Salgsledelse Jobbbeskrivelse Mal/Brief
Som salgsledelse vil du være ansvarlig for å styre og utvikle et salgsteam for å drive vekst og oppnå mål. Du vil bli pålagt å ha utmerkede menneskers lederegenskaper så vel som erfaring innen salg, helst innen teknologibransjen. I tillegg må du kunne jobbe selvstendig og være komfortabel med forandring og tvetydighet.
Salgsledende jobbprofil
En salgsledelse er ansvarlig for å generere nye forretningsmuligheter og administrere salgsprosessen fra innledende kontakt til og med. De spiller en viktig rolle i å utvikle forhold til potensielle kunder, forstå deres behov og gi dem råd om de mest passende produktene og tjenestene. For å lykkes i denne rollen, må salgsledninger være utmerkede kommunikatører med sterke forhandlingsevner. De må også kunne jobbe uavhengig og være selvmotivert.
Rapporterer til
Salgssjef
Salgsansvar
- Generer nye forretningsmuligheter gjennom markedsundersøkelser, nettverk og blygenerering
- Administrer salgsprosessen fra første kontakt til og med å lukke
- Utvikle forhold til potensielle kunder og gi dem råd om de mest passende produktene og tjenestene
- Forhandle med kunder og nøye salg
- oppnå mål og KPIer
- Monitor konkurrentaktivitet
- Administrer og utvikle et salgsteam for å drive vekst og oppnå mål
- Overvåke salgsytelsen mot mål og iverksette korrigerende tiltak der det er nødvendig
- Utarbeide salgsrapporter og prognoser
- Tog- og trenerteammedlemmer på salgsteknikker
- Håndter kundespørsmål og klager
Krav til salgsledelse og ferdigheter
- Utmerkede menneskers lederegenskaper
- Erfaring med salg, helst innen teknologibransjen
- Evne til å jobbe selvstendig og håndtere endring og tvetydighet
- Sterk kommunikasjon og mellommenneskelige ferdigheter
- Analytisk og problemløsningsevne
- Multitasking og tidsstyringsevne
- God forsknings- og markedsanalyseferdigheter