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About the test:

The Software System Design Online Test uses scenario-based MCQs to evaluate candidates on their proficiency in designing software systems that meet functional and non-functional requirements. The test assesses candidates' ability to identify system requirements, choose appropriate architectures and design patterns, and create high-level design specifications. It focuses on database design, data modeling, system integration, security, performance optimization, and quality assurance.

Covered skills:

  • Maquina de vendas
  • Sistema de controle de tráfego
  • Serviços de encurtamento de URL
  • Livro de pedidos limitados
See all covered skills

9 reasons why
9 reasons why

Adaface System Design Online Test is the most accurate way to shortlist Software Engineers



Reason #1

Tests for on-the-job skills

O teste de design do sistema de software ajuda os recrutadores e os gerentes de contratação a identificar candidatos qualificados de um conjunto de currículos e ajuda a tomar decisões objetivas de contratação. Reduz a sobrecarga administrativa de entrevistar muitos candidatos e economiza tempo filtrando candidatos não qualificados.

O sistema de software Adaface Design de teste on -line Triços de candidatos para as habilidades típicas Os recrutadores procuram funções de designer de sistemas:

  • Forte pensamento crítico e analítico
  • Conhecimento de software e hardware
  • Compreensão da tecnologia da informação e sistemas de computação

Os insights gerados a partir desta avaliação podem ser usados ​​pelos recrutadores e gerentes de contratação para identificar os melhores candidatos a funções de designer de sistemas. Os recursos anti-tração permitem que você se sinta confortável em realizar avaliações on-line. O teste on -line de design do sistema de software é ideal para ajudar os recrutadores a identificar quais candidatos têm as habilidades para se sair bem no trabalho.

Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface ->
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

Estes são apenas uma pequena amostra da nossa biblioteca de mais de 10.000 perguntas. As perguntas reais sobre isso Software System Design Online Test será não-googleable.

🧐 Question

Medium

Session stickiness with ELB
Cookies
Solve
Johnny Bravo is setting up a new e-commerce store for men's clothing. He set up session stickiness with ELB. But he does not want ELB to manage the cookie, he wants the application to manage the cookie. When the server instance, which is bound to a cookie, crashes what do you expect will happen?
A: ELB will throw an error due to cookie unavailability
B: The response will have a cookie but stickiness will be deleted
C: The session will be sticky and ELB will route requests to another server as ELB keeps replicating the Cookie
D: The session will not be sticky until a new cookie is inserted
🧐 Question🔧 Skill

Medium

Session stickiness with ELB
Cookies
2 mins
System Design
Solve
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Session stickiness with ELB
Cookies
System Design
Medium2 mins
Solve
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Com o Adaface, fomos capazes de otimizar nosso processo de triagem inicial em mais de 75%, liberando tempo precioso para os gerentes de contratação e nossa equipe de aquisição de talentos!


Brandon Lee, Chefe das pessoas, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Software System Design Online Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Software System Design Online Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Sobre funções de designer de sistemas

O processo de projetar os aspectos de um sistema, como arquitetura, módulos e componentes, bem como as muitas interfaces desses componentes e os dados que fluem através desse sistema, é conhecido como design do sistema.

Um designer de sistema é o criador dos sistemas de software que alimentam um software. Eles são trazidos no início do processo de desenvolvimento para analisar o escopo e o design do software para configurar as plataformas que o dão vida.

As responsabilidades típicas do designer de sistemas incluem:

  • Pesquisando e analisando recursos disponíveis no mercado
  • montando todo o software e hardware necessário
  • Gerenciando os ativos de entrada de dados e banco de dados
  • Produzindo protótipos, supervisionando testes e implementando mudanças
  • Criando software personalizado
  • iterando, polindo e equilibrando a experiência geral de software
  • Dados de ajuste e equilíbrio
  • Supervisionar o processo de garantia de qualidade e implementar mudanças

What roles can I use the Software System Design Online Test for?

  • Software Engineer
  • System Architect
  • Technical Lead
  • Full Stack Developer
  • DevOps Engineer
  • Database Administrator
  • Network Administrator
  • Cloud Engineer
  • Security Analyst
  • Performance Engineer

What topics are covered in the System Design Online Test?

Maquina de vendas
Serviços de encurtamento de URL
Sistema de controle de tráfego
Livro de pedidos limitados
Performance do sistema
Balanceamento de carga
Sistema Tinyurl
Motor de busca
Unidade compartilhada
Microsserviços
Sistema de recomendação
Algoritmo de eleição líder
Sharding
Cache
Limitador de taxa de API
Modelos de rede
Filas
Sub-subs
Protocolos de rede
Proxies
Singapore government logo

Os gerentes de contratação sentiram que, através das perguntas técnicas que fizeram durante as entrevistas do painel, foram capazes de dizer quais candidatos tinham pontuações melhores e se diferenciaram com aqueles que não marcaram também. Eles são altamente satisfeito com a qualidade dos candidatos selecionados com a triagem do Adaface.


85%
Redução no tempo de triagem

Perguntas frequentes

Posso combinar várias habilidades em uma avaliação personalizada?

Sim absolutamente. As avaliações personalizadas são configuradas com base na descrição do seu trabalho e incluirão perguntas sobre todas as habilidades obrigatórias que você especificar.

Você tem algum recurso anti-trapaça ou procurador?

Temos os seguintes recursos anti-trapaça:

  • Perguntas não-goleadas
  • IP Proctoring
  • Web Proctoring
  • Proctoring da webcam
  • Detecção de plágio
  • navegador seguro

Leia mais sobre os Recursos de Proctoring.

Como interpreto as pontuações dos testes?

O principal a ter em mente é que uma avaliação é uma ferramenta de eliminação, não uma ferramenta de seleção. Uma avaliação de habilidades é otimizada para ajudá -lo a eliminar os candidatos que não são tecnicamente qualificados para o papel, não é otimizado para ajudá -lo a encontrar o melhor candidato para o papel. Portanto, a maneira ideal de usar uma avaliação é decidir uma pontuação limite (normalmente 55%, ajudamos você a comparar) e convidar todos os candidatos que pontuam acima do limiar para as próximas rodadas da entrevista.

Para que nível de experiência posso usar este teste?

Cada avaliação do Adaface é personalizada para a descrição do seu trabalho/ persona do candidato ideal (nossos especialistas no assunto escolherão as perguntas certas para sua avaliação de nossa biblioteca de mais de 10000 perguntas). Esta avaliação pode ser personalizada para qualquer nível de experiência.

Todo candidato recebe as mesmas perguntas?

Sim, facilita muito a comparação de candidatos. As opções para perguntas do MCQ e a ordem das perguntas são randomizadas. Recursos anti-traking/proctoring no local. Em nosso plano corporativo, também temos a opção de criar várias versões da mesma avaliação com questões de níveis de dificuldade semelhantes.

Eu sou um candidato. Posso tentar um teste de prática?

Não. Infelizmente, não apoiamos os testes práticos no momento. No entanto, você pode usar nossas perguntas de amostra para prática.

Qual é o custo de usar este teste?

Você pode conferir nossos planos de preços.

Posso obter uma avaliação gratuita?

Sim, você pode se inscrever gratuitamente e visualizar este teste.

Acabei de me mudar para um plano pago. Como posso solicitar uma avaliação personalizada?

Aqui está um guia rápido sobre Como solicitar uma avaliação personalizada no Adaface.

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