Att skicka snabba e -postmeddelanden med rätt innehåll håller utsikterna engagerade och intresserade av jobbet samtidigt som de rekryterar topptalang för ditt företags tillgängliga möjligheter. Dessa plattformar hjälper till att jämföra spelplanen för små och medelstora företag, vilket gör att de kan tävla om högsta talang med större företag.

En anställd "Tack för att du ansöker" e -postmeddelanden meddelar arbetssökande att deras ansökan har accepterats och kan också fastställa förväntningarna på vad som kommer därefter och när de kan förutse svar. De kan också användas för att screena applikationer passivt.

Du bör inkludera följande information i e -postmeddelandet för applikationsbekräftelse:

  • Sökandens namn (om möjligt) och det inlägg som de har tillämpat
  • meddela dem att deras ansökan har mottagits
  • Förklara anställningsprocessen
  • Kommer intervjuer att hållas på några angivna datum?
  • Hur lång tid tar rekryteringsprocessen?
  • När och hur kommer de sökande att ta reda på om de inte gick vidare till nästa omgång?
  • Kontaktuppgifter för avgiftsrekryteraren om kandidaten har några frågor
  • Experimentera med att förmedla företagets kultur eller personlighet
  • Länkar på sociala medier
  • Skriv i en ton som är lämplig för ditt företag

Applikationens bekräftelse E -postmall Prov 1

** Ämne: ** Vi har fått din ansökan.

Hej [kandidatnamn],

Din ansökan om posten som [titel] har mottagits. [En kort sammanfattning av anställningsförfarandet]. För den mest aktuella informationen, besök vår företagskarriärsida [länk till karriärsida] eller följ oss på sociala medier på Facebook [Link] och Instagram [Link].

Om du har några frågor, vänligen kontakta mig på [telefonnummer och/eller e -postadress].

Hälsningar,

[avsändarens namn]

Applikationens bekräftelse E -postmall Prov 2

** Ämne: ** Tack för att du ansöker om [roll] på [företagsnamn].

Kära [kandidatnamn],

Tack för att du ansöker om positionen som [jobbtitel] i vårt företag på uppdrag av [företagsnamn]. Vi har fått din ansökan, och jag kommer att utvärdera den och uppdatera statusen för din ansökan under de kommande dagarna.

Om du väljs till nästa omgång av rekryteringsprocessen kommer jag att kontakta dig med ett datum och tid för en intervju. Mitt svar beror på [datum].

Jag vill tacka dig igen för din ansökan och för att du tog dig tid att ansöka om denna position. Jag värdesätter ditt intresse för vårt företag och önskar dig lycka till i denna urvalsprocess.

Vänliga hälsningar,

[avsändarens namn]