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Analista de negócios Teste online de Aptitude

The business analyst test assesses a candidate's ability to understand, analyze and solve business problems. This test also focuses on a candidate's cognitive ability, problem solving skills and their ability to evaluate arguments logically.

Covered Skills:

  • Analytical Thinking
  • Data Interpretation
  • Data Sufficiency
  • Listening Skills
  • Comprehension
  • Writing Skills
  • Veja a lista completa

Adaface Business Analyst Aptitude Test é confiável pelas empresas em todo o mundo

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Sample Business Analyst Aptitude Test Questions

Estes são apenas uma pequena amostra da nossa biblioteca de mais de 10.000 perguntas. As perguntas reais sobre isso Business Analyst Aptitude Test será não-googleable.

🧐 Pergunta🔧 Habilidade💪 Dificuldade⌛ Tempo
Escritório no exterior
Sua empresa abriu recentemente um segundo escritório no exterior. Algumas das pessoas do escritório original estarão se mudando. Todas as pessoas contratadas nos últimos seis meses continuarão trabalhando no local original, onde foram contratadas. Qual das seguintes declarações pode ser verdadeira em relação aos funcionários que se mudam?

Options:

  • Rita started working for your company three months ago. In preparation for the relocation she stated looking for apartments at the new location.
  • Dani was happy to hear she will be relocating. After being with the company for 5 years, she will finally move back closer to her parents.
  • Rachel, who won “employee of the month” two months ago, only three months after she began working for the company, will be relocating.
  • Michele, who was promoted to manager in the rival company last week, will be relocating to the overseas office.
Raciocínio verbalMédio2 minutos
Operadores de companhias aéreas
Quatro operadores de companhias aéreas A, B, C e D operam em uma rota popular entre 2 cidades, Roma e Veneza na Itália. A companhia aérea que queria aumentar o número de assentos vendidos, então eles reduziram suas tarifas para essa rota. As companhias aéreas B, C, D imitaram esse movimento imediatamente. A crença geral é que o volume de viagens aéreas entre Roma e Veneza aumentaria como resultado disso. Qual das seguintes afirmações, se for verdade, acrescentaria confiança à crença geral?
R: Todas as 4 companhias aéreas veem lucros aumentados. 
b: As companhias aéreas também começam a reduzir as taxas de outras rotas. > D: Um estudo mostra que os viajantes aéreos da Itália são sensíveis ao preço.

Options:

  • A
  • B
  • C
  • D
InglêsMédio2 minutos
Jogadores de badminton
Um treinador de badminton estava tentando montar um time de 4 jogadores para um campeonato amigável de badminton dos 7 jogadores. R, S, T são os jogadores do sexo masculino e W, X, Y, Z são as jogadoras. Observe que todos os jogadores têm igual capacidade e a equipe precisa ter pelo menos 2 jogadores do sexo masculino. Enquanto selecionamos a equipe, precisamos ter em mente que todos os quatro jogadores devem poder jogar um com o outro. Também precisamos manter em mente as seguintes restrições:
- r não pode brincar com y 
- s não pode brincar com w
- t não pode brincar com z
Quais dos seguintes são verdadeiros: 

a: s e z não podem estar juntos na equipe.
b: t e y não podem estar juntos na equipe.
c: t E X não pode estar juntos na equipe.

Options:

  • Only A
  • Only B
  • Only C
  • A B
  • A C
  • B C
  • A B C
  • None of A,B,C
Raciocínio lógicoMédio3 min
Fabricação da China
O custo dos telefones de fabricação na China é vinte por cento menor que o custo dos telefones de fabricação no Vietnã. Mesmo depois de adicionar taxas de remessa e impostos de importação, é mais barato importar telefones da China para o Vietnã do que a fabricação de telefones no Vietnã. Qual das seguintes afirmações é melhor suportada pelas informações fornecidas.
R: A taxa de envio da China para o Vietnã é superior a 20% do custo da fabricação de um telefone na China. fabricando o telefone na China. 
C: Importar telefones no Vietnã cortará 20% dos empregos de fabricação no Vietnã.
D: Leva 20% mais tempo para fabricar um telefone no Vietnã do que na China.
E : Os custos trabalhistas no Vietnã são 20% maiores que na China.

Options:

  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
Raciocínio verbalFácil2 minutos
CID Agent
A code("EIG AUC REO RAI COG") was sent to the criminal office by a CID agent named Batra. However, four of the five words are fake, with only one containing the information. They also included a clue in the form of a sentence: "If I tell you any character of the code word, you will be able to tell how many vowels there are in the code word." Are you able to figure out what the code word is?
A: RAI 
B: EIG
C: AUC
D: REO
E: COG
F: None

Options:

  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
Coding Decoding
Raciocínio lógicoMédio3 min
Cigarette taxation regime
Cigarettes account for only 23% of tobacco consumption, and only 16% of 250 million tobacco consumers use cigarettes. However these 16% contribute 85% of the tax revenues to the Exchequer from the tobacco sector. The punitive cigarette taxation regime has kept the tax base narrow, and lowering taxes will expand this base. Which of these best bolsters the conclusion that lowering duties will expand the tax base?
A: The cigarette manufacturers’ association has decided to indulge in aggressive promotion.

B: Cigarette manufacturers are lobbying for a reduction on duties.

C: There is a likelihood that tobacco consumers will shift to cigarette smoking if cigarette prices reduce.

D: An increase in duties on non-cigarette tobacco may lead to a shift in favor of cigarette smoking.

E: There is a likelihood that tobacco consumers will shift to cigarettes if cigarette prices reduce.

F: A decrease in duties on non-cigarette tobacco may lead to more tobacco consumers shifting to cigarettes.

G: Cigarette smokers are becoming increasing aware of associated health risks.

H: Increased health warnings could reduce the tax base.

Options:

  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
InglêsMédio2 minutos
Premissas comerciais
Uma grande empresa imobiliária conduziu um estudo recente de seus clientes. O estudo foi projetado para descobrir insights sobre os principais critérios para optar por investir em uma propriedade residencial. A maioria dos clientes pesquisados ​​declarou que o 'perfil de retorno' era sua principal prioridade, seguida pelo 'potencial de desenvolvimento' e 'estabilidade da renda'. 'Portfolio Legacy' classificado na parte inferior na lista de fatores. Foi interessante notar que os entrevistados tinham menos probabilidade de ter propriedades residenciais que faziam parte de ativos de uso misto, isto é, como um adição ao investimento comercial. Pode -se assumir que mais investidores estão investindo proativamente em imóveis residenciais, em vez de ter exposição incidental por meio de investimentos em negócios.
Com base na passagem fornecida, o que podemos dizer sobre a seguinte declaração? 

Os empresários que têm premissas comerciais geralmente têm uma propriedade residencial como parte de seu portfólio.

Options:

  • True
  • False
  • Cannot Say
Raciocínio verbalMédio2 minutos
Dividends
Consider the following line chart which shows the money invested by a company in production each year and the sales made by the company each year. If the pie chart shows the shareholding pattern of the company and the company gives 10% of the profit as dividends to its share holders then what is the average dividend received by retail investors from 2000 to 2004?
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 image

Options:

  • 3/8 (crores)
  • 5/8 (crores)
  • 2/8 (crores)
  • 6/8 (crores)
  • 7/8 (crores)
  • 1/8 (crores)
Line Charts
Interpretação de dadosMédio3 min
Aumentando o lucro bruto mensal
O CEO da Snipr. O INC quer aumentar o lucro bruto mensal em 4%. Se os custos permanecerem iguais, o que o rotatividade de vendas precisa ser em fevereiro para atingir essa meta?
 image

Options:

  • 278,098
  • 272,450
  • 274,093
  • 244,726
Raciocínio numéricoFácil2 minutos
Laptop Brands
Given below is the list of laptop brands and their details in which some data is missing. If the cost price of Dell is 3/5 of the cost price of Lenovo, then what will be the %profit of Dell?
 image

Options:

  • 22.22%
  • 32.31%
  • 28.76%
  • 19.74%
  • 35.51%
  • 51.54%
Missing data
Interpretação de dadosMédio2 minutos
Magic bag
Alex’s uncle is a magician who gave them a magic bag in which coins get doubled each time you put those coins into it. Initially, Alex had few coins with them. So, Alex put all the coins, and the coins got doubled. Alex took out all the coins and gave a few to their friend and then again put the remaining coins back in the bag. The coins doubled again; Alex took out all the coins again and gave a few coins to their second friend. Alex then put the remaining coins in the bag and the coins doubled again. Alex took out all the coins and gave a few coins to their third friend. 
There were no coins left with Alex when Alex gave coins to the third friend and Alex gave an equal number of coins to each friend. What is the minimum number of coins Alex had initially and how much did Alex give to each friend?
A: Started with 3 coins
B: Started with 5 coins
C: Started with 6 coins
D: Started with 7 coins
E: Started with 9 coins
F: Gave 3 coins in every turn
G: Gave 4 coins in every turn
H: Gave 5 coins in every turn
I: Gave 7 coins in every turn
J: Gave 8 coins in every turn
K: Gave 9 coins in every turn

Options:

  • AF
  • AG
  • BH
  • BK
  • CK
  • CH
  • DI
  • DJ
Algebra
Raciocínio numéricoMédio3 min
Median
 Consider the following line chart which shows the sales of five different companies from 2000 to 2009. Which of the following companies has the maximum percentage increase in the median from 2000 to 2004 and 2005 to 2009.
 image

Options:

  • P
  • Q
  • R
  • S
  • T
  • P and R
  • Q and T
  • S and T
  • P and S
Percentages median
Interpretação de dadosMédio3 min
Novos requisitos fora do escopo
Sam é analista de negócios. Eles têm trabalhado em um projeto usando uma abordagem orientada ao plano. A equipe de marketing digital notificou novos requisitos dizendo que não seria capaz de vender o produto sem as alterações. Os novos requisitos não caem com o escopo aprovado do projeto. Qual das seguintes ações Sam deve evitar?

Options:

  • Change the solution scope
  • Change the new requirements
  • Facilitate communication between conflicting stakeholders
  • Change approach to change-driven
Análise de negócioFácil2 minutos
Positive correlation
Myra is working on her thesis for which she created a scatter plot of the number of teachers and the number of college graduates for cities in Australia. She noticed a positive correlation. Which of these do you think is the probable explanation for this correlation?
A: Teachers encourage people to go to college, so an increase in the number of teachers leads to an increase in the number of college graduates. 

B: Some college graduates choose teaching as a profession after graduating, so an increase in the number of college graduates also leads to an increase in the number of teachers.

C: There are more college graduates and teachers in higher income cities, so income is a confounding variable here, make it difficult to prove causation between number of teachers and number of college graduates.

D: Cities with a higher population have more teachers and more college graduates, so the correlation is due to a third variable (population of city).

E: The provided data is insufficient, so it is extremely difficult to establish the reason for the correlation.

F: Most college students choose non-teaching professions after graduating, which explains the correlation.

G: In Australia, college students are encouraged by their teachers to choose teaching as a profession after graduating.

Options:

  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
Raciocínio lógicoMédio2 minutos
Compreensão de leitura
 image
Esta nota informa Savannah que: 

A: Ela pode comprar novos brinquedos a uma taxa de desconto.
b: A loja de brinquedos tem uma nova coleção que ela pode comprar a partir de agora.
C: Ela pode vender seus brinquedos usados ​​para a loja.
D: Ela pode ser usada e novos brinquedos na venda em andamento na loja.

Options:

  • A
  • B
  • C
  • D
InglêsFácil2 minutos
Three Clocks
In my house, there are three clocks of different shapes – a round clock, a square clock, and a rhombus clock. The rhombus clock is always accurate whereas the round clock gains 2 minutes every day and the square clock loses 2 minutes every day. I checked the clocks on July 22nd, 2007 at 10 PM, and they were showing different times.
Two hours later, when I checked, the clocks were showing the same time, then on which date will all three clocks show the same time again?
A: 17 July 2008 
B: 23 Sep 2007
C: 25 July 2009
D: 19 Aug 2008
E: 26 July 2008
F: 28 Nov 2007
G: 11 June 2008
H: 15 Aug 2007

Options:

  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
Time
Raciocínio numéricoMédio3 min
Unique Doctors
Study the given information and select the correct statement.

A city in Europe consists of 7 doctors A, B, C, D, E, F, and G. Each one of the doctors speaks a unique language which includes English, French, German, Arabic, Russian, Chinese and Japanese where the order can be different. Each doctor owns a different car from the list of Lancer, Ikon, Corolla, Alto, Scorpio, Santro, and Esteem.
In addition to it, Doctor C speaks German and owns an Ikon car. A owns a Scorpio. B does not speak Arabic. E speaks Japanese and owns a Corolla. F speaks English and does not own Alto. G speaks Chinese and owns a Santro car. The person who speaks Arabic owns the Esteem car whereas the person who speaks Russian owns Scorpio. The person speaking French owns an Alto.
Now, find the language spoken by Doctors B and D respectively?

Options:

  • French Arabic
  • English Arabic
  • French Russian
  • Arabic German
  • Russian Arabic
  • French English
  • German Chinese
  • Arabic French
Logical Relation
Raciocínio lógicoMédio3 min

How to use the Adaface Business Analyst Aptitude Test

Inicie a triagem de candidatos em poucos minutos com o Ready-to-Go Business Analyst Aptitude Test

1. Escolha o teste mais apropriado para sua função

2. Comece a convidar os candidatos para concluir a avaliação

3. Receba notificações em tempo real e entre os melhores candidatos

OU Personalize o Adaface Business Analyst Aptitude Test De acordo com a descrição do seu trabalho

1. Obtenha uma avaliação personalizada de nossa biblioteca de mais de 500 habilidades dentro de 48 horas

2. Comece a convidar os candidatos para concluir a avaliação

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About the Adaface Business Analyst Aptitude Assessment Test

Avalie a análise de negócios e as habilidades de aptidão com a plataforma de avaliação de habilidades Adaface, alimentada por um chatbot inteligente

Tópicos:

Pensamento analítico
Interpretação de dados
Suficiência de dados

Análise de lacunas significa a análise das diferenças entre as funcionalidades de um sistema existente e direcionado.

Análise de lacunas
Compreensão
Solução de problemas
Ciclo de vida do projeto
Competências cognitivas
Excel
SQL
Macros
Inteligência de negócios
Sdd
FflowChart
Sistema ERP

Pontos fortes, fracos, oportunidades e análise de ameaças é uma das técnicas mais amplamente utilizadas nas organizações para a alocação adequada de recursos.

Swot

BRD significa documento de requisitos de negócios. É um contrato formal entre a organização e o cliente para o desenvolvimento de um produto específico.

Brd

A modelagem de negócios é uma abordagem passo a passo para identificar a proposta de valor para operar o negócio.

Modelagem de negócios

Funções recomendadas:

Analista de negócios júnior
Analista Sênior de Negócios

Por que você deve usar este teste de avaliação de analistas de negócios

O teste de avaliação de analistas de negócios da Adaface ajuda os recrutadores e gerentes a identificar candidatos qualificados de um conjunto de currículos e ajuda a tomar decisões objetivas de contratação. Reduz a sobrecarga administrativa de entrevistar muitos candidatos e economiza tempo de engenharia caro filtrando candidatos não qualificados.

O Teste de Avaliação de Analistas de Negócios da Adaface, telas, os candidatos para as habilidades típicas que os recrutadores procuram em um analista de negócios.

Os insights gerados a partir desta avaliação podem ser usados ​​pelos recrutadores e gerentes de contratação para identificar os melhores candidatos ao papel. Os recursos anti-tração permitem que você se sinta confortável em realizar avaliações on-line. O teste on -line do analista de negócios é ideal para ajudar os recrutadores a identificar quais candidatos têm habilidades técnicas para se sair bem no trabalho.

Habilidades avaliadas no teste de analista de negócios

O papel de um analista de negócios exige experiência em algumas habilidades e ferramentas. Embora a configuração exata da avaliação personalizada configurada para sua empresa dependa fortemente da descrição do seu trabalho, algumas habilidades comuns avaliadas são:

-Solução de problemas: a solução de problemas é uma grande disciplina na análise de negócios. A realização de análises de negócios, arquitetura de negócios ou arquitetura corporativa envolve o uso de um amplo espectro de conhecimentos e melhores práticas em estruturas e técnicas para resolver problemas de negócios.

  • Raciocínio lógico/ analítico: o pensamento analítico é uma competência subjacente para um analista de negócios. Fortes habilidades analíticas transformam um bacharel de um "tomador de ordem" em um verdadeiro parceiro colaborativo para todas as partes interessadas.
  • Ferramentas de análise: o Microsoft Excel é onipresente no mundo dos negócios. Às vezes, se a tarefa for repetível, uma linguagem de script como R ou Python seria mais apropriada. Um analista de negócios precisa ser capaz de fazer análise de dados estatística, quantitativa e exploratória usando ferramentas populares.
  • Pensamento crítico: é o processo mental de avaliar cuidadosamente as informações e determinar como interpretá -las para fazer um bom julgamento. Isso é uma habilidade crucial para os analistas de negócios.

Sobre o analista de negócios Funções de trabalho

Os analistas de negócios conduzem análises de mercado, analisando as linhas de produtos e a lucratividade geral dos negócios. Além de realizar modelagem financeira e operacional, espera -se que um analista de negócios desenvolva novos modelos que sustentam as decisões de negócios sólidas.

Analista de negócios Ajuda a orientar as empresas para melhorar os processos, produtos, serviços e software por meio de análise de dados. Eles são responsáveis ​​por preencher a lacuna entre ela e os negócios usando a análise de dados para avaliar os processos, determinar os requisitos e fornecer recomendações e relatórios orientados a dados a executivos e partes interessadas.

Responsabilidades típicas de um analista de negócios podem incluir:

  • determinar os objetivos operacionais estudando funções de negócios; juntando informações; Avaliando requisitos e formatos de saída
  • Identifique problemas dentro de um negócio, inclusive usando as técnicas de modelagem de dados
  • persuadir as partes interessadas internas e externas dos benefícios de novas tecnologias ou estratégias
  • Defina os requisitos do projeto, identificando marcos, fases e elementos do projeto; formando a equipe do projeto; estabelecendo orçamento do projeto
  • Trabalhando em estreita colaboração com clientes, técnicos e funcionários gerenciais
  • Atualizar, implementar e manter procedimentos
  • Monitorando as entregas e garantindo a conclusão oportuna dos projetos
  • Conduzir e coordenar pesquisas financeiras, de produtos, de mercado, operacionais e relacionadas para apoiar o planejamento estratégico e de negócios nos vários departamentos e programas do grupo de clientes

Este teste de avaliação de analistas de negócios foi projetado para filtrar candidatos para funções como:

  • analista de negócios júnior
  • Analista Sênior de Negócios
  • analista de negócios associado

How is this Analista de negócios Teste online de Aptitude customized?

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Perguntas frequentes

O que é uma avaliação personalizada?

Todo papel é diferente e requer uma avaliação personalizada para identificar os principais candidatos com eficiência. Os especialistas no assunto do Adaface entendem a descrição do seu trabalho/ requisitos de função e escolhem as perguntas mais relevantes de nossa biblioteca de mais de 10000 perguntas para criar uma avaliação técnica que ajuda a encontrar os candidatos qualificados em seu candidato rapidamente. Todas as avaliações personalizadas são configuradas com base na descrição do trabalho, requisitos de função, habilidades indispensáveis, nível de experiência e alcance salarial dentro de um máximo de 48 horas e você receberá uma notificação por e-mail quando for lançada.

Confira uma avaliação de amostra aqui (nenhum cartão de crédito é necessário).

Posso combinar várias habilidades em uma avaliação personalizada?

Sim absolutamente. As avaliações personalizadas são configuradas com base na descrição do seu trabalho e incluirão perguntas sobre todas as habilidades obrigatórias que você especificar.

Como o Adaface é diferente de outras ferramentas de avaliação?

Acreditamos que as plataformas de avaliação de status quo tecnológicas não são uma maneira justa para as empresas avaliarem os engenheiros porque se concentram em questões de truques/ quebra -cabeças/ algoritmos de nicho. Começamos a Adaface para ajudar as empresas a encontrar grandes engenheiros, avaliando as habilidades no trabalho necessárias para uma função. Leia mais sobre por que iniciamos o Adaface.

Aqui está o que é diferente com o Adaface:

-Perguntas não-goleadas de alta qualidade que testam as habilidades no trabalho em oposição ao conhecimento teórico.

  • Uma avaliação de conversação amigável com um chatbot, em vez de enviar um "teste" para um candidato. Isso se traduz em uma taxa de conclusão mais alta. Avaliações do Adaface (taxa de conclusão de 86% do candidato), em oposição aos testes tradicionais (taxa de conclusão de 40 a 50% do candidato)
  • Avaliações personalizadas para mais de 700 habilidades em diferentes níveis de experiência.

Você tem algum recurso anti-trapaça ou procurador?

Temos os seguintes recursos anti-trapaça:

  • Web Proctoring
  • Proctoring da webcam
  • Detecção de plagairismo
  • Perguntas não-goleadas
  • navegador seguro

Leia mais sobre os Recursos de Proctoring.

Como interpreto as pontuações dos testes?

O principal a ter em mente é que uma avaliação é uma ferramenta de eliminação, não uma ferramenta de seleção. Uma avaliação de habilidades é otimizada para ajudá -lo a eliminar os candidatos que não são tecnicamente qualificados para o papel, não é otimizado para ajudá -lo a encontrar o melhor candidato para o papel. Portanto, a maneira ideal de usar uma avaliação é decidir uma pontuação limite (normalmente 55%, ajudamos você a comparar) e convidar todos os candidatos que pontuam acima do limiar para as próximas rodadas da entrevista.

Para que nível de experiência posso usar este teste?

Cada avaliação do Adaface é personalizada para a descrição do seu trabalho/ persona do candidato ideal (nossos especialistas no assunto escolherão as perguntas certas para sua avaliação de nossa biblioteca de mais de 10000 perguntas). Esta avaliação pode ser personalizada para qualquer nível de experiência.

Todo candidato recebe as mesmas perguntas?

Sim, facilita muito a comparação de candidatos. As opções para perguntas do MCQ e a ordem das perguntas são randomizadas. Recursos anti-traking/proctoring no local. Em nosso plano corporativo, também temos a opção de criar várias versões da mesma avaliação com questões de níveis de dificuldade semelhantes.

Eu sou um candidato. Posso tentar um teste de prática?

Não. Infelizmente, não apoiamos os testes práticos no momento. No entanto, você pode usar nossas perguntas de amostra para prática.

Qual é o custo de usar este teste?

Você pode conferir nossos planos de preços.

Posso obter uma avaliação gratuita?

A plataforma é completamente auto-servida, então aqui está uma maneira de prosseguir:

Acabei de me mudar para um plano pago. Como posso solicitar uma avaliação personalizada?

Aqui está um guia rápido sobre Como solicitar uma avaliação personalizada no Adaface.

Singapore government logo

Os gerentes de contratação sentiram que, através das perguntas técnicas que fizeram durante as entrevistas do painel, eles conseguiram dizer quais candidatos tinham pontuações melhores e se diferenciaram com aqueles que não marcaram também. Eles são altamente satisfeito com a qualidade dos candidatos selecionados com a triagem do Adaface.


gerente de Recursos Humanos

Governo de Cingapura

85%
Redução no tempo de triagem

Como o Adaface é diferente

Adaface Avaliações de conversação refletem as habilidades no trabalho e veem uma taxa de conclusão de 86% em comparação com ~ 50% para plataformas de avaliação tradicionais.

À MODA ANTIGA

Testes tradicionais

Perguntas teóricas/ quebra -cabeças

Parece um teste

One-size-fits-all assessments

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Semanas/meses

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Perguntas para habilidades no trabalho

Conversação

Personalizado
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😀️
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Por que os recrutadores estão mudando para o Adaface

"Avaliamos vários de seus concorrentes e achamos o Adaface o mais atraente. Ótima biblioteca padrão de perguntas projetadas para testar o ajuste, e não a memorização de algoritmos."

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Guia final para testes pré-emprego

O que é, tipos e benefícios, reservas contra eles, a ascensão de avaliações e ferramentas de IA de candidatos e as melhores práticas para implementar testes pré-emprego em sua empresa.

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Por que os engenheiros não farão seus testes de codificação

Hoje, a maioria dos engenheiros desaprova a idéia de concluir um teste de codificação e mais de 50% se recusam a fazer avaliações de status quo (com base em nossa pesquisa com mais de 100 empresas no mar).

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Com o Adaface, fomos capazes de otimizar nosso processo de triagem inicial em mais de 75%, liberando um tempo precioso para os gerentes de contratação e nossa equipe de aquisição de talentos!


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