Search test library by skills or roles
⌘ K

About the test:

Spring Test Java использует MCQ на основе сценариев для оценки способности кандидатов работать с весенними модулями, такими как Core, MVC, безопасность и загрузка, а также их понимание инъекции зависимостей, AOP, Restful Web Services и интеграции базы данных. Другие оцениваемые ключевые навыки включают объектно-ориентированное программирование, шаблоны проектирования, тестирование, отладку и архитектуру программного обеспечения. Тест также включает в себя вопрос о кодировании для тестирования практических навыков программирования Java.

Covered skills:

  • Синтаксис и основы Java
  • Работа с базами данных в Java
  • Основы весенней рамки
  • Защита веб -приложений с помощью Spring Security
  • Java oops
  • Java Data Structures
  • Весенний жизненный цикл
  • Java программирование

9 reasons why
9 reasons why

Adaface Java & Spring Test is the most accurate way to shortlist Разработчик Javas



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Java & Spring Online Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • Опытный в синтаксисе и основах Java
  • Сильное понимание концепций Java oops
  • Опыт работы с базами данных в Java
  • Знание структур данных Java
  • Знакомство с основами весенней рамки
  • Понимание жизненного цикла весеннего бобов
  • Возможность обеспечения веб -приложений с помощью Spring Security
  • Опытный в Java программировании
  • Эффективная обработка исключений
  • Сильные навыки решения проблем
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Это лишь небольшая выборка из нашей библиотеки из более чем более 10000 вопросов. Фактические вопросы по этому поводу Java & Spring Test будет не подлежащим гугливым.

🧐 Question

Easy

Custom Exception
Exception Handling
Custom Exceptions
Solve
What does the following code output?
 image

Hard

Holding References
Solve
What does the following Java code output?
 image

Medium

Abstract Interface
OOPs
Interfaces
Solve
Given following interface:
 image
Which of these are correct classes?
 image

Medium

Garbage Collection
Garbage Collection
Solve
After which line is "bs" object, created on Line 4, eligible for garbage collection?
 image

Hard

Static Init Blocks
OOPs
Solve
What does the following code output?
 image
1) G A B E D H
2) G B A D E H
3) G B A D E H C F
4) C F G A B E D H
5) C F G B A D E H
6) G C F A B E D H
7) G C F B A D E H

Medium

Autowiring Service
Solve
Review the following two Spring components- SampleA and SampleB:
 image
 image
Notice @Autowired line added to SampleService in SampleB (rest of the code is same for both components). What happens when the components are run as a @SpringBootApplication?
A: SampleA prints true null
B: SampleA prints true class package.SampleService
C: SampleA throws a null pointer exception
D: SampleA prints false null

E: SampleB prints true null
F: SampleB prints true class package.SampleService
G: SampleB throws a null pointer exception
H: SampleB prints false null

Medium

Bean init and afterPropertiesSet
Beans
Solve
Spring allows specific operations to be performed after the bean is initialized and before the bean is destroyed. Review the following sample Bean that implements init method and overrides afterPropertiesSet. 
 image
Here’s the bean definition added to the configuration file:
 image
What does the code print when the Spring container is started?

Medium

Boot Autowiring
Spring Boot
Solve
Review the following Spring Boot application code:
 image
Here are two possible SampleConfig class definitions:
 image
When the code is run as @SpringBootApplication, what would happen?

A: Using X as SampleConfig will print- true SimpleDateFormat
B: Using X as SampleConfig will print - true class java.text.SimpleDateFormat
C: Using X as SampleConfig will print a NullPointerException stacktrace
D: Using X as SampleConfig will print a BeanDefinitionParsingException stacktrace

E: Using Y as SampleConfig will print- true SimpleDateFormat
F: Using Y as SampleConfig will print - true class java.text.SimpleDateFormat
G: Using Y as SampleConfig will print a NullPointerException stacktrace
H: Using Y as SampleConfig will print a BeanDefinitionParsingException stacktrace

Easy

Registration Queue
Logic
Queues
Solve
We want to register students for the next semester. All students have a receipt which shows the amount pending for the previous semester. A positive amount (or zero) represents that the student has paid extra fees, and a negative amount represents that they have pending fees to be paid. The students are in a queue for the registration. We want to arrange the students in a way such that the students who have a positive amount on the receipt get registered first as compared to the students who have a negative amount. We are given a queue in the form of an array containing the pending amount.
For example, if the initial queue is [20, 70, -40, 30, -10], then the final queue will be [20, 70, 30, -40, -10]. Note that the sequence of students should not be changed while arranging them unless required to meet the condition.
⚠️⚠️⚠️ Note:
- The first line of the input is the length of the array. The second line contains all the elements of the array.
- The input is already parsed into an array of "strings" and passed to a function. You will need to convert string to integer/number type inside the function.
- You need to "print" the final result (not return it) to pass the test cases.

For the example discussed above, the input will be:
5
20 70 -40 30 -10

Your code needs to print the following to the standard output:
20 70 30 -40 -10

Medium

Visitors Count
Strings
Logic
Solve
A manager hires a staff member to keep a record of the number of men, women, and children visiting the museum daily. The staff will note W if any women visit, M for men, and C for children. You need to write code that takes the string that represents the visits and prints the count of men, woman and children. The sequencing should be in decreasing order. 
Example:

Input:
WWMMWWCCC

Expected Output: 
4W3C2M

Explanation: 
‘W’ has the highest count, then ‘C’, then ‘M’. 
⚠️⚠️⚠️ Note:
- The input is already parsed and passed to a function.
- You need to "print" the final result (not return it) to pass the test cases.
- If the input is- “MMW”, then the expected output is "2M1W" since there is no ‘C’.
- If any of them have the same count, the output should follow this order - M, W, C.
🧐 Question🔧 Skill

Easy

Custom Exception
Exception Handling
Custom Exceptions

2 mins

Java
Solve

Hard

Holding References

2 mins

Java
Solve

Medium

Abstract Interface
OOPs
Interfaces

2 mins

Java
Solve

Medium

Garbage Collection
Garbage Collection

2 mins

Java
Solve

Hard

Static Init Blocks
OOPs

2 mins

Java
Solve

Medium

Autowiring Service

3 mins

Spring
Solve

Medium

Bean init and afterPropertiesSet
Beans

2 mins

Spring
Solve

Medium

Boot Autowiring
Spring Boot

3 mins

Spring
Solve

Easy

Registration Queue
Logic
Queues

30 mins

Coding
Solve

Medium

Visitors Count
Strings
Logic

30 mins

Coding
Solve
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Custom Exception
Exception Handling
Custom Exceptions
Java
Easy2 mins
Solve
Holding References
Java
Hard2 mins
Solve
Abstract Interface
OOPs
Interfaces
Java
Medium2 mins
Solve
Garbage Collection
Garbage Collection
Java
Medium2 mins
Solve
Static Init Blocks
OOPs
Java
Hard2 mins
Solve
Autowiring Service
Spring
Medium3 mins
Solve
Bean init and afterPropertiesSet
Beans
Spring
Medium2 mins
Solve
Boot Autowiring
Spring Boot
Spring
Medium3 mins
Solve
Registration Queue
Logic
Queues
Coding
Easy30 minsSolve
Visitors Count
Strings
Logic
Coding
Medium30 minsSolve
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

С помощью Adaface мы смогли оптимизировать первоначальный процесс отбора более чем на 75 %, высвободив драгоценное время как для менеджеров по найму, так и для нашей команды по привлечению талантов!


Brandon Lee, Глава отдела кадров, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Java & Spring Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Java & Spring Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Просмотреть образцы показателей
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the Java & Spring Assessment Test

Why you should use Pre-employment Java & Spring Online Test?

The Java & Spring Test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Понимание и реализация синтаксиса Java и основ
  • Применение объектно-ориентированных концепций программирования на Java
  • Работа с базами данных в Java, включая операции CRUD
  • Демонстрирование мастерства в структурах данных Java
  • Реализация основных функций Spring Framework
  • Понимание жизненного цикла весеннего бобов
  • Защита веб -приложений с использованием Spring Security
  • Разработка приложений Java с обработкой ошибок и управлением исключениями
  • Применение шаблонов дизайна в программировании Java
  • Внедрение многопоточного чтения и параллелизма в приложениях Java

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Java & Spring Online Test?

  • java syntax и основы

    Синтаксис и основы Java относится к фундаментальным правилам и принципам написания кода Java. Он включает в себя знание переменных, типов данных, операторов, контрольных структур и основных правил синтаксиса. Этот навык измеряется в тесте, чтобы оценить понимание кандидата основания языка программирования Java, что имеет решающее значение для написания надежного и эффективного кода. Объектно-ориентированное программирование) фокусируется на понятиях и принципах объектно-ориентированного программирования в Java. Он охватывает такие темы, как классы, объекты, наследование, полиморфизм и инкапсуляция. Оценка этого навыка помогает определить способность кандидата проектировать и реализовать надежные и модульные приложения Java. и манипулировать базами данных с использованием программирования Java. Он включает в себя знание SQL, JDBC (подключение базы данных Java) и принципы проектирования базы данных. Этот навык оценивается, чтобы оценить знание кандидата в обработке постоянства данных и взаимодействия с базами данных в приложениях Java. Предоставлено языком программирования Java, таким как массивы, списки, очереди, стеки и карты. Он также охватывает такие темы, как алгоритмы сортировки и методы поиска. Оценка этого навыка помогает определить способность кандидата эффективно организовывать, хранить и получать данные для эффективного решения сложных задач. Основные особенности и концепции пружины, такие как инъекция зависимости, инверсия контроля и ориентированное на аспект программирование. Он также включает в себя знание файлов конфигурации пружины и аннотаций. Этот навык измеряется в тесте, чтобы определить знакомство кандидата с одной из наиболее широко используемых фреймворков Java для строительства корпоративных приложений. шагов, связанных с созданием, инициализацией и разрушением пружинных бобов. Он охватывает такие понятия, как экземпляра, инъекция зависимости и постпроцессия бобов. Оценка этого навыка позволяет оценить понимание кандидата о том, как Spring управляет жизненным циклом бобов, что имеет решающее значение для поддержания целостности и масштабируемости весенних приложений. > Обеспечение веб-приложений с помощью Spring Security фокусируется на реализации механизмов аутентификации и авторизации в весенних веб-приложениях. Он включает в себя знание аутентификации пользователей, контроль доступа на основе ролей и безопасных протоколов связи. Этот навык оценивается для определения способности кандидата разработать безопасные веб -приложения, которые защищают конфиденциальные данные и предотвращают несанкционированный доступ. и поддержанный код Java. Он включает в себя знание передовых концепций Java, таких как многопоточная обработка, обработка исключений, ввода/вывода файла и библиотеки Java. Оценка этого навыка помогает оценить способность кандидата решать сложные проблемы с использованием Java и реализовать лучшие практики отрасли для разработки программного обеспечения.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Java & Spring Test to be based on.

    Переменные
    Операторы
    Управление потоком
    Классы
    Наследование
    Полиморфизм
    Абстракция
    Инкапсуляция
    Обработка исключений
    Обработка файлов
    Коллекции
    Дженерики
    Многопоточный
    Подключение к базе данных
    SQL Запросы
    Картирование объекта (ORM)
    Сервлеты
    JSP
    Весенний ядро
    Внедрение зависимости
    Весна MVC
    Служба RESTFUL
    Пружинные данные
    Весенняя безопасность
    Жизненный цикл фасоли
    Аспективное программирование (AOP)
    Тестирование с JUNIT
    Ведение журнала
    Java -потоки
    Аннотации
    Параллелизм
    Сериализация
    Шаблоны проектирования
    Java 8 функции
    Lambda выражения
    Потоковой API
    Вывоз мусора
    Интернационализация
    Обработка ошибок
    Оптимизация производительности
    Отладка
    Javafx
    Сеть
    XML -обработка
    JSON Обработка
    Программирование сокета
    Обычные выражения
    Алгоритмы
    Структуры данных
    Сортировка
    Идет поиск
    Бинарные деревья
    Графики
    Рекурсия

What roles can I use the Java & Spring Online Test for?

  • Разработчик Java
  • Разработчик Java Full Stack
  • Бэкэнд -разработчик Java
  • Разработчик приложений Java
  • Java Architect
  • Java Team Lead

How is the Java & Spring Online Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Создание Restful Web Services с Spring Framework
  • Внедрение инъекции зависимостей с использованием Spring Framework
  • Оптимизация производительности в приложениях Java
  • Работа с рамками коллекций Java
  • Модульные тестирование и разработка тестирования на Java
  • Реализация механизмов кэширования в приложениях Java
  • Понимание и использование java rambdas и потоков
  • Работа с обработкой файлов и операциями ввода -вывода в Java
  • Понимание и применение солидных принципов в программировании Java
  • Оценка и использование Java Frameworks and Libraries для эффективной разработки

The coding question for experienced candidates will be of a higher difficulty level to evaluate more hands-on experience.

Singapore government logo

Менеджеры по найму чувствовали, что с помощью технических вопросов, которые они задавали во время групповых собеседований, они могли определить, какие кандидаты имеют более высокие баллы, и отличиться от тех, кто не набрал таких же баллов. Они есть очень доволен с качеством кандидатов, включенных в шорт-лист отбора Adaface.


85%
Сокращение времени проверки

Java & Spring Hiring Test Часто задаваемые вопросы

Могу ли я объединить несколько навыков в одну пользовательскую оценку?

Да, конечно. Пользовательские оценки настроены на основе вашей должности и будут включать вопросы по всем необходимым навыкам, которые вы указываете.

Есть ли у вас какие-либо функции против Chating или Proctoring?

У нас есть следующие функции антихиализации:

  • Необъемлющие вопросы
  • IP Proctoring
  • Веб -прокторинг
  • Веб -камера Proctoring
  • Обнаружение плагиата
  • Безопасный браузер

Узнайте больше о функциях Proctoring.

Как мне интерпретировать результаты тестов?

Основная вещь, которую нужно помнить, это то, что оценка - это инструмент устранения, а не инструмент отбора. Оценка навыков оптимизирована, чтобы помочь вам устранить кандидатов, которые технически не имеют квалификации для этой роли, она не оптимизирована, чтобы помочь вам найти лучшего кандидата на роль. Таким образом, идеальный способ использования оценки - определить пороговый балл (обычно 55%, мы помогаем вам сравнить) и пригласить всех кандидатов, которые забивают выше порога для следующих раундов интервью.

На каком уровне опыта я могу использовать этот тест?

Каждая оценка Adaface настроена на ваш инструкции/ Идеальный кандидат (наши эксперты по предметам выберут правильные вопросы для вашей оценки из нашей библиотеки из 10000+ вопросов). Эта оценка может быть настроена для любого уровня опыта.

Каждый кандидат получает одинаковые вопросы?

Да, вам намного проще сравнить кандидатов. Варианты для вопросов MCQ и порядок вопросов рандомизированы. У нас есть против Chating/Proctoring. В нашем плане предприятия у нас также есть возможность создать несколько версий одной и той же оценки с вопросами аналогичных уровней сложности.

Я кандидат. Могу я попробовать практический тест?

Нет. К сожалению, в данный момент мы не поддерживаем практические тесты. Тем не менее, вы можете использовать наши примерные вопросы для практики.

Какова стоимость использования этого теста?

Вы можете проверить наши планы ценообразования.

Могу я получить бесплатную пробную версию?

Да, вы можете зарегистрироваться бесплатно и предварительно просмотрите этот тест.

Я только что перешел к платному плану. Как я могу запросить пользовательскую оценку?

Вот краткое руководство по Как запросить пользовательскую оценку на Adaface.

customers across world
Join 1200+ companies in 75+ countries.
Попробуйте сегодня наиболее кандидатский инструмент оценки навыков.
g2 badges
Ready to use the Adaface Java & Spring Test?
Ready to use the Adaface Java & Spring Test?
Поболтай с нами
ada
Ada
● Online
Previous
Score: NA
Next
✖️