Diretor de Tecnologia do Modelo de Descrição do Trabalho/Brief
Estamos contratando um diretor de tecnologia (CTO) que será o tomador de decisão tecnológico da empresa. Isso significa que você será responsável pela tecnologia, incluindo estratégia, planejamento, implementação, pessoal e implementação.
Você gerenciará o planejamento e desenvolvimento de tecnologia para os clientes, fornecedores e funcionários internos de uma empresa. O objetivo aumentaria a produtividade e a produção comercial, reduzindo os custos e o tempo.
Perfil de trabalho do Diretor de Tecnologia
Um Diretor de Tecnologia (CTO) é o executivo no comando das necessidades tecnológicas e pesquisas e desenvolvimento de uma empresa (R&C). Esse especialista, muitas vezes conhecido como diretor técnico, avalia as demandas de curto e longo prazo de uma empresa e usa capital para fazer investimentos para ajudar a empresa a alcançar seus objetivos.
O Diretor de Tecnologia (CTO) geralmente se reporta diretamente ao diretor de informações de uma empresa (CIO), mas também pode responder ao diretor executivo da empresa (CEO).
Relatórios para
- CEO
- CIO
Responsabilidades diretor de tecnologia
- verifique se os recursos de negócios são utilizados e alocados de maneira eficaz
- Fornecer suporte tecnológico
- Transforme a execução do projeto em um método regulamentado para obter resultados previsíveis
- Aproveite ao máximo a tecnologia no seu negócio
- Determine se o plano de tecnologia de acordo com os objetivos da empresa
- Fique de olho nos aprimoramentos prospectivos para apresentar sistemas tecnológicos
- Encontre e implemente idéias inovadoras que ajudarão uma empresa a ficar à frente da competição
- Determine se novos ativos de tecnologia são adequados para o uso da empresa
- Crie salvaguardas de segurança cibernética para proteger dados e informações do cliente
- Monitore os principais indicadores de desempenho e alocação de orçamento de TI para avaliar métricas tecnológicas
- Faça modificações e aprimoramentos com base em insights acionáveis da entrada das partes interessadas
- colaborar com investidores e comunicação de estratégia de tecnologia
- Advogado para a entrega centralizada de projeto de TI, centrada no usuário
- Tome decisões de liderança com base nas demandas tecnológicas da empresa
Requisitos e habilidades do Diretor de Tecnologia
- Um diploma de bacharel em engenharia, ciência da computação ou um campo relacionado
- Liderança ou experiência CTO
- pensamento estratégico, solução de problemas e planejamento de negócios são habilidades críticas para ter
- capaz de realizar pesquisas e análises técnicas
- Excelente comunicação e habilidades de apresentação
- Compreensão dos desenvolvimentos tecnológicos contemporâneos