Problemleder Jobbbeskrivelse Mal/Brief

Som en problemleder vil du være ansvarlig for å administrere den komplette livssyklusen til hendelser, problemer, problemer og endringer. Du vil også bli pålagt å etablere og opprettholde beregninger, rapporter, prosessforbedringer og kontinuerlige planer for forbedring av tjenester.

Problemleder Jobbprofil

Problemlederen er ansvarlig for å lede og håndtere oppløsningen av betydelige hendelser og problemer i IT -miljøet. Rollen inkluderer å håndtere problemundersøkelsesprosessen, og sikrer at problemer blir identifisert og løst riktig på en riktig måte, og at riktige og tilstrekkelige løsninger og/eller permanente fikser blir gjort tilgjengelig for virksomheten.

Rapporterer til

Reports To

Problemlederansvar

  • Led og administrer oppløsningen av betydelige hendelser og problemer i IT -miljøet
  • Administrer problemundersøkelsesprosessen, og sikrer at problemer blir identifisert og løst riktig på en riktig måte
  • Forsikre deg om at riktige og tilstrekkelige løsninger og/eller permanente rettelser blir gjort tilgjengelig for virksomheten
  • Opprettholde problemstyringsprosessen og tilhørende verktøy og maler

Problemleder Krav og ferdigheter

  • Bachelorgrad i informatikk, ingeniørfag eller beslektet felt
  • 5-7 års erfaring med IT-operasjoner, støtte eller ledelse
  • Opplev å lede og administrere team
  • Erfaring med hendelses- og problemstyringsprosesser og verktøy
  • Sterke analytiske og problemløsende ferdigheter
  • Utmerket kommunikasjon og mellommenneskelige ferdigheter
  • Evne til å jobbe effektivt under press og oppfylle tidsfrister