Search test library by skills or roles
⌘ K

About the test:

Test oceny online AWS ocenia kandydatów pod kątem możliwości wdrażania, zarządzania i skalowania serwerów wirtualnych (z usługami takimi jak EC2 i ECS), obsługi usług przechowywania i skalowania (z usługami takimi jak S3, RDS i DynamoDB) oraz zarządzania przepływem ruchu aplikacji (z przepływem ruchu aplikacji (z przepływem ruchu aplikacji (z przepływem ruchu aplikacji (z przepływem ruchu aplikacji (z aplikacjami Usługi takie jak Route 53 i Cloudfront).

Covered skills:

  • Elastyczna chmura obliczeniowa (EC2; EKS)
  • Zarządzanie tożsamością i dostępem (IAM)
  • Usługi bazy danych (RDS; Redshift; Dynamo DB)
  • Kontenery Docker i ECS
  • Architektura bez serwera z Lambda
  • Monitorowanie i kontroli usług AWS
  • Elastyczne równoważenie obciążenia i automatyczne skalowanie
  • Block and File Storage (S3; EBS; EFS)
  • Usługi sieciowe (Route 53; Cloudfront; VPC)
  • Buforowanie i optymalizacja wydajności
  • AWS Well Architecture Framework

9 reasons why
9 reasons why

Adaface AWS Online Assessment Test is the most accurate way to shortlist Deweloper AWSs



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The AWS Online Assessment Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • W stanie zapewnić i zarządzać instancjami EC2
  • W stanie skonfigurować i skonfigurować elastyczne wyważające obciążenie i automatyczne skalowanie
  • Znajomi zasady i ról IAM dotyczących kontroli dostępu
  • W stanie pracować z S3 w celu przechowywania obiektów i EBS dla przechowywania bloków
  • Doświadczenie z relacyjnymi bazami danych, takimi jak RDS i nierelacyjne bazy danych, takie jak DynamODB
  • Można konfigurować i zarządzać usługami sieciowymi, takimi jak Route 53, Cloudfront i VPC
  • Znajomość kontenerów Docker i ECS do aplikacji kontenerowych
  • Zrozumienie strategii buforowania i technik optymalizacji wydajności
  • W stanie zaimplementować architektury bez serwera za pomocą funkcji Lambda
  • Znajomość zasad ramy AWS
  • Zrozumienie monitorowania i kontroli usług AWS
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

To tylko niewielka próbka z naszej biblioteki ponad 10 000 pytań. Rzeczywiste pytania dotyczące tego Test Amazon Web Services (AWS) będzie nieobowiązany.

🧐 Question

Easy

Downtime and Workload
EC2
Solve
ChickTok is a dating app that runs on EC2 behind an ALB. The EC2 instances run in an EC2 Auto Scaling group across multiple AZ. On every Saturday night, the app becomes atleast 5 times slower. Upon investigation, it is found that the CPU utilization reaches 100% within a matter of seconds instead of being a gradual increment. This is happening due to a batch core dating algorithm update that happens on every Saturday 9PM. 
ChickTok wants a solution that

- Tackles the extra workload
- Avoids downtime
Which of the following would you recommend?
 image

Medium

EC2DataProcessing
EC2
S3
Security Groups
Network ACLs
Solve
You work as a Solutions Architect for a data analysis firm. The company stores large datasets on Amazon S3, and you've been tasked with setting up an Amazon EC2 instance to process this data. The EC2 instance will fetch data from S3, process it, and then write the results back to a different S3 bucket.

To ensure security, the EC2 instance should not have direct internet access, and it should only be able to communicate with the S3 buckets. You've decided to place the EC2 instance in a VPC private subnet with a CIDR block of 10.0.1.0/24. The associated security group is set to deny all inbound traffic and allow all outbound traffic.

Which additional configuration should you make to enable the EC2 instance to access the S3 buckets while complying with the security requirements?
A: Modify the Network ACL of the subnet to allow outbound connections to the IP range of the S3 service.
B: Assign a Public IP to the EC2 instance and update the security group to allow inbound and outbound traffic to S3.
C: Add a NAT Gateway in the private subnet and update the route tables to direct S3 traffic to the NAT Gateway.
D: Create an S3 VPC Gateway Endpoint and update the route tables for the private subnet to direct S3 traffic to the VPC Endpoint.
E: Create a VPN connection from the VPC to the S3 buckets.

Medium

Orderly Restoration of RDS with Transaction Logs
RDS
Transaction Logs
Point-in-time recovery
Solve
You work as a database manager for a fintech company that uses an AWS RDS PostgreSQL instance. The company abides by stringent data security standards, which require minimal data loss in the event of database failures or accidental data modifications.

Unexpectedly, an operation that updates a significant number of records in a crucial transaction table is mistakenly run. You discover that this operation occurred at 12:45 PM. Your RDS PostgreSQL instance is configured to perform automated backups every day at 1:00 AM, with transaction logs being backed up every 5 minutes. Furthermore, there is a manual DB snapshot taken at 11:00 AM on the same day. 

To restore the database with minimal data loss, considering the sequence and order of log application, which of the following steps should you execute?
A: Restore from the manual DB snapshot at 11:00 AM, then perform a point-in-time recovery to 12:45 PM.
B: Perform a point-in-time recovery to 12:45 PM.
C: Restore from the last automated backup at 1:00 AM, then apply all transaction logs until 12:45 PM.
D: Restore from the manual DB snapshot at 11:00 AM, then apply transaction logs from 11:00 AM to 12:45 PM.
E: Perform a point-in-time recovery to 11:00 AM, then apply transaction logs from 11:00 AM to 12:45 PM.

Medium

Push Notifications
Dynamic DB
AWS Mobile Push
Solve
Flowlife is a tips iOS app that is running on AWS with ~10 million users in the US. Users can post tips about a particular place (restaurants, businesses etc) and other users can search for the tips in the app. Flowlife wants to implement location based alerts on their iOS app. Users will receive relevant tips in proximity to their location. For maximum user engagement and relevant tips, the tips must be in the low minute count. Which of the following solutions is cost effective?
 image

Medium

SecureEC2Setup
EC2
Security Groups
VPC
Solve
As an AWS Cloud Engineer for a financial institution, you're setting up an EC2 instance in a VPC to host a web application that handles sensitive financial data. The EC2 instance is placed in a private subnet and associated with a security group that only allows inbound HTTPS (port 443) traffic from the internet. You have an Application Load Balancer (ALB) in a public subnet, which forwards incoming traffic to the EC2 instance.

However, during the testing phase, you find that the web application on the EC2 instance is not reachable from the internet, but works fine from within the VPC. 

What could be the reason for this?
A: The security group should allow inbound traffic from the ALB's security group, not the internet.
B: The ALB should be in the private subnet, not the public subnet.
C: EC2 instances hosting sensitive data cannot be reached through an ALB.
D: The ALB and EC2 instance must be in the same subnet.
🧐 Question🔧 Skill

Easy

Downtime and Workload
EC2

2 mins

AWS
Solve

Medium

EC2DataProcessing
EC2
S3
Security Groups
Network ACLs

2 mins

AWS
Solve

Medium

Orderly Restoration of RDS with Transaction Logs
RDS
Transaction Logs
Point-in-time recovery

3 mins

AWS
Solve

Medium

Push Notifications
Dynamic DB
AWS Mobile Push

3 mins

AWS
Solve

Medium

SecureEC2Setup
EC2
Security Groups
VPC

2 mins

AWS
Solve
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Downtime and Workload
EC2
AWS
Easy2 mins
Solve
EC2DataProcessing
EC2
S3
Security Groups
Network ACLs
AWS
Medium2 mins
Solve
Orderly Restoration of RDS with Transaction Logs
RDS
Transaction Logs
Point-in-time recovery
AWS
Medium3 mins
Solve
Push Notifications
Dynamic DB
AWS Mobile Push
AWS
Medium3 mins
Solve
SecureEC2Setup
EC2
Security Groups
VPC
AWS
Medium2 mins
Solve
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Dzięki Adaface udało nam się zoptymalizować nasz proces wstępnej selekcji o ponad 75%, oszczędzając cenny czas zarówno menedżerom ds. rekrutacji, jak i naszemu zespołowi ds. pozyskiwania talentów!


Brandon Lee, Głowa Ludu, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Test Amazon Web Services (AWS) in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Test Amazon Web Services (AWS) from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Zobacz przykładową kartę wyników
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the AWS Online Assessment Test

Why you should use AWS Online Assessment Test?

The Test Amazon Web Services (AWS) makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Wdrażanie i zarządzanie instancjami EC2
  • Praca z Elastic Kubernetes Service (EKS)
  • Konfigurowanie i wykorzystanie równoważenia obciążenia sprężystego
  • Wdrażanie zasad automatycznego skalki
  • Zarządzanie dostępem użytkowników i uprawnienia z zarządzaniem tożsamością i dostępem (IAM)
  • Wykorzystanie S3 do przechowywania obiektów
  • Konfigurowanie i zarządzanie elastycznym sklepem blokowym (EBS)
  • Praca z elastycznym systemem plików (EFS)
  • Wykorzystanie RDS do zarządzanych usług baz danych
  • Zarządzanie i optymalizacją magazynowania danych z przesunięciem ku czerwieni

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the AWS Online Assessment Test?

  • Elastic Compute Cloud (EC2; EKS)

    EC2 i EKS są niezbędnymi usługami AWS do wdrażania i zarządzania serwerami wirtualnymi w chmurze. EC2 zapewnia skalowalne zasoby obliczeniowe, a EKS pozwala na uruchamianie aplikacji Kubernetes na AWS. Umiejętności te należy zmierzyć w teście, aby ocenić zdolność kandydata do zapewnienia i zarządzania infrastrukturą, a także ich znajomość zorganizowania kontenerów.

  • Elastyczne równoważenie obciążenia i automatyczne skalowanie

    Balowanie obciążenia a automatyczne skalowanie ma kluczowe znaczenie dla zapewnienia wysokiej dostępności i skalowalności aplikacji na AWS. Umiejętności te należy zmierzyć w teście, aby ocenić zrozumienie kandydata do dystrybucji obciążenia na wielu serwerach i automatycznie dostosowywanie zasobów w oparciu o popyt, które są niezbędne do budowania solidnych i skalowalnych systemów.

  • Zarządzanie tożsamością i dostępem (IAM iam )

    IAM umożliwia bezpieczną kontrolę dostępu do zasobów AWS. Umożliwia definiowanie drobnoziarnistych uprawnień i zarządzanie tożsamościami użytkowników. Mierzenie wiedzy IAM w teście jest ważne, aby ocenić zrozumienie kandydata na zabezpieczenie zasobów i wdrażanie odpowiednich kontroli dostępu w celu ochrony wrażliwych danych.

  • Przechowywanie bloków i plików (S3; EBS; EFS) </H4> <p > S3, EBS i EFS to usługi pamięci masowej AWS używane do różnych celów. S3 zapewnia przechowywanie obiektów do przechowywania i pobierania dużych ilości danych, a EBS oferuje objętości przechowywania bloków dla instancji EC2. EFS zapewnia skalowalną i udostępnioną pamięć plików. Testowanie Znajomość przechowywania bloków i plików jest niezbędna do oceny zdolności kandydata do wyboru odpowiedniego rozwiązania do przechowywania na podstawie wymagań aplikacji. </p> <h4> Usługi bazy danych (RDS; Redshift; DynamoDB)

    RDS, Redshift i DynamODB to usługi bazy danych AWS. RDS to zarządzana relacyjna usługa bazy danych, Redshift to w pełni zarządzane rozwiązanie magazynowania danych, a DynamODB to baza danych NoSQL. Ocena wiedzy na temat usług bazy danych w teście jest ważna, aby ocenić znajomość kandydata na różne technologie bazy danych i ich zdolność do projektowania, wdrażania i zarządzania skalowalnymi rozwiązaniami baz danych.

  • Usługi sieciowe (Route 53; CloudFront; VPC) < /H4> <p> Route 53 to usługa internetowa skalowalnego systemu nazwy domeny (DNS), CloudFront to sieć dostarczania treści (CDN), a VPC to wirtualna chmura prywatna. Te usługi sieciowe mają kluczowe znaczenie dla budowania odpornych i bezpiecznych aplikacji. Ocena wiedzy na temat usług sieciowych w testach pomaga ocenić zdolność kandydata do projektowania i wdrażania solidnych architektur sieciowych. </p> <h4> Ważne są kontenery Docker i ECS

    Kontaery Docker i ECS (usługa kontenerów elastycznych) Uruchamianie i zarządzanie aplikacjami kontenerowymi na AWS. Docker zapewnia platformę do pakowania aplikacji do przenośnych kontenerów, a ECS umożliwia skalowalną i elastyczną orkiestrację kontenerów. Pomiar wiedzy o Docker i ECS w teście pomaga ocenić biegłość kandydata w technologiach kontenerowych oraz ich zdolność do wdrażania aplikacji opartych na kontenerach.

  • Buforing i optymalizacja wydajności

    Buforowanie i wydajność buforowanie i wydajność Optymalizacja jest niezbędna do poprawy wydajności aplikacji i zmniejszenia opóźnień. Ocena tych umiejętności w teście pomaga ocenić wiedzę kandydata na temat strategii buforowania i technik strojenia wydajności, które są kluczowe dla budowania wysoce wydajnych aplikacji AWS.

  • Serverless Architecture z Lambda </H4> <p> Pozwala na to architektura bez serwera Deweloperzy do budowania i uruchamiania aplikacji bez potrzeby zarządzania serwerami. Lambda to usługa obliczeniowa AWS. Testowanie znajomości architektury bez serwera i lambda w teście jest ważne, aby ocenić znajomość kandydata z architektury opartymi na zdarzeniach oraz ich zdolność do projektowania i wdrażania aplikacji bez serwera. </p> <h4> AWS Well Architecture Framework

    Dobrze zarodnione ramy AWS to zestaw najlepszych praktyk dla budowania wydajnych, bezpiecznych i niezawodnych systemów na AWS. Mierzenie wiedzy na temat dobrze zarodnionych ram pomaga ocenić zrozumienie zasad architektonicznych przez kandydata oraz ich zdolność do projektowania i wdrażania rozwiązań, które stosują się do praktyk standardowych w branży.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Test Amazon Web Services (AWS) to be based on.

    Instancje EC2
    Eks
    Elastyczne równoważenie obciążenia
    Automatyka
    Zasady IAM
    Role iam
    S3
    EBS
    RDS
    Przesunięcie ku czerwieni
    Dynamodb
    Trasa 53
    Cloudfront
    VPC
    Kontenery Docker
    EC
    Strategie buforowania
    Optymalizacja wydajności
    Architektura bez serwera
    Funkcje Lambda
    AWS dobrze zarodnione framework
    Monitorowanie usług AWS
    Audyt usług AWS

What roles can I use the AWS Online Assessment Test for?

  • Deweloper AWS
  • AWS Solutions Architekt
  • AWS Solutions Associate
  • AWS Cloud Architekt
  • AWS Cloud Engineer
  • Starszy inżynier chmur AWS
  • AWS DevOps Engineer
  • Starszy inżynier DevOps
  • Architekt rozwiązania w chmurze

How is the AWS Online Assessment Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Wykorzystanie DynamODB do bazy danych NoSQL
  • Konfigurowanie i zarządzanie usługami sieciowymi z Route 53
  • Wdrażanie dostarczania treści z CloudFront
  • Konfigurowanie i zarządzanie wirtualną chmurą prywatną (VPC)
  • Wykorzystanie kontenerów Docker w AWS ECS
  • Wdrażanie strategii buforowania optymalizacji wydajności
  • Budowanie architektur bez serwera za pomocą AWS Lambda
  • Zrozumienie i stosowanie dobrze zarodnionych ram AWS
  • Monitorowanie i rozwiązywanie problemów z usługami AWS
  • Audyt i zapewnienie zgodności z bezpieczeństwem w usługach AWS
Singapore government logo

Menedżerowie ds. rekrutacji mieli poczucie, że dzięki technicznym pytaniom, które zadawali podczas rozmów panelowych, byli w stanie stwierdzić, którzy kandydaci uzyskali lepsze wyniki, i odróżnić się od tych, którzy również nie uzyskali takich punktów. Oni są bardzo zadowolony z jakością kandydatów wybranych do selekcji Adaface.


85%
Zmniejszenie czasu badań przesiewowych

AWS Online Assessment Test Często zadawane pytania

Czy mogę skorzystać z testu dla AWS Cloud Practitioners?

Tak. Test jest dostosowywany na podstawie opisu stanowiska. W przypadku Cloud Practitioners test będzie skupiał się na następujących tematach:

  • Podstawowe usługi AWS, takie jak Amazon EC2, Amazon Elastic Load Balancing (ELB), AWS Route 53
  • Konfigurowanie zasad segmentu Amazon S3 i udostępnianie danych pomiędzy wieloma kontami AWS
  • Wdrażaj i zarządzaj klastrami kontenerów Docker w Amazon Elastic Container Services (ECS)
  • Konfigurowanie bezserwerowych, sterowanych zdarzeniami funkcji AWS Lambda z integracją Amazon API Gateway i Amazon Kinesis
  • Geograficznie nadmiarowe usługi baz danych dzięki usłudze Amazon Relational Database Service (RDS)
  • Konfigurowanie wirtualnych chmur prywatnych Amazon (VPC), podsieci i tabel tras
  • Koncepcje bezpieczeństwa i zgodności w chmurze AWS
  • Możliwości zarządzania dostępem AWS
  • Porównywanie różnych modeli rozliczeniowych i cenowych

Jak ocenić współpracowników AWS Developer?

Test ocenia kandydatów w zakresie tematów programistycznych:

  • Wdrażanie aplikacji przy użyciu narzędzi Elastic Beanstalk i AWS CI/CD
  • Tworzenie bezserwerowego API przy użyciu AWS Lambda, API Gateway, DynamoDB i Cognito
  • Infrastruktura jako kod przy użyciu AWS CloudFormation
  • Wdrażanie wzorców przesyłania wiadomości i integracji przy użyciu AWS SQS, SNS i Kinesis
  • Zaawansowane najlepsze praktyki bezpieczeństwa CLI, SDK i IAM w EC2
  • Monitorowanie, śledzenie i audytowanie mikrousług przy użyciu CloudWatch, X-Ray i CloudTrail
  • Zabezpieczanie chmury AWS za pomocą KMS, pakietu SDK szyfrowania, zasad IAM i SSM

Jak zatrudnić inżynierów AWS DevOps?

Dostosowany test inżynierów DevOps Adaface koncentruje się na następujących tematach:

  • Automatyzacja SDL, zarządzanie konfiguracją i infrastruktura jako kod - AWS Elastic Beanstalk, AWS CloudFormation, AWS CodeBuild, AWS CodeDeploy i AWS CodePipeline
  • Monitoring i logowanie (Cloudtrail, Kinesis, Cloudwatch)
  • Automatyzacja Polityk i Standardów (SSM, konfiguracja, inspektor)
  • Zautomatyzuj proces rozwoju/stagingu/produkcji

Czy mogę ocenić konkretne usługi AWS, takie jak AWS Lambda i AWS Cloudformation?

Tak. Oferujemy spersonalizowane oceny z pytaniami skupiającymi się na konkretnych usługach podrzędnych AWS.

Czy mogę ocenić umiejętności kodowania razem z AWS?

Tak. Jeśli Twoje stanowisko wymaga od kandydata doświadczenia w praktycznym programowaniu, możemy dostosować test tak, aby zawierał pytania dotyczące kodowania.

Czy mogę połączyć wiele umiejętności w jedną niestandardową ocenę?

Tak, absolutnie. Oceny niestandardowe są konfigurowane na podstawie opisu stanowiska i będą zawierać pytania dotyczące wszystkich określonych umiejętności, które określasz.

Czy masz jakieś funkcje anty-cheatingowe lub proktorowe?

Mamy następujące funkcje anty-cheatingowe:

  • Pytania o niezgodne z nich
  • Proctoring IP
  • Proctoring Web
  • Proctoring kamery internetowej
  • Wykrywanie plagiatu
  • Bezpieczna przeglądarka

Przeczytaj więcej o funkcjach Proctoring.

Jak interpretować wyniki testów?

Najważniejsze, o czym należy pamiętać, jest to, że ocena jest narzędziem eliminacyjnym, a nie narzędziem wyboru. Ocena umiejętności jest zoptymalizowana, aby pomóc Ci wyeliminować kandydatów, którzy nie są technicznie zakwalifikowani do roli, nie jest zoptymalizowana, aby pomóc Ci znaleźć najlepszego kandydata do tej roli. Dlatego idealnym sposobem na wykorzystanie oceny jest podjęcie decyzji o wyniku progowym (zwykle 55%, pomagamy Ci porównać) i zaprosić wszystkich kandydatów, którzy wyniki powyżej progu na następne rundy wywiadu.

Do jakiego poziomu doświadczenia mogę użyć tego testu?

Każda ocena Adaface jest dostosowana do opisu stanowiska/ idealnego kandydującego osobowości (nasi eksperci przedmiotu będą podejmować właściwe pytania dotyczące oceny z naszej biblioteki ponad 10000 pytań). Ocenę tę można dostosować do dowolnego poziomu doświadczenia.

Czy każdy kandydat otrzymuje te same pytania?

Tak, znacznie ułatwia porównanie kandydatów. Opcje pytań MCQ i kolejność pytań są losowe. Mamy funkcje anty-cheating/proctoring. W naszym planie korporacyjnym mamy również możliwość tworzenia wielu wersji tej samej oceny z pytaniami o podobnych poziomach trudności.

Jestem kandydatem. Czy mogę spróbować testu ćwiczeniowego?

Nie. Niestety, w tej chwili nie wspieramy testów ćwiczeń. Możesz jednak użyć naszych przykładowych pytań do ćwiczeń.

Jaki jest koszt korzystania z tego testu?

Możesz sprawdzić nasze Plany cenowe.

Czy mogę dostać bezpłatny proces?

Tak, możesz zarejestrować się za darmo i podgląd tego testu.

Właśnie przeniosłem się do płatnego planu. Jak mogę poprosić o ocenę niestandardową?

Oto szybki przewodnik dotyczący jak poprosić o ocenę niestandardową na Adaface.

customers across world
Join 1200+ companies in 75+ countries.
Wypróbuj dziś najbardziej przyjazne narzędzie do oceny umiejętności.
g2 badges
Ready to use the Adaface Test Amazon Web Services (AWS)?
Ready to use the Adaface Test Amazon Web Services (AWS)?
Porozmawiaj z nami
ada
Ada
● Online
Previous
Score: NA
Next
✖️