habilidades y calificaciones preferidas
Dominio del lenguaje de plantillas Liquid de Shopify	Experiencia con sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git)
Sólido conocimiento de HTML, CSS y JavaScript	Conocimiento de las mejores prácticas de SEO
Experiencia con diseño web responsivo y compatibilidad entre navegadores	Familiaridad con la arquitectura de comercio headless
Familiaridad con la API y el desarrollo de aplicaciones de Shopify	Experiencia con React o Vue.js para el desarrollo de aplicaciones de Shopify
Comprensión de los principios y las mejores prácticas de comercio electrónico	Comprensión de las técnicas de optimización del rendimiento

Cómo escribir una descripción de trabajo de desarrollador de Shopify?

Una vez que tenga un perfil de candidato listo, el siguiente paso es capturar esa información en la descripción del trabajo para atraer a los candidatos adecuados. Una descripción de trabajo bien elaborada puede ser la diferencia entre contratar a un desarrollador de Shopify de primer nivel o perder la oportunidad.

• Resaltar las responsabilidades e impacto clave: Describa claramente las tareas específicas que realizará un desarrollador de Shopify, como diseñar, implementar y mantener tiendas de Shopify. Enfatizar cómo su trabajo contribuye al éxito de la empresa atraerá a profesionales motivados.
• Equilibrar las habilidades técnicas con las habilidades blandas: Si bien se enumeran las habilidades técnicas requeridas, como la experiencia en Liquid, HTML, CSS y JavaScript, no olvide incluir habilidades blandas como la comunicación y el trabajo en equipo. Un desarrollador completo que pueda colaborar eficazmente será invaluable.
• Muestre los puntos de venta únicos de su empresa y su función: Comparta lo que hace que su empresa y este puesto sean atractivos, ya sea un compromiso con proyectos innovadores, una cultura de trabajo de apoyo u oportunidades de crecimiento. Los aspectos únicos pueden diferenciar su anuncio de otros, atrayendo a los mejores talentos.

Para obtener más orientación, considere revisar una ejemplo de descripción de trabajo para asegurarse de que está cubriendo todos los aspectos.

Las mejores plataformas para contratar desarrolladores de Shopify

Ahora que ha elaborado una descripción de trabajo perfecta para su puesto de desarrollador de Shopify, es hora de publicarla en varios sitios de empleo y plataformas. Esto le ayudará a llegar a un amplio grupo de candidatos que se especializan en el desarrollo de Shopify, lo que le garantizará encontrar la opción adecuada para las necesidades de su equipo.

Desarrolladores de Shopify de Toptal

Ideal para desarrolladores freelance de Shopify de alta calidad. El riguroso proceso de selección garantiza el 3% superior del talento. Adecuado para proyectos complejos a corto plazo o para necesidades de desarrollo continuo.

Desarrolladores de Shopify de Upwork

Ideal para una amplia gama de necesidades de desarrollo de Shopify. Ofrece flexibilidad en términos de presupuesto y alcance del proyecto. Adecuado tanto para tareas pequeñas como para proyectos más grandes.

Ofertas de trabajo de desarrollador de Shopify en LinkedIn

Excelente para encontrar desarrolladores de Shopify a tiempo completo. Permite la conexión directa con los candidatos y proporciona información detallada sobre sus antecedentes profesionales. Ideal para formar equipos a largo plazo.

Las plataformas restantes ofrecen diversas opciones basadas en sus necesidades. LinkedIn es ideal para conectar con profesionales a tiempo completo y ofrece una gran perspectiva de sus antecedentes. Indeed y Dice son excelentes para encontrar una amplia gama de candidatos a tiempo completo, especialmente aquellos con una sólida base técnica. Para las empresas emergentes, AngelList proporciona una plataforma para atraer talento innovador, mientras que We Work Remotely se enfoca en aquellos que buscan oportunidades remotas. Freelancer y Fiverr ofrecen flexibilidad y son excelentes para el trabajo basado en proyectos con opciones para diferentes presupuestos y niveles de experiencia. Para aquellos que buscan una gama de habilidades, Guru proporciona desarrolladores para proyectos a corto y largo plazo. Para atraer a los mejores talentos técnicos, considere usar pruebas de codificación para la contratación para evaluar las habilidades de los posibles candidatos.

Palabras clave para buscar en los currículums de desarrolladores de Shopify

La selección de currículums le ayuda a identificar rápidamente a los candidatos prometedores para desarrolladores de Shopify de un gran grupo de solicitantes. Es un primer paso que ahorra tiempo en su proceso de contratación.

Al examinar manualmente los currículums, concéntrese en las habilidades clave de Shopify como la creación de plantillas Liquid, la personalización de temas y el desarrollo de aplicaciones. Busque experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS y JavaScript, así como conocimientos de comercio electrónico.

Las herramientas de IA pueden agilizar la selección de currículums. Puede usar ChatGPT o una IA similar con un aviso personalizado para analizar los currículums en función de sus requisitos específicos para desarrolladores de Shopify.

Aquí hay un ejemplo de aviso para la selección de currículums de desarrolladores de Shopify con tecnología de IA:

TAREA: Examinar currículums para el puesto de desarrollador de Shopify ENTRADA: Currículums SALIDA: Para cada currículum, proporcionar: - Correo electrónico - Nombre - Palabras clave coincidentes - Puntuación (0-10 basada en las coincidencias de palabras clave) - Recomendación - Preselección (Sí/No/Tal vez) REGLAS: - Usar 'Tal vez' si no está seguro de la idoneidad - Mantener las recomendaciones breves PALABRAS CLAVE: - Shopify (Liquid, personalización de temas, desarrollo de aplicaciones) - Front-end (HTML, CSS, JavaScript, diseño responsivo) - Comercio electrónico (Pasarelas de pago, gestión de inventario) - Control de versiones (Git) - Optimización del rendimiento

Personalice esta solicitud basándose en sus requisitos específicos del puesto de desarrollador de Shopify.

Pruebas de habilidades recomendadas para evaluar a los desarrolladores de Shopify

Las pruebas de habilidades son una forma fiable de evaluar las capacidades de los desarrolladores de Shopify más allá de sus currículums. Proporcionan información objetiva sobre la competencia técnica y la capacidad de resolución de problemas de un candidato. Aquí están las mejores pruebas que recomendamos para evaluar a los desarrolladores de Shopify:

Prueba para desarrollador web: Esta prueba en línea para desarrolladores web evalúa las habilidades fundamentales de desarrollo web. Evalúa el conocimiento del candidato de HTML, CSS y JavaScript, que son esenciales para personalizar temas de Shopify y construir escaparates.

Prueba de JavaScript: Una prueba en línea de JavaScript es crucial para evaluar la capacidad de un desarrollador para crear elementos interactivos y funcionalidades personalizadas en las tiendas Shopify. Mide la competencia en conceptos básicos de JavaScript y funciones modernas ES6+.

Prueba de PHP: Si bien Shopify utiliza su propio lenguaje de plantillas (Liquid), muchos desarrolladores utilizan PHP para el desarrollo de aplicaciones personalizadas. Una prueba de PHP Laravel puede ayudar a evaluar las habilidades de programación del lado del servidor de un candidato, que son valiosas para crear aplicaciones e integraciones de Shopify.

Prueba para desarrollador full stack: Una prueba para desarrollador full stack es útil para evaluar a los candidatos que trabajarán tanto en aspectos front-end como back-end del desarrollo de Shopify. Evalúa una amplia gama de habilidades necesarias para la personalización integral de la tienda y el desarrollo de aplicaciones.

Prueba de análisis de comercio electrónico: Una prueba de análisis de comercio electrónico puede ayudar a identificar a los desarrolladores que comprenden el contexto más amplio del comercio minorista en línea. Este conocimiento es valioso para optimizar las tiendas de Shopify e implementar funciones basadas en datos para aumentar las ventas y la experiencia del usuario.

Estructurar la etapa de entrevista para la contratación de desarrolladores de Shopify

Una vez que los candidatos han aprobado las pruebas de habilidades iniciales, el siguiente paso es la entrevista técnica donde se evalúan sus habilidades duras. Las pruebas de habilidades son efectivas para filtrar a los solicitantes no calificados, pero la entrevista técnica ayuda a identificar al mejor candidato para el puesto. Esta etapa es crucial para evaluar las capacidades de resolución de problemas y la experiencia práctica de los candidatos, particularmente con el desarrollo de Shopify.

Aquí hay algunas preguntas de entrevista de muestra a considerar para un puesto de desarrollador de Shopify: ¿Qué experiencia tiene con el lenguaje de plantillas Liquid de Shopify? Esta pregunta evalúa la familiaridad con el motor de plantillas de Shopify. ¿Cómo optimiza el rendimiento de una tienda Shopify? Saber cómo mejorar los tiempos de carga y la experiencia del usuario es clave. Describa un desafío que enfrentó con Shopify y cómo lo superó. Esto evalúa las habilidades de resolución de problemas. ¿Qué integraciones ha implementado en las plataformas Shopify? Esto verifica la comprensión de las integraciones de aplicaciones de terceros. Explique el proceso de personalización de un tema de Shopify. Comprender este aspecto demuestra la capacidad de adaptar la plataforma a las necesidades del cliente. Para obtener más información sobre la preparación para la entrevista técnica, consulte nuestras Preguntas de la entrevista para desarrolladores de Shopify.

¿Cuál es la diferencia entre un desarrollador frontend de Shopify y un desarrollador backend de Shopify?

Muchas personas confunden a los desarrolladores frontend de Shopify con los desarrolladores backend de Shopify, ya que ambos desempeñan papeles importantes en la construcción de una tienda Shopify. Sin embargo, sus responsabilidades y experiencia son bastante diferentes. Comprender estas diferencias puede ayudar a los reclutadores y gerentes de contratación a encontrar el ajuste adecuado para su equipo.

Un desarrollador frontend de Shopify se enfoca en la interfaz y la experiencia del usuario, dando vida a los elementos visuales del sitio web. Trabajan principalmente con tecnologías como HTML, CSS, JavaScript y Liquid para personalizar temas e implementar diseños de UI/UX. Sus indicadores clave de rendimiento incluyen la velocidad de carga de la página y la participación del usuario, y comúnmente colaboran con diseñadores e investigadores de UX.

Por otro lado, un Desarrollador Backend de Shopify se encarga de gestionar la lógica del lado del servidor y la administración de la base de datos. Utilizan tecnologías como Ruby on Rails, GraphQL y las API REST para desarrollar aplicaciones, integraciones y gestionar datos. Se enfocan en métricas como el tiempo de respuesta de la API y el tiempo de actividad del servidor, a menudo colaborando con arquitectos de sistemas y administradores de bases de datos. Para aquellos interesados en explorar más a fondo las habilidades, nuestra publicación sobre habilidades requeridas para los desarrolladores de Shopify ofrece una visión más profunda.

	Desarrollador Frontend de Shopify	Desarrollador Backend de Shopify
Enfoque Principal	Interfaz y experiencia del usuario	Lógica del lado del servidor y administración de la base de datos
Tecnologías Clave	HTML, CSS, JavaScript, Liquid	Ruby on Rails, GraphQL, API REST
Tareas Típicas	Personalización de temas, implementación de UI/UX	Desarrollo de aplicaciones, integración, gestión de datos
Habilidades Requeridas	Sensibilidad al diseño, diseño responsivo	Diseño de bases de datos, optimización del servidor
Métricas de Rendimiento	Velocidad de carga de la página, participación del usuario	Tiempo de respuesta de la API, tiempo de actividad del servidor
Herramientas	Theme Kit, Shopify CLI	Shopify App CLI, Webhooks
Colaboración	Diseñadores, investigadores de UX	Arquitectos de sistemas, administradores de bases de datos
Enfoque en Seguridad	Prevención de scripting entre sitios	Cifrado de datos, protocolos de autenticación

¿Cuáles son los rangos de los desarrolladores de Shopify?

Comprender los diferentes rangos de los desarrolladores de Shopify puede ser confuso, especialmente porque los títulos pueden variar entre las empresas. Sin embargo, reconocer estas distinciones ayuda a contratar el talento adecuado para su equipo.

• Desarrollador Junior de Shopify: Esta es una posición de nivel de entrada donde el desarrollador tiene conocimientos básicos de Shopify y sus funciones. A menudo ayudan con tareas sencillas, como configurar temas y modificar plantillas existentes bajo supervisión.

