Search test library by skills or roles
⌘ K

About the test:

De Talend Online Test maakt gebruik van scenario-gebaseerde MCQ's om kandidaten te evalueren op hun vaardigheid in Talend ETL, inclusief de mogelijkheid om ETL-taken te ontwerpen en te ontwikkelen, gegevensintegratieprocessen te implementeren en talenendcomponenten te configureren. Bovendien beoordeelt de test de kennis van een kandidaat van Talend Studio, metagegevensbeheer, gegevenskwaliteit, integratie met andere bedrijfssystemen en gemeenschappelijke ETL- en data -integratieconcepten. De test is bedoeld om het vermogen van een kandidaat te evalueren om samen te werken met Talend om oplossingen voor gegevensintegratie effectief te ontwerpen en te ontwikkelen.

Covered skills:

  • Talend
  • ETL
  • Data Governance
  • Wolkenintegratie
  • Gegevenstransformatie
  • Realtime gegevensverwerking
  • Gegevens integratie
  • Data kwaliteit
  • Big Data
  • Master Data Management
  • Data migratie

Try practice test
9 reasons why
9 reasons why

Adaface Talend Test is the most accurate way to shortlist Talend Data Engineers



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Talend Online Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • In staat om taken voor gegevensintegratie te maken en te beheren met Talend
  • Bekwaam in ETL (extract, transformeren, belasting) processen
  • In staat om datakwaliteit te waarborgen en gegevensbeheer te implementeren
  • Bekwaam in het werken met big data en cloud -integratie
  • Ervaring met master Data Management
  • Bekend met gegevenstransformatietechnieken
  • Goed geïnformeerd in gegevensmigratie
  • Mogelijkheid om realtime gegevensverwerking af te handelen
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Try practice test
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Dit zijn slechts een klein monster uit onze bibliotheek met meer dan 10.000 vragen. De werkelijke vragen hierover Talend Online Test zal niet-googelbaar zijn.

🧐 Question

Medium

Conditional Processing
Row Filtering
Component Linking
Job Design
Try practice test
Consider a Talend job that reads rows from a tFileInputDelimited component and intends to process them through a series of transformations. Here's a pseudocode representation of a segment of your Talend job:
 image
You need to implement this logic within your Talend job such that rows with a "columnValue" greater than 100 follow one transformation path and others follow a different transformation path. Which of the following actions would help achieve this desired behavior?
A: Use a tFlowToIterate component after the tFileInputDelimited to iterate over rows and use a Java condition to route the data.
B: In the tMap component, set filters on the output links to achieve conditional routing based on "columnValue".
C: Place two tMap components side by side after tFileInputDelimited and use "columnValue" in each to filter rows.
D: Use a tSplitRow component after tFileInputDelimited to split rows based on the condition and connect to respective tMap components.
E: Implement a custom code component like tJavaRow to determine the flow of rows.

Medium

Dynamic Product API
Schema Evolution
Dynamic Data Types
API Integration
Try practice test
You're building a Talend job that integrates with an e-commerce platform's Product API. Over time, the platform has added, removed, or changed fields within the API response, making it a challenge to keep up with the schema changes. A typical API response might look like:
 image
However, fields like specs might have additional attributes in the future, or some fields might be deprecated.

The primary goal of your Talend job is:
 image
Given this scenario, how should you best handle the dynamic nature of the Product API schema in your Talend job?
A: Use tExtractJSONFields and adjust the XPath query every time the API changes.
B: Set a fixed schema in tMap based on the most common fields and ignore new additions.
C: Define the input schema of tMap as "Dynamic", and map necessary fields to a stable output schema.
D: Set the tOutputDB schema to "Dynamic" and let the database adjust to incoming changes.
E: Process the raw JSON strings directly in tMap and use string manipulations for transformations.

Medium

Multi-source Data Aggregation
Data Transformation
Joins
Lookup
Aggregation
Data Filters
Try practice test
You're working with three different data sources in a Talend job: a MySQL table (users), an Oracle table (transactions), and a CSV file (rewards). The goal is to create a report containing the user's name, total transaction amount, and reward points, but only for users who have both made a transaction and earned rewards. Here are the key columns from each source:

- users: user_id, user_name
- transactions: trans_id, user_id, amount
- rewards: reward_id, user_id, points

Which of the following sequences best accomplishes this?
A: Use tMySQLInput, tOracleInput, and tFileInputDelimited in parallel -> tDenormalize to combine all results. Filter and aggregate results using tMap and then pass to tOutput.
B: Use tMySQLInput and tOracleInput in parallel -> tJoin to combine results on user_id. Use tFilterRow to filter transactions and then join the filtered result with tFileInputDelimited using tMap.
C: Use tMySQLInput -> tMap to join with tOracleInput based on user_id. Use another tMap to join the result with tFileInputDelimited. Aggregate results using tAggregateRow based on user_name, and filter using tFilterRow.
D: Use tMySQLInput -> tMap to join with tOracleInput based on user_id. Then, join the result with tFileInputDelimited on user_id. Apply filters in tMap to exclude rows where users neither made a transaction nor earned rewards.
E: Use tMySQLInput -> tMap to lookup and join with tFileInputDelimited based on user_id. Then, join this result with tOracleInput using another tMap. Apply filters in the final tMap to only include the desired rows.

Medium

Null Dates in tJavaRow
Java Programming
Null Safety
Date Manipulation
Exception Handling
Try practice test
You're designing a Talend job to process e-commerce transactions. Each record has an "interactionType" field and a lastPurchase date field. For records with "SALE" as the interaction type, you want to calculate the number of days since the lastPurchase. However, the lastPurchase field can be null due to certain circumstances.

Here's the Java code within the tJavaRow component:
 image
Which of the following statements is TRUE regarding the code?
A: If the lastPurchase field is null, the code will throw a runtime exception.
B: The daysSinceLastPurchase field is set to -1 solely in case of a date parsing error.
C: All records with "SALE" as the interaction type will invariably have a non-negative daysSinceLastPurchase value.
D: The code inherently assumes that every transaction of type "SALE" contains a valid lastPurchase date.

Medium

Multi Select
JOIN
GROUP BY
Try practice test
Consider the following SQL table:
 image
How many rows does the following SQL query return?
 image

Medium

nth highest sales
Nested queries
User Defined Functions
Try practice test
Consider the following SQL table:
 image
Which of the following SQL commands will find the ‘nth highest Sales’ if it exists (returns null otherwise)?
 image

Medium

Select & IN
Nested queries
Try practice test
Consider the following SQL table:
 image
Which of the following SQL queries would return the year when neither a football or cricket winner was chosen?
 image

Medium

Sorting Ubers
Nested queries
Join
Comparison operators
Try practice test
Consider the following SQL table:
 image
What will be the first two tuples resulting from the following SQL command?
 image

Hard

With, AVG & SUM
MAX() MIN()
Aggregate functions
Try practice test
Consider the following SQL table:
 image
How many tuples does the following query return?
 image
🧐 Question🔧 Skill

Medium

Conditional Processing
Row Filtering
Component Linking
Job Design

2 mins

Talend
Try practice test

Medium

Dynamic Product API
Schema Evolution
Dynamic Data Types
API Integration

2 mins

Talend
Try practice test

Medium

Multi-source Data Aggregation
Data Transformation
Joins
Lookup
Aggregation
Data Filters

3 mins

Talend
Try practice test

Medium

Null Dates in tJavaRow
Java Programming
Null Safety
Date Manipulation
Exception Handling

2 mins

Talend
Try practice test

Medium

Multi Select
JOIN
GROUP BY

2 mins

SQL
Try practice test

Medium

nth highest sales
Nested queries
User Defined Functions

3 mins

SQL
Try practice test

Medium

Select & IN
Nested queries

3 mins

SQL
Try practice test

Medium

Sorting Ubers
Nested queries
Join
Comparison operators

3 mins

SQL
Try practice test

Hard

With, AVG & SUM
MAX() MIN()
Aggregate functions

2 mins

SQL
Try practice test
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Conditional Processing
Row Filtering
Component Linking
Job Design
Talend
Medium2 mins
Try practice test
Dynamic Product API
Schema Evolution
Dynamic Data Types
API Integration
Talend
Medium2 mins
Try practice test
Multi-source Data Aggregation
Data Transformation
Joins
Lookup
Aggregation
Data Filters
Talend
Medium3 mins
Try practice test
Null Dates in tJavaRow
Java Programming
Null Safety
Date Manipulation
Exception Handling
Talend
Medium2 mins
Try practice test
Multi Select
JOIN
GROUP BY
SQL
Medium2 mins
Try practice test
nth highest sales
Nested queries
User Defined Functions
SQL
Medium3 mins
Try practice test
Select & IN
Nested queries
SQL
Medium3 mins
Try practice test
Sorting Ubers
Nested queries
Join
Comparison operators
SQL
Medium3 mins
Try practice test
With, AVG & SUM
MAX() MIN()
Aggregate functions
SQL
Hard2 mins
Try practice test
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Met Adaface konden we ons eerste screeningproces met ruim 75% optimaliseren, waardoor kostbare tijd vrijkwam voor zowel de rekruteringsmanagers als ons talentacquisitieteam!


Brandon Lee, Hoofd Mensen, Love, Bonito

Try practice test
Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Talend Online Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Talend Online Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Bekijk Sample Scorecard
Try practice test
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the Talend Assessment Test

Why you should use Pre-employment Talend Online Test?

The Talend Online Test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Gegevens integreren uit verschillende bronnen met behulp van Talend
  • Complexe SQL -query's schrijven voor het ophalen en manipuleren van gegevens
  • Het uitvoeren van ETL -bewerkingen (extract, transformeren, laden) met behulp van Talend
  • Gegevenskwaliteitscontroles implementeren en gegevensnauwkeurigheid waarborgen
  • Principes van gegevensbeheer begrijpen en toepassen
  • Werken met big data -technologieën en het verwerken van grote datasets
  • Integratie van cloudgebaseerde systemen en services met behulp van Talend
  • Master Data Management Solutions implementeren
  • Gegevenstransformatie en verrijking uitvoeren met Talend
  • Gegevens migreren van legacy -systemen naar nieuwe platforms

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Talend Online Test?

  • Data Integration

    Gegevensintegratie is het proces van het combineren en harmoniseren van gegevens uit verschillende bronnen en systemen in een uniform en consistent formaat. Het omvat het extraheren van gegevens, transformeren en reinigen en het laden in een doelsysteem, waardoor organisaties een holistisch beeld van hun gegevens kunnen hebben.

  • etl

    ETL (extract, transformeren, Load) is een proces dat wordt gebruikt in gegevensintegratie om gegevens uit verschillende bronnen te extraheren, om te zetten in een geschikt formaat en deze te laden in een doelsysteem. Het speelt een cruciale rol bij het waarborgen van de gegevenskwaliteit en integriteit, evenals organisaties in staat te stellen hun gegevens effectief te benutten.

  • Datakwaliteit

    Datakwaliteit verwijst naar de nauwkeurigheid, volledigheid, consistentie, en geldigheid van gegevens. Ervoor zorgen dat de gegevenskwaliteit essentieel is voor het nemen van geïnformeerde beslissingen en het handhaven van de betrouwbaarheid van bedrijfsprocessen. Deze vaardigheid meet het vermogen om problemen met betrekking tot de gegevenskwaliteit te identificeren en op te lossen.

  • Data Governance

    Gegevensbeheer omvat het algemene beheer en de controle van gegevensactiva binnen een organisatie. Het omvat het definiëren van beleid, normen en richtlijnen voor gegevensverwerking, het waarborgen van de naleving van de voorschriften en het opzetten van processen voor gegevenskwaliteit, privacy en beveiliging. Deze vaardigheid wordt gemeten om het begrip van een kandidaat van gegevensbeheerprincipes en -praktijken te beoordelen.

  • big data

    Big data verwijst naar grote en complexe datasets die niet eenvoudig kunnen worden beheerd met behulp van traditionele databasetools en technieken. Het omvat de opslag, verwerking en analyse van enorme hoeveelheden gestructureerde en ongestructureerde gegevens. Deze vaardigheid wordt gemeten om de kennis van een kandidaat van big data-technologieën en hun vermogen om te werken met grootschalige gegevens evalueren.

  • cloud-integratie

    Cloud-integratie omvat het verbinden van on-premises systemen met cloud met cloud -Gebaseerde applicaties en services. Het stelt organisaties in staat om de schaalbaarheid, flexibiliteit en kosteneffectiviteit van cloud computing te benutten. Deze vaardigheid wordt gemeten om de vaardigheid van een kandidaat te beoordelen bij het integreren en beheren van gegevens in een cloudomgeving.

  • Master Data Management

    Master Data Management (MDM) is een discipline die zich richt op het beheren en het onderhouden van de gezaghebbende en consistente referentiegegevens binnen een organisatie. Het omvat het creëren van een enkele, betrouwbare bron van waarheid voor kerngegevenselementen, zoals klant-, product- en leveranciersinformatie. Deze vaardigheid wordt gemeten om het begrip van een kandidaat van MDM -concepten en hun vermogen om MDM -oplossingen te implementeren te evalueren.

  • Data Transformation

    Data -transformatie verwijst naar het proces van het converteren van gegevens uit één indeling of structuur aan een ander, waardoor het geschikt is voor verschillende toepassingen of systemen. Het omvat het manipuleren, in kaart brengen en verrijken van gegevens om aan specifieke zakelijke vereisten te voldoen. Deze vaardigheid wordt gemeten om de vaardigheid van een kandidaat bij het ontwerpen en uitvoeren van gegevenstransformatietaken te beoordelen.

  • Data Migration

    Gegevensmigratie is het proces van het overbrengen van gegevens van het ene systeem of opslagindeling naar het andere. Het kan het consolideren van gegevens uit meerdere bronnen, upgradensystemen of migreren naar een nieuw platform omvatten. Deze vaardigheid wordt gemeten om de kennis van een kandidaat van gegevensmigratiemethoden te evalueren en hun vermogen om de succesvolle overdracht van gegevens te garanderen.

  • realtime gegevensverwerking

    Real-time gegevensverwerking verwijst naar De mogelijkheid om gegevens te verwerken en te analyseren wanneer deze arriveert, zonder enige vertraging. Het stelt organisaties in staat om beslissingen te nemen en acties te ondernemen op basis van actuele informatie. Deze vaardigheid wordt gemeten om het begrip van een kandidaat van realtime gegevensverwerkingstechnologieën te beoordelen en hun vermogen om pijpleidingen voor het bouwen van high-performance gegevensverwerking te bouwen.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Talend Online Test to be based on.

    Talend Studio
    Gegevens integratie
    ETL -processen
    Data kwaliteit
    Data Governance
    Big data -integratie
    Wolkenintegratie
    Master Data Management
    Gegevenstransformatie
    Data migratie
    Realtime gegevensverwerking
    Data opslagplaats
    Gegevensprofilering
    Data-opschoning
    Datamodellering
    Metagegevensbeheer
    Data-extractie
    Gegevens laden
    Wijzig gegevensopvang
    Foutafhandeling
    Schemaontwerp
    SQL -integratie
    Query -optimalisatie
    Database -connectiviteit
    Dimensionale modellering
    Gegevensreplicatie
    Gegevenssynchronisatie
    Gegevensmapping
    Gegevensvalidatie
    Gegevensmaskering
    Data -afkomst
    Afstemming van prestaties
    Parallelle verwerking
    Workflow management
    Het roosteren
    Taakmonitoring
    Gegevensbeheerkaders
    Data Privacy
    Dataveiligheid
    Data -archivering
    Gegevensvirtualisatie
    Enterprise Information Integration
    Real-time gegevensintegratie
    Gegevensstreaming
    Integratie van data science
    Wolkenopslagintegratie
    Monitoring van de gegevenskwaliteit
    Data -catalogi
    Gegevensprofileringstools
    Master Data Management Practices
    Gegevensmigratiestrategieën
    ETL best practices
    ETL Tools Vergelijking
    ETL -prestatie -optimalisatie
    Gegevens ruzie
    Real-time analyse
Try practice test

What roles can I use the Talend Online Test for?

