Why you should use Oracle DBA Online Test?

The Oracle DBA online test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects: Oracle Relational Database Administration Databasebeheer en onderhoud Gegevensintegriteit en consistentie SQL -optimalisatie en afstemming van prestaties Back -up- en herstelprocedures Strategieën en oplossingen met hoge beschikbaarheid Implementatie en management van gegevensbeveiliging Gegevensmodellering en databaseschemaontwerp Problemen met databaseproblemen oplossen Gebruikersbeheer en toegangscontrole

Oracle DBA Online Test

Q: What topics are covered in the Oracle DBA Online Test?

Oracle DBA Database management Data-integriteit SQL -optimalisatie Afstemming van prestaties Back -up en herstel Hoge beschikbaarheid Dataveiligheid Datamodellering Probleemoplossen

About the test:

De Oracle DBA Online -test evalueert de kennis en vaardigheden van een kandidaat bij het beheren van Oracle -databases. Het beoordeelt de bekwaamheid op gebieden zoals databasebeheer, gegevensintegriteit, SQL -optimalisatie, prestatie -afstemming, back -up en herstel, hoge beschikbaarheid, gegevensbeveiliging, datamodellering en probleemoplossing.

Covered skills:

Oracle DBA
Data-integriteit
Afstemming van prestaties
Hoge beschikbaarheid
Datamodellering

Database management
SQL -optimalisatie
Back -up en herstel
Dataveiligheid
Probleemoplossen

Preview this test

Bekijk Sample Scorecard

9 reasons why

Adaface Oracle DBA Test is the most accurate way to shortlist Oracle DBAs

Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Oracle DBA Online Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

Bekwaam in Oracle DBA -taken en verantwoordelijkheden
Bekwaam in het beheren en onderhouden van databases
Kennis van het waarborgen van gegevensintegriteit en consistentie
In staat om SQL -query's te optimaliseren voor betere prestaties
Ervaring met het afstemming van de prestaties van Oracle -databases
Bekendheid met back -up- en herstelprocedures
Inzicht in oplossingen met hoge beschikbaarheid
Mogelijkheid om gegevensbeveiligingsmaatregelen te implementeren
Bekwaam in datamodelleringstechnieken
Bekwaam in het oplossen van problemen met het oplossen van databaseproblemen

Reason #2

No trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface

Preview this test

Bekijk Sample Scorecard

Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions

Dit zijn slechts een klein monster uit onze bibliotheek met meer dan 10.000 vragen. De werkelijke vragen hierover Oracle DBA online test zal niet-googelbaar zijn.

🧐 Question
Medium Sales Table	Solve
Here's a proposal for SALES table in Oracle SQL: Of the following statements about creating SALES table and storing data, which are true? A: The CUST_STATUS column would store exactly one character B: The SALE_VALIDITY column would have a maximum size of one character C: The CUST_CREDIT column would be able to store decimal values D: The SALE_VALIDITY column would give an error
Medium Users Table	Solve
Of the following CREATE ORACLE SQL queries, which all would create "users" table with columns user_id and login_id as unique and not null?

	🧐 Question	🔧 Skill
	Medium Sales Table	3 mins Oracle SQL	Solve
Here's a proposal for SALES table in Oracle SQL: Of the following statements about creating SALES table and storing data, which are true? A: The CUST_STATUS column would store exactly one character B: The SALE_VALIDITY column would have a maximum size of one character C: The CUST_CREDIT column would be able to store decimal values D: The SALE_VALIDITY column would give an error
	Medium Users Table	3 mins Oracle SQL	Solve
Of the following CREATE ORACLE SQL queries, which all would create "users" table with columns user_id and login_id as unique and not null?

	🧐 Question	🔧 Skill	💪 Difficulty	⌛ Time
	Sales Table	Oracle SQL	Medium	3 mins	Solve
Here's a proposal for SALES table in Oracle SQL: Of the following statements about creating SALES table and storing data, which are true? A: The CUST_STATUS column would store exactly one character B: The SALE_VALIDITY column would have a maximum size of one character C: The CUST_CREDIT column would be able to store decimal values D: The SALE_VALIDITY column would give an error
	Users Table	Oracle SQL	Medium	3 mins	Solve
Of the following CREATE ORACLE SQL queries, which all would create "users" table with columns user_id and login_id as unique and not null?

Reason #4

1200+ customers in 75 countries

Met Adaface konden we ons eerste screeningproces met ruim 75% optimaliseren, waardoor kostbare tijd vrijkwam voor zowel de rekruteringsmanagers als ons talentacquisitieteam!

Brandon Lee, Hoofd Mensen, Love, Bonito

Preview this test

Bekijk Sample Scorecard

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Oracle DBA online test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests

Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Oracle DBA online test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Bekijk Sample Scorecard

Preview this test

Bekijk Sample Scorecard

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

Reason #9

Advanced Proctoring

Learn more

Preview this test

Bekijk Sample Scorecard

About the Oracle DBA Assessment Test

Why you should use Pre-employment Oracle DBA Online Test?

The Oracle DBA online test makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

Oracle Relational Database Administration
Databasebeheer en onderhoud
Gegevensintegriteit en consistentie
SQL -optimalisatie en afstemming van prestaties
Back -up- en herstelprocedures
Strategieën en oplossingen met hoge beschikbaarheid
Implementatie en management van gegevensbeveiliging
Gegevensmodellering en databaseschemaontwerp
Problemen met databaseproblemen oplossen
Gebruikersbeheer en toegangscontrole

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Oracle DBA Online Test?

Databasebeheer
Databasebeheer omvat taken met betrekking tot organiseren die verband houden met organiseren , het opslaan en ophalen van gegevens in een databasesysteem. Het omvat activiteiten zoals databaseontwerp, het maken en wijzigen van databasestructuren, het beheren van database -gebruikers en machtigingen en het uitvoeren van regelmatige onderhoudstaken. Het meten van deze vaardigheid in de test is belangrijk omdat het het vermogen van een kandidaat beoordeelt om grootschalige databases efficiënt te beheren en te onderhouden.
data-integriteit
Gegevensintegriteit verwijst naar de nauwkeurigheid, consistentie en Betrouwbaarheid van gegevens opgeslagen in een database. Het is cruciaal om ervoor te zorgen dat gegevens niet zijn beschadigd of gecompromitteerd tijdens bewerkingen zoals gegevensinvoeging, verwijdering of updates. Deze vaardigheid wordt in de test gemeten om het begrip van een kandidaat van technieken en praktijken te evalueren om gegevensintegriteit te handhaven, zoals het gebruik van beperkingen, gegevensvalidatie en foutenafhandelingsmechanismen.
SQL -optimalisatie </h4> <</h4> < P> SQL -optimalisatie heeft betrekking op het verbeteren van de prestaties en efficiëntie van SQL -query's voor snellere gegevens ophalen. Het omvat technieken zoals het optimaliseren van de uitvoeringsplannen van query, het gebruik van de juiste indexen, het minimaliseren van resource -consumptie en het begrijpen van query -optimalisatietools en technieken die door het databasebeheersysteem worden verstrekt. Het meten van deze vaardigheid in de test is essentieel om ervoor te zorgen dat kandidaten de mogelijkheid hebben om SQL -query's te optimaliseren, die direct de algehele prestaties van het databasesysteem beïnvloeden. </p> <h4> Performance Tuning
Prestatietuning omvat analyseren en verbeteren van de algehele prestaties van een databasesysteem. Het bevat taken zoals het identificeren en oplossen van knelpunten, het optimaliseren van systeembronnen, het verbeteren van de responstijden van query en het verfijnen van databaseconfiguraties. Deze vaardigheid moet in de test worden gemeten, aangezien de prestatieafstemming van cruciaal belang is voor het handhaven van de optimale prestaties van een databasesysteem, met name in scenario's met veeleisen met grote datasets en complexe query's.
back-up en herstel
back -up en herstel verwijzen naar het proces van het maken van kopieën van databasebestanden en het implementeren van strategieën om ze te herstellen in het geval van gegevensverlies, systeemstoringen of rampen. Het omvat taken zoals het plannen van regelmatige back -ups, het implementeren van back -up- en herstelprocedures, het testen en verifiëren van back -ups en het waarborgen van gegevensintegriteit tijdens het herstelproces. Deze vaardigheid is belangrijk om in de test te meten, omdat het ervoor zorgt dat kandidaten vaardigheid aantonen bij het beschermen van gegevens en het waarborgen van de beschikbaarheid ervan in het geval van onvoorziene gebeurtenissen.
Hoge beschikbaarheid
Hoge beschikbaarheid is gericht op het waarborgen van zorgen Dat een databasesysteem toegankelijk en operationeel blijft, zelfs in het licht van hardwarefouten, netwerkuitval of andere verstoringen. Het omvat het implementeren van redundantie-, clustering- en failover -mechanismen om downtime te minimaliseren en de beschikbaarheid van continue gegevens te waarborgen. Het beoordelen van deze vaardigheid in de test is cruciaal, aangezien hoge beschikbaarheid een kritieke vereiste is voor veel databasesystemen op enterprise-niveau om ononderbroken bedrijfsactiviteiten te ondersteunen.
Data Security
Gegevensbeveiliging omvat maatregelen en -praktijken. Aangepast om gevoelige gegevens te beschermen tegen ongeautoriseerde toegang, misbruik of inbreuken. Het bevat aspecten zoals gebruikersauthenticatie, op rollen gebaseerde toegangscontrole, codering, auditing en implementatie van best practices voor beveiliging. Deze vaardigheid wordt in de test gemeten om het begrip van een kandidaat te beoordelen in het beveiligen van databases en het implementeren van noodzakelijke controles om gevoelige informatie te beschermen.
Datamodellering
Gegevensmodellering omvat het creëren van logische en fysieke representaties van gegevens structuren en relaties in een databasesysteem. Het omvat technieken zoals modellering van entiteit-relatie, normalisatie en het ontwerpen van efficiënte schemastructuren. Het meten van deze vaardigheid in de test is belangrijk omdat het het vermogen van een kandidaat evalueert om goed gestructureerde databases te ontwerpen die efficiënte gegevensopslag, ophaal- en manipulatie ondersteunen. Proces van het identificeren en oplossen van problemen of fouten in een databasesysteem. Het omvat het analyseren van foutmeldingen, het diagnosticeren van systeemproblemen, het identificeren van grondoorzaken en het toepassen van geschikte oplossingen. Deze vaardigheid moet in de test worden gemeten, omdat vaardigheden op het oplossen van probleemoplossing van vitaal belang zijn voor een tijdige oplossing van database-gerelateerde problemen, waardoor minimale verstoring van de bedrijfsactiviteiten wordt gewaarborgd.
Full list of covered topics
The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Oracle DBA online test to be based on.
Database -creatie
Tabelruimtes en gegevensbestanden
Schemaobjecten beheren
Gebruikers- en beveiligingsbeheer
Oracle -architectuur en geheugenstructuren
Databasemonitoring en diagnostiek
Oracle -instantie en database -opstart en afsluiten
Schema en database vernieuwen
Database -back -ups en herstellen
Datapomp exporteren en importeren
SQL -optimalisatietechnieken
Indexeren en verdelen
Tabel- en indexstatistieken
Uitvoeringsplannen
Gematerialiseerde uitzichten
Query -optimalisatie
Data compressie
Oracle Automatic Storage Management (ASM)
Enterprise Manager Cloud Control
Soluties met hoge beschikbaarheid (RAC, Data Guard)
Databaseservices
Planning van noodherstelherstel
Databaseprestatiesafstemming
Back -up- en herstelstrategieën
Gegevensbeveiliging en codering
Database -auditing
Database -sloten en gelijktijdigheid
Gegevensintegriteitsbeperkingen
Concepten voor gegevensmodellering
Normalisatie
Database -probleemoplossing technieken

Preview this test

Bekijk Sample Scorecard

What roles can I use the Oracle DBA Online Test for?

Oracle DBA
Oracle Database Administrator
Database -architect

How is the Oracle DBA Online Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

Capaciteitsplanning en toewijzing van middelen
Database -patching en upgrades
Monitoring en prestatieanalyse
Database -replicatie en synchronisatie
Tablespace management en optimalisatie
Oracle Database -architectuurkennis
Indexering en query -optimalisatietechnieken
Database prestaties afstemming en optimalisatie
Database -back -up- en herstelstrategieën
Oracle Data Guard -configuratie en -beheer

Preview this test

Bekijk Sample Scorecard

De rekruteringsmanagers waren van mening dat ze door de technische vragen die ze tijdens de panelgesprekken stelden, konden zien welke kandidaten beter scoorden, en onderscheidden ze zich met degenen die niet zo goed scoorden. Zij zijn zeer tevreden met de kwaliteit van de kandidaten op de shortlist van de Adaface-screening.

85%

Vermindering van de screeningstijd

Bekijk volledige case study

Oracle DBA Hiring Test Veelgestelde vragen

Kan ik meerdere vaardigheden combineren in één aangepaste beoordeling?

Ja absoluut. Aangepaste beoordelingen zijn opgezet op basis van uw functiebeschrijving en bevatten vragen over alle must-have vaardigheden die u opgeeft.

Heeft u functies tegen latere of proctoring op hun plaats?

We hebben de volgende anti-cheating-functies op zijn plaats:

Niet-googelbare vragen
IP Proctoring
Web Proctoring
Webcam Proctoring
Plagiaatdetectie
Beveilig browser

Lees meer over de Proctoring -functies.

Hoe interpreteer ik testscores?

Het belangrijkste om in gedachten te houden is dat een beoordeling een eliminatietool is, geen selectietool. Een vaardighedenbeoordeling is geoptimaliseerd om u te helpen kandidaten te elimineren die niet technisch gekