Search test library by skills or roles
⌘ K

Vue.js online test

About the test:

The Vue.js Online Test uses scenario-based MCQ questions to evaluate a candidate's ability to develop dynamic Vue components, manipulate DOM with events, navigate users between pages, manage state using reactive stores, authenticate users, communicate with HTTP servers and use modern Vue tooling like Webpack. The test also has code-tracing MCQ questions to evaluate JavaScript/ TypeScript and coding questions to evaluate hands-on JavaScript programming skills.

Covered skills:

  • Vue fundamentals (computed properties; methods; watchers)
  • Moving core data & logic into a Vuex Store (State; Mutations; Actions; Getters)
  • Manipulating DOM (events; binding; rendering)
  • Design of Vuex Modules
See all covered skills

9 reasons why
9 reasons why

Adaface Vue.js online test is the most accurate way to shortlist Vue JS Developers



Reason #1

Tests for on-the-job skills

De online test van VueJ's vermindert de administratieve overhead van het interviewen van te veel kandidaten en bespaart dure technische tijd door ongekwalificeerde kandidaten uit te filteren.

De ADAFACE VUEJS Online beoordelingstestschermen kandidaten voor de typische vaardigheden die managers op zoek zijn naar een VueJS -ontwikkelaar:

  • Componenten gebruiken, reactieve gegevens en luisteren naar gebeurtenissen
  • Communicatie tussen componenten met behulp van rekwisieten en gebeurtenissen
  • De app verbreken in kindercomponenten
  • Interactie met DOM (weergave van lijsten, voorwaardelijk bevestigen/ losmaken van elementen enz.)
  • Afhandelingsvormen (bindend om ingangen te vormen)
  • HTTP -aanvragen met behulp van backend -API's
  • Beheer van staatsbeheer met behulp van Vuex
  • Routing- en navigatiebeschermers met Vue Router
  • Animaties en overgangen ontwerpen
  • Ontwikkelingsomgeving en workflow instellen
  • De app implementeren
  • Projectboilerplates gebruiken met Vue CLI
  • Sjabloonrichtlijnen gebruiken
  • Typescript gebruiken om type-veilige toepassingen te maken
  • Integratie van bibliotheken van derden van NPM

Daarnaast heeft de test MCQ-vragen om JavaScript, HTML/ CSS-kennis en coderingsvragen te evalueren om praktische JS-programmeervaardigheden te evalueren.

Reason #2

No trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface ->
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

Dit zijn slechts een klein monster uit onze bibliotheek met meer dan 10.000 vragen. De werkelijke vragen hierover Vue.js Test zal niet-googelbaar zijn.

🧐 Question

Medium

Reactivity - Arrays and Objects
Array
Solve
Here are different ways to make changes to arrays and objects in Vue.
 image
Which of the following statements are true?

I) A retains reactivity of items array
II) B retains reactivity of items array
III) C retains reactivity of user object
IV) D retains reactivity of user object

Medium

Component Lifecycle
Solve
Consider the following Vue2 component:
 image
What will be printed in the console?
 image

Medium

Async Await Promises
Promises
Async-Await
Solve
What will the following code output?
 image
A: 24 after 5 seconds and after another 5 seconds, another 24
B: 24 followed by another 24 immediately
C: 24 immediately and another 24 after 5 seconds
D: After 5 seconds, 24 and 24
E: Undefined
F: NaN
G: None of these

Easy

Bitcoin prices
Axios
Promises
Solve
Review the following JavaScript code and pick the correct options: 
 image
Assume that the API returns a successful 200 response code and a JSON object as the response body. What would the value of ‘a’ be after the code is executed?

Medium

My Module
Scope
Solve
What will the output of the following JavaScript code be?
 image
 image

Easy

Promise Resolve
Promises
Async-Await
Solve
What does the following code output?
 image

Easy

Throw, Try, Async
Promises
Async-Await
Solve
What does the following JS code output?
 image

Medium

Background Properties
Solve
Consider the following shorthand CSS example:

background: #f7f7f7 url(jolie.jpg) no-repeat scroll 0px 0px;

Which of the following show the individual background properties represented by the shorthand:
 image

Easy

Colorful sentences
Solve
Our intern is writing a colorful blog post, and has written the following code. What colors will the sentences be?
 image
A: Sentence 1 will be gray, Sentence 2 will be pink.
B: Both sentences will be gray.
C: Sentence 1 will be pink, Sentence 2 will be gray.
D: Both sentences will be pink.
E: The code does not make sense; will throw an error.

Medium

Links
Solve
In the following HTML, what will be the color of link with class "mark"
 image

Medium

Let's Hack
CSS Property
Solve
Consider the following HTML and CSS:
 image
 image
Which additional CSS rule(s) will render the following image? Choose ALL that apply.
 image
A:
div{
  flex-direction : column;
  align-items : center;
}
B:
div{
  flex-direction : row;
  align-items: center;
}
C:
div{
  flex-direction: column;
  justify-content: center;
}
D:
div{
  flex-direction: row;
  justify-content: center;
}

Easy

Registration Queue
Logic
Solve
We want to register students for the next semester. All students have a receipt which shows the amount pending for the previous semester. A positive amount (or zero) represents that the student has paid extra fees, and a negative amount represents that they have pending fees to be paid. The students are in a queue for the registration. We want to arrange the students in a way such that the students who have a positive amount on the receipt get registered first as compared to the students who have a negative amount. We are given a queue in the form of an array containing the pending amount.
For example, if the initial queue is [20, 70, -40, 30, -10], then the final queue will be [20, 70, 30, -40, -10]. Note that the sequence of students should not be changed while arranging them unless required to meet the condition.
⚠️⚠️⚠️ Note:
- The first line of the input is the length of the array. The second line contains all the elements of the array.
- The input is already parsed into an array of "strings" and passed to a function. You will need to convert string to integer/number type inside the function.
- You need to "print" the final result (not return it) to pass the test cases.

For the example discussed above, the input will be:
5
20 70 -40 30 -10

Your code needs to print the following to the standard output:
20 70 30 -40 -10

Medium

Longest Road
logic
hashmaps
Solve
A startup company E-Motors is building driverless automated cars. The car contains a sensor that checks the road quality for the next N meters to decide the optimal speed at which the cars should move. We are given recorded data by the sensor in the form of an array, where each element of the array is the rating given to 1 meter of the road in sequence. 

The rating given by the sensor is from 1 to 100, where 100 represents the road with the best condition, and any rating above 60 is optimal. Find the longest stretch of road in meters that is categorized as optimal by the sensor.

The input is an array of "strings" which needs to be converted from string to integer/number inside the function.

Medium

Visitors Count
Strings
Solve
A manager hires a staff member to keep a record of the number of men, women, and children visiting the museum daily. The staff will note W if any women visit, M for men, and C for children. You need to write code that takes the string that represents the visits and prints the count of men, woman and children. The sequencing should be in decreasing order. 
Example:

Input:
WWMMWWCCC

Expected Output: 
4W3C2M

Explanation: 
‘W’ has the highest count, then ‘C’, then ‘M’. 
⚠️⚠️⚠️ Note:
- The input is already parsed and passed to a function.
- You need to "print" the final result (not return it) to pass the test cases.
- If the input is- “MMW”, then the expected output is "2M1W" since there is no ‘C’.
- If any of them have the same count, the output should follow this order - M, W, C.
🧐 Question🔧 Skill

Medium

Reactivity - Arrays and Objects
Array
2 mins
Vue
Solve

Medium

Component Lifecycle
3 mins
Vue
Solve

Medium

Async Await Promises
Promises
Async-Await
2 mins
JavaScript
Solve

Easy

Bitcoin prices
Axios
Promises
2 mins
JavaScript
Solve

Medium

My Module
Scope
2 mins
JavaScript
Solve

Easy

Promise Resolve
Promises
Async-Await
2 mins
JavaScript
Solve

Easy

Throw, Try, Async
Promises
Async-Await
2 mins
JavaScript
Solve

Medium

Background Properties
2 mins
HTML/CSS
Solve

Easy

Colorful sentences
2 mins
HTML/CSS
Solve

Medium

Links
2 mins
HTML/CSS
Solve

Medium

Let's Hack
CSS Property
3 mins
HTML/CSS
Solve

Easy

Registration Queue
Logic
30 mins
Coding
Solve

Medium

Longest Road
logic
hashmaps
25 mins
Coding
Solve

Medium

Visitors Count
Strings
30 mins
Coding
Solve
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Reactivity - Arrays and Objects
Array
Vue
Medium2 mins
Solve
Component Lifecycle
Vue
Medium3 mins
Solve
Async Await Promises
Promises
Async-Await
JavaScript
Medium2 mins
Solve
Bitcoin prices
Axios
Promises
JavaScript
Easy2 mins
Solve
My Module
Scope
JavaScript
Medium2 mins
Solve
Promise Resolve
Promises
Async-Await
JavaScript
Easy2 mins
Solve
Throw, Try, Async
Promises
Async-Await
JavaScript
Easy2 mins
Solve
Background Properties
HTML/CSS
Medium2 mins
Solve
Colorful sentences
HTML/CSS
Easy2 mins
Solve
Links
HTML/CSS
Medium2 mins
Solve
Let's Hack
CSS Property
HTML/CSS
Medium3 mins
Solve
Registration Queue
Logic
Coding
Easy30 minsSolve
Longest Road
logic
hashmaps
Coding
Medium25 minsSolve
Visitors Count
Strings
Coding
Medium30 minsSolve
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

Brandon

Met Adaface konden we ons eerste screeningproces optimaliseren met meer dan 75%, waardoor we kostbare tijd vrijmaken voor zowel wervingsmanagers als ons talent -acquisitieteam!


Brandon Lee, Hoofd van mensen, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Vue.js Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Vue.js Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

Reason #7

Detailed scorecards & comparative results

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

Reason #9

Advanced Proctoring


#VALUE!

#VALUE!

What roles can I use the Vue.js Test for?

  • Vue JS Developer
  • Frontend Engineer (VueJS)
  • Full-stack developer (VueJS)
  • Senior VueJS Developer
  • Senior Web Developer (Vue)

What topics are covered in the Vue.js online test?

Componenten
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
Lifecycle Hooks
Authenticatie
Vorm ingangen
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
Staatsmanagement
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
SPA
Animaties
Overgangen
Sjabloonrichtlijnen
#VALUE!
#VALUE!
Reactiviteit API
Opties API
Compositie API
Bestand uploads
#VALUE!
#VALUE!
Internationalisering
#VALUE!
Virtueel dom
#VALUE!
#VALUE!
#VALUE!
Javascript
Project steiger
Opslag (cookies, lokale opslag)
Singapore government logo

De aanwervingsmanagers vonden dat door de technische vragen die ze tijdens de panelinterviews stelden, ze konden vertellen welke kandidaten betere scores hadden, en onderscheidden zich met degenen die niet zo goed scoren. Zij zijn zeer tevreden met de kwaliteit van kandidaten genomineerd met de ADAFACE -screening.


85%
Vermindering van de screeningstijd

Vue.js Online Test FAQs

#VALUE!

Ja. U kunt zowel JS als Vue evalueren in dezelfde test. U kunt onze standaard JavaScript Test bekijken om een ​​idee te krijgen van welke vragen zullen worden gebruikt. De laatste test zal MCQ -vragen hebben voor het evalueren van JS-, VueJS- en coderingsvragen om JavaScript -codeertvaardigheden te evalueren.

#VALUE!

De vragen zijn gebaseerd op Vue 2.

#VALUE!

Ja. U kunt zowel HTML/ CSS als Vue evalueren in dezelfde test. U kunt onze standaard HTML CSS-test bekijken om een ​​idee te krijgen van welke vragen zullen worden gebruikt. De laatste test heeft MCQ -vragen voor het evalueren van HTML/ CSS-, VueJS- en coderingsvragen om JavaScript -codeervaardigheden te evalueren.

#VALUE!

#VALUE!

Kan ik meerdere vaardigheden combineren in één aangepaste beoordeling?

Ja absoluut. Aangepaste beoordelingen zijn opgezet op basis van uw functiebeschrijving en bevatten vragen over alle must-have vaardigheden die u opgeeft.

Heeft u functies tegen latere of proctoring op hun plaats?

We hebben de volgende anti-cheating-functies op zijn plaats:

  • Niet-googelbare vragen
  • IP Proctoring
  • Web Proctoring
  • Webcam Proctoring
  • Plagiaatdetectie
  • Beveilig browser

Lees meer over de Proctoring -functies.

Hoe interpreteer ik testscores?

Het belangrijkste om in gedachten te houden is dat een beoordeling een eliminatietool is, geen selectietool. Een vaardighedenbeoordeling is geoptimaliseerd om u te helpen kandidaten te elimineren die niet technisch gekwalificeerd zijn voor de rol, het is niet geoptimaliseerd om u te helpen de beste kandidaat voor de rol te vinden. Dus de ideale manier om een ​​beoordeling te gebruiken is om een ​​drempelscore te bepalen (meestal 55%, wij helpen u benchmark) en alle kandidaten uit te nodigen die boven de drempel scoren voor de volgende interviewrondes.

Voor welk ervaringsniveau kan ik deze test gebruiken?

Elke ADAFACE -beoordeling is aangepast aan uw functiebeschrijving/ ideale kandidaatpersonage (onze experts van het onderwerp zullen de juiste vragen kiezen voor uw beoordeling uit onze bibliotheek van 10000+ vragen). Deze beoordeling kan worden aangepast voor elk ervaringsniveau.

Krijgt elke kandidaat dezelfde vragen?

Ja, het maakt het veel gemakkelijker voor u om kandidaten te vergelijken. Opties voor MCQ -vragen en de volgorde van vragen worden gerandomiseerd. We hebben anti-cheating/proctoring functies. In ons bedrijfsplan hebben we ook de optie om meerdere versies van dezelfde beoordeling te maken met vragen over vergelijkbare moeilijkheidsniveaus.

Ik ben een kandidaat. Kan ik een oefentest proberen?

Nee. Helaas ondersteunen we op dit moment geen oefentests. U kunt echter onze voorbeeldvragen gebruiken voor praktijk.

Wat zijn de kosten van het gebruik van deze test?

U kunt onze [prijsplannen] bekijken (https://www.adaface.com/pricing/).

Kan ik een gratis proefperiode krijgen?

Ja, u kunt gratis aanmelden en een voorbeeld van deze test.

Ik ben net naar een betaald plan verhuisd. Hoe kan ik een aangepaste beoordeling aanvragen?

Hier is een korte handleiding over hoe een aangepaste beoordeling aanvragen op Adaface.

Join 1200+ companies in 75+ countries.
Probeer vandaag de meest kandidaatvriendelijke vaardighedenbeoordelingstool.
Ready to use the Adaface Vue.js Test?
Ready to use the Adaface Vue.js Test?
chat met ons
40 min tests.
No trick questions.
Accurate shortlisting.
Voorwaarden Privacy Vertrouwensgids

🌎 Kies uw taal

English Norsk Dansk Deutsche Nederlands Svenska Français Español Chinese (简体中文) Italiano Japanese (日本語) Polskie Português Russian (русский)
Ada
Ada
● Online
Previous
Score: NA
Next
✖️