  • Talend Data Engineer
  • Talend ETL -ontwikkelaar
  • Gegevensintegratiespecialist
  • Business Intelligence Developer
  • Developer
  • Big Data Engineer
  • Developer van de cloudintegratie
  • Gegevenstransformatiespecialistm
  • Talend Solution Architect

How is the Talend Online Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Het verwerken van realtime gegevensstromen en gebeurtenissen
  • Datapijplijnen ontwerpen en implementeren in Talend
  • Talend Jobs optimaliseren voor prestaties en schaalbaarheid
  • Profilering en monitoring van de gegevenskwaliteit implementeren
  • Het beheren en onderhouden van gegevensrepositories
  • Workflows voor gegevensintegratie bouwen met Talend
  • Zorgen voor gegevensbeveiliging en privacy in integratieprocessen
  • Het ontwerpen en implementeren van gegevensmapping en transformaties
  • Gegevensvalidatie en verificatie uitvoeren
  • Werk samen met belanghebbenden om vereisten te verzamelen en integratieoplossingen te definiëren
Singapore government logo

De rekruteringsmanagers waren van mening dat ze door de technische vragen die ze tijdens de panelgesprekken stelden, konden zien welke kandidaten beter scoorden, en onderscheidden ze zich met degenen die niet zo goed scoorden. Zij zijn zeer tevreden met de kwaliteit van de kandidaten op de shortlist van de Adaface-screening.


85%
Vermindering van de screeningstijd

Talend Hiring Test Veelgestelde vragen

Kan ik meerdere vaardigheden combineren in één aangepaste beoordeling?

Ja absoluut. Aangepaste beoordelingen zijn opgezet op basis van uw functiebeschrijving en bevatten vragen over alle must-have vaardigheden die u opgeeft.

Heeft u functies tegen latere of proctoring op hun plaats?

We hebben de volgende anti-cheating-functies op zijn plaats:

  • Niet-googelbare vragen
  • IP Proctoring
  • Web Proctoring
  • Webcam Proctoring
  • Plagiaatdetectie
  • Beveilig browser

Lees meer over de Proctoring -functies.

Hoe interpreteer ik testscores?

Het belangrijkste om in gedachten te houden is dat een beoordeling een eliminatietool is, geen selectietool. Een vaardighedenbeoordeling is geoptimaliseerd om u te helpen kandidaten te elimineren die niet technisch gekwalificeerd zijn voor de rol, het is niet geoptimaliseerd om u te helpen de beste kandidaat voor de rol te vinden. Dus de ideale manier om een ​​beoordeling te gebruiken is om een ​​drempelscore te bepalen (meestal 55%, wij helpen u benchmark) en alle kandidaten uit te nodigen die boven de drempel scoren voor de volgende interviewrondes.

Voor welk ervaringsniveau kan ik deze test gebruiken?

Elke ADAFACE -beoordeling is aangepast aan uw functiebeschrijving/ ideale kandidaatpersonage (onze experts van het onderwerp zullen de juiste vragen kiezen voor uw beoordeling uit onze bibliotheek van 10000+ vragen). Deze beoordeling kan worden aangepast voor elk ervaringsniveau.

Krijgt elke kandidaat dezelfde vragen?

Ja, het maakt het veel gemakkelijker voor u om kandidaten te vergelijken. Opties voor MCQ -vragen en de volgorde van vragen worden gerandomiseerd. We hebben anti-cheating/proctoring functies. In ons bedrijfsplan hebben we ook de optie om meerdere versies van dezelfde beoordeling te maken met vragen over vergelijkbare moeilijkheidsniveaus.

Ik ben een kandidaat. Kan ik een oefentest proberen?

Nee. Helaas ondersteunen we op dit moment geen oefentests. U kunt echter onze voorbeeldvragen gebruiken voor praktijk.

Wat zijn de kosten van het gebruik van deze test?

U kunt onze [prijsplannen] bekijken (https://www.adaface.com/pricing/).

Kan ik een gratis proefperiode krijgen?

Ja, u kunt gratis aanmelden en een voorbeeld van deze test.

Ik ben net naar een betaald plan verhuisd. Hoe kan ik een aangepaste beoordeling aanvragen?

Hier is een korte handleiding over hoe een aangepaste beoordeling aanvragen op Adaface.

customers across world
Join 1200+ companies in 75+ countries.
Probeer vandaag de meest kandidaatvriendelijke vaardighedenbeoordelingstool.
g2 badges
Ready to use the Adaface Talend Online Test?
Ready to use the Adaface Talend Online Test?
ada
Ada
● Online
✖️