面试是招聘过程中的关键一步。它允许候选人展示自己的能力，并证明为什么他们是适合该职位的匹配。招聘人员评估候选人，并收集所有必要的信息，以找到最适合该角色的信息。
但是，可能会发展有必要立即重新安排采访的情况。面试委员会通常由许多董事会成员组成。如果他们中的任何一个遇到一个不可预见的情况，则必须重新安排采访。
##点要记住：
- 尽快告知候选人重新安排。这种及时性不仅可以服务于他们的利益，而且还能服务于公司的利益。
- 重新安排的理由是招聘人员应包括在重新安排电子邮件中的重要一点。
- 向候选人保证您尚未取消面试，并且您仍然有兴趣。结果，如果可能的话，建议您提出新的日期和时间。如果您还没有日期和时间，请告诉他们您会尽快与他们联系。
与候选人的重新安排采访电子邮件模板样本1
主题： [工作标题]面试时间表更改。
问候[候选人名字]，
感谢您对我们公司的[职务]职位的关注。不幸的是，由于不可预见的情况，由于[原因]，我们不得不在[日期]在[日期]上取消您的采访。我们想在以下时间重新安排您的面试。
[提供一个日期的几个时间插槽
请通过回复此电子邮件来确认您的可用性。如果以上日期不适合您，请让我们知道您喜欢的日期和时间。
对于给您带来的不便，我深表歉意，并期待再次与您交谈。
非常感谢你。
问候，
[发件人名称和位置]
与候选人的重新安排采访电子邮件模板样本2
主题：在[Company] [工作角色]的面试重新安排。
亲爱的[候选人名字]，
我很遗憾地通知您，由于不可避免的情况，我们需要在[日期/时间]安排您的面试。
[例如为什么需要重新安排重新安排，例如，由于意外的家庭紧急情况，招聘委员会成员将不可用。
如果这个日期和时间适合您，请通过电子邮件告诉我。您还可以在下周提出另一个日期和时间。我希望我们能尽快联系。
对于不幸的情况和这可能给您带来的任何不便，我深表歉意。如果您有任何疑问，请与我联系。
谢谢你。
[发件人名称和位置]