• Desarrollador de Shopify: Este rol de nivel medio generalmente implica algunos años de experiencia. Se espera que un desarrollador de Shopify se encargue de proyectos más complejos, como la creación de aplicaciones personalizadas y la integración de servicios de terceros, al tiempo que demuestra una sólida comprensión de Liquid, el lenguaje de plantillas de Shopify.

• Desarrollador Senior de Shopify: Un desarrollador senior tiene una amplia experiencia y una sólida cartera de proyectos exitosos de Shopify. Dirigen iniciativas de desarrollo, asesoran al personal junior y tienen un profundo conocimiento de la arquitectura y las mejores prácticas de la plataforma.

• Líder del equipo de desarrollo de Shopify: Este rol implica supervisar a un equipo de desarrolladores, asegurando que los proyectos se entreguen a tiempo y cumplan con los estándares de calidad. El líder del equipo se coordina con otros departamentos y a menudo es responsable de las decisiones estratégicas con respecto a la dirección tecnológica de las iniciativas de Shopify.

Contrata a los mejores desarrolladores de Shopify para tu equipo

Para concluir nuestra discusión sobre la contratación de los desarrolladores de Shopify adecuados, hemos cubierto todo, desde la comprensión de su rol y la redacción de descripciones de trabajo efectivas hasta la identificación de las habilidades y cualificaciones necesarias. También hemos discutido la importancia de estructurar el proceso de entrevista para asegurar que seleccione a los mejores candidatos.

Si hay algo que destacar de esta guía, es la importancia de usar descripciones de trabajo precisas y pruebas de habilidades para optimizar tu proceso de contratación. La implementación de evaluaciones relevantes, como una prueba de Shopify o una prueba en línea para desarrolladores web, puede ayudarte a tomar decisiones informadas. Recuerda, el enfoque de prueba correcto puede mejorar significativamente tu capacidad para contratar al mejor talento para tu equipo.

Prueba para desarrolladores de Shopify

45 minutos | 15 preguntas de opción múltiple y 1 pregunta de codificación

La prueba en línea de Shopify utiliza preguntas de opción múltiple basadas en escenarios para evaluar la capacidad de un candidato para crear una tienda Shopify, administrar productos/colecciones, personalizar temas, cargar contenido dinámico con plantillas Liquid, optimizar el proceso de pago/checkout y analizar el rendimiento con análisis. La prueba utiliza preguntas de opción múltiple de rastreo de código para evaluar los fundamentos de HTML/CSS y JavaScript, y preguntas de codificación para evaluar la experiencia práctica en programación.

[

Prueba la Prueba para Desarrolladores de Shopify

](https://www.adaface.com/assessment-test/shopify-test)

Preguntas frecuentes

Contratar a un desarrollador de Shopify puede mejorar significativamente la funcionalidad, la experiencia del usuario y el rendimiento general de tu tienda en línea, lo que puede llevar a un aumento de las ventas y la satisfacción del cliente.

Busca habilidades como dominio de la plataforma de Shopify, HTML/CSS, JavaScript, comprensión de las mejores prácticas de comercio electrónico, capacidad de resolución de problemas y comunicación efectiva.

Una buena descripción del trabajo debe esbozar las responsabilidades clave, las habilidades requeridas y las cualificaciones. También debe destacar los valores de tu empresa y qué pueden esperar los candidatos del puesto.

Puedes encontrar desarrolladores de Shopify en varias plataformas como sitios web de freelancers, bolsas de trabajo y agencias de contratación tecnológica especializadas. Plataformas como LinkedIn y GitHub también son útiles.

Utiliza evaluaciones de habilidades y entrevistas técnicas para evaluar la capacidad de un candidato para trabajar con Shopify. Las evaluaciones en línea pueden ser particularmente útiles para evaluar la destreza técnica.

Un desarrollador frontend se enfoca en la interfaz y la experiencia del usuario, mientras que un desarrollador backend se enfoca en la lógica del lado del servidor y la gestión de bases de datos. Ambos roles son cruciales para un sitio de comercio electrónico que funcione bien.

Un desarrollador de Shopify destacado no solo tiene experiencia técnica, sino que también posee creatividad, habilidades para la resolución de problemas y una sólida comprensión de las tendencias del comercio electrónico.