Кафка онлайн -тест

Q: What topics are covered in the Кафка онлайн -тест?

Кафка смешается Реплика с закрепленной Кафка кластеры Распределенные системы Потоковая трансляция событий Очереди сообщения Трубопроводы данных Обработка потоков Отказоустойчивость Масштабируемость Репликация данных

About the test:

Онлайн-тест Kafka использует MCQ на основе сценариев для оценки кандидатов в их знаниях об Apache Kafka, включая их мастерство в работе с очередью сообщений, обработкой потоков и распределенных системах. Тест также оценивает знакомство кандидата с рабочими процессами кафки и потребителями, разделением и репликацией, а также оптимизацией производительности. Тест направлен на оценку способности кандидата эффективно работать с Кафкой и разрабатывать и разрабатывать масштабируемые и устойчивые системы обмена сообщениями, которые соответствуют требованиям обработки данных в реальном времени.

Covered skills:

Кафка смешается
Кафка кластеры
Потоковая трансляция событий
Трубопроводы данных
Отказоустойчивость
Репликация данных

Реплика с закрепленной
Распределенные системы
Очереди сообщения
Обработка потоков
Масштабируемость

Try practice test

Start 14-day free trial

9 reasons why

Adaface Кафка онлайн -тест is the most accurate way to shortlist Кафка -разработчикs

Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Кафка онлайн -тест helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

Понимание и работа с смещениями Кафки
Понимание и управление репликой с синхронизацией
Настройка и поддержание кластеров Kafka
Проектирование и внедрение распределенных систем с использованием kafka
Использование потоковой передачи событий с кафкой
Работа с очередями сообщений в Кафке
Создание и поддержание трубопроводов данных с помощью Kafka
Реализация обработки потока с использованием kafka
Обеспечение устойчивости к неисправности в Кафке
Масштабирование кафки для больших данных
Понимание репликации данных в кафке

Reason #2

No trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface

Try practice test

Start 14-day free trial

Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Это лишь небольшая выборка из нашей библиотеки из более чем более 10000 вопросов. Фактические вопросы по этому поводу Кафка онлайн -тест будет не подлежащим гугливым.

🧐 Question
Medium onCompletion method call	Try practice test
Do you know when the onCompletion() method is called?
Easy Topics and partitions KStream Partition	Try practice test
Our ecommerce website, Dove Bonito maintains two topics: 1 high volume topic, "purchase" with 5 partitions and 1 low volume topic "customer" with 3 partitions. The team wants to do a stream-table join of these topics. What would you recommend?
Medium word-count-output	Try practice test
What is an adequate topic configuration for the topic word-count-output?

	🧐 Question	🔧 Skill
	Medium onCompletion method call	2 mins Kafka	Try practice test
Do you know when the onCompletion() method is called?
	Easy Topics and partitions KStream Partition	2 mins Kafka	Try practice test
Our ecommerce website, Dove Bonito maintains two topics: 1 high volume topic, "purchase" with 5 partitions and 1 low volume topic "customer" with 3 partitions. The team wants to do a stream-table join of these topics. What would you recommend?
	Medium word-count-output	2 mins Kafka	Try practice test
What is an adequate topic configuration for the topic word-count-output?

	🧐 Question	🔧 Skill	💪 Difficulty	⌛ Time
	onCompletion method call	Kafka	Medium	2 mins	Try practice test
Do you know when the onCompletion() method is called?
	Topics and partitions KStream Partition	Kafka	Easy	2 mins	Try practice test
Our ecommerce website, Dove Bonito maintains two topics: 1 high volume topic, "purchase" with 5 partitions and 1 low volume topic "customer" with 3 partitions. The team wants to do a stream-table join of these topics. What would you recommend?
	word-count-output	Kafka	Medium	2 mins	Try practice test
What is an adequate topic configuration for the topic word-count-output?

Reason #4

1200+ customers in 75 countries

С помощью Adaface мы смогли оптимизировать первоначальный процесс отбора более чем на 75 %, высвободив драгоценное время как для менеджеров по найму, так и для нашей команды по привлечению талантов!

Brandon Lee, Глава отдела кадров, Love, Bonito

Try practice test

Start 14-day free trial

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Кафка онлайн -тест in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests

Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Кафка онлайн -тест from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Просмотреть образцы показателей

Try practice test

Start 14-day free trial

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

Reason #9

Advanced Proctoring

Learn more

Preview this test

Просмотреть образцы показателей

About the Кафка онлайн -тест

Why you should use Кафка онлайн -тест?

The Кафка онлайн -тест makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

Понимание и работа с смещениями Кафки
Знание реплики в кафке
Опыт управления и устранения неполадок кафки кластеры
Понимание распределенных систем и их применение в Кафке
Условность в концепциях потоковой передачи событий и их реализация в Кафке
Знание очередей сообщений и их использования в Кафке
Опыт создания и управления трубопроводами данных с использованием kafka
Знание обработки потока в Кафке
Понимание и внедрение устойчивости к неисправности в Кафке
Способность проектировать и масштабировать кафку для высокой масштабируемости

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Кафка онлайн -тест?

Кафка смещения
Кафка. См. Уникальный идентификатор, назначенный каждому сообщению в теме Кафки. Они действуют как указатель на положение конкретного сообщения в разделе. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценить понимание кандидата о постоянстве данных и упорядочении сообщений в Кафке. с репликой лидера для конкретного разделения. Эти реплики считаются в хорошем состоянии и используются для последовательной и надежной доставки сообщений. Измерение этого навыка помогает рекрутерам оценить знания кандидата о синхронизации реплик, согласованности данных и устойчивости к разломам в Кафке. масштабируемая и устойчивая система обмена сообщениями. Он обеспечивает высокую доступность, устойчивость к разлому и горизонтальную масштабируемость для обработки больших объемов потоков данных. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценить понимание кандидата управления, репликации и распределения данных в Kafka. для достижения общей цели. В контексте Kafka понимание распределенных систем имеет решающее значение, поскольку Kafka предназначена для обработки крупномасштабных потоков событий и распределенной обработки. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценивать знакомство кандидата с концепциями распределенной системы, такими как масштабируемость, устойчивость к разломам и согласованность данных. Обработка событий данных. В Кафке события представлены в виде сообщений и обрабатываются с использованием модели Publish-Subscribe от Kafka. Измерение этого навыка помогает рекрутерам оценить знания кандидата в области потоковых архитектур данных, систем, управляемых событиями и обработки данных в реальном времени.
очереди сообщений
и потребители в распределенной системе. В Kafka очереди сообщений реализованы в качестве тем, где сообщения хранятся и могут использоваться несколькими потребителями. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценивать понимание кандидата, ориентированных на сообщения, развязки компонентов и асинхронных моделей связи. Извлеките, преобразуют и нагружены данные (ETL) из различных источников в пункт назначения. В Кафке можно построить трубопроводы с использованием различных компонентов, таких как источники, разъемы и раковины. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценить знания кандидата в отношении приема данных, преобразования и потоковой интеграции данных с использованием обработки потока KAFKA. потоки данных. В Kafka обработка потоков может быть выполнена с помощью потоков Kafka или других систем обработки потоков. Измерение этого навыка помогает рекрутерам оценивать знакомство кандидата с концепциями обработки потоков, такими как оконные окна, агрегация и обработка состояния в контексте кафки. Способность системы продолжать функционировать даже при наличии аппаратных сбоев, программных ошибок или других неожиданных событий. В Кафке терпимость разлома достигается за счет репликации данных, лидеров и механизмов восстановления. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценить понимание кандидата в устойчивых архитектуре, обработку ошибок и долговечность данных в Kafka. рабочие нагрузки, добавляя ресурсы или масштабируя горизонтально. В Кафке масштабируемость достигается путем распределения, распределенной обработки и параллелизма. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценивать знания кандидата в разработке и управлении масштабируемыми системами для обработки высокопроизводительных потоков данных в KAFKA. Поддержание копий данных в нескольких местах для избыточности и доступности. В Кафке репликация данных используется для обеспечения долговечности и устойчивости к разломам. Измерение этого навыка позволяет рекрутерам оценить понимание кандидата стратегий репликации, моделей согласованности и целостности данных в Кафке.
Full list of covered topics
The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Кафка онлайн -тест to be based on.
Кафка темы
Кафка -производители
Кафка потребители
Кафка подключение
Кафка потоки
KAFKA API
Кафка распределение
Кафка репликация
KAFKA Offset Commit
Кафка смещение сброса
Кафка конфигурации
Кафка управление кластером
Кафка кластер масштабирование
Расширение кластера кафки
Кафка -кластер мониторинг
Синхронизированная копия
Кафка кластер производительность
Кафка кластерная безопасность
Кафка кластер устойчивость
Архитектуры, управляемые событиями
Сериализация событий и десериализация
Концепции очереди сообщений
Сообщения об очереди
Образки дизайна очереди сообщений
Архитектуры конвейера данных
Интеграция данных с kafka
Разработка с потоками Kafka
Аналитика потока с кафкой
Гарантии обработки в Кафке
Кафка обработка разломов
Кафка производительность настройки
Масштабируемость в Кафке
Кафка разделение назначения
Репликация данных KAFKA
Кафка зеркалирование
Резервное копирование данных и восстановление в кафке
Кафка мониторинг и оповещение
Кафка лучшие практики безопасности
Кафка администратор
Кафка сжатие данных
Шифрование данных KAFKA
Аутентификация и разрешение кафки
Сериализация сообщения Кафки
Кафка сжатие сообщения
Маршрутизация сообщений Kafka
Кафка сообщение повторно
Кафка обработка ошибок
Кафка Сообщение задержки
Фильтрация сообщения Кафки
Кафка мероприятие заказа
Кафка событие
Кафка событие повторно
Кафка событие выселение

Try practice test

Start 14-day free trial

What roles can I use the Кафка онлайн -тест for?

Кафка -разработчик
Администратор Кафки
Старший разработчик Кафки

How is the Кафка онлайн -тест customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

Знание методов репликации данных в Кафке
Опыт работы с Kafka Connect и его различными разъемами
Знакомство с потоками Kafka и его использование для обработки в реальном времени
Понимание и применение механизмов безопасности Кафки
Условность мониторинга и оптимизации производительности Kafka
Опыт работы с тем и разделениями кафки
Знание сериализации сообщений и пустынь Кафки
Понимание и реализация методов сжатия сообщений Kafka
Опыт интеграции Kafka с другими технологиями больших данных, такими как Hadoop и Spark
Управление потребителями и производителями KAFKA для эффективной обработки данных для эффективной обработки данных

Preview this test

Просмотреть образцы показателей

Менеджеры по найму чувствовали, что с помощью технических вопросов, которые они задавали во время групповых собеседований, они могли определить, какие кандидаты имеют более высокие баллы, и отличиться от тех, кто не набрал таких же баллов. Они есть очень доволен с качеством кандидатов, включенных в шорт-лист отбора Adaface.

85%

Сокращение времени проверки

Просмотреть полный пример исследования

Кафка онлайн -тест Часто задаваемые вопросы

Могу ли я объединить несколько навыков в одну пользовательскую оценку?

Да, конечно. Пользовательские оценки настроены на основе вашей должности и будут включать вопросы по всем необходимым навыкам, которые вы указываете.

Есть ли у вас какие-либо функции против Chating или Proctoring?

У нас есть следующие функции антихиализации:

Необъемлющие вопросы
IP Proctoring
Веб -прокторинг
Веб -камера Proctoring
Обнаружение плагиата
Безопасный браузер

Узнайте больше о функциях Proctoring.

Как мне интерпретировать результаты тестов?

Основная вещь, которую нужно помнить, это то, что оценка - это инструмент устранения, а не инструмент отбора. Оценка навыков оптимизирована, чтобы помочь вам устранить кандидатов, которые технически не имеют квалификации для этой роли, она не оптимизирована, чтобы помочь вам найти лучшего кандидата на роль. Таким образом, идеальный способ использования оценки - определить пороговый балл (обычно 55%, мы помогаем вам сравнить) и пригласить всех кандидатов, которые забивают выше порога для следующих раундов интервью.

На каком уровне опыта я могу использовать этот тест?

Каждая оценка Adaface настроена на ваш инструкции/ Идеальный кандидат (наши эксперты по предметам выберут правильные вопросы для вашей оценки из нашей библиотеки из 10000+ вопросов). Эта оценка может быть настроена для любого уровня опыта.

Каждый кандидат получает одинаковые вопросы?

Да, вам намного проще сравнить кандидатов. Варианты для вопросов MCQ и порядок вопросов рандомизированы. У нас есть против Chating/Proctoring. В нашем плане предприятия у нас также есть возможность создать несколько версий одной и той же оценки с вопросами аналогичных уровней сложности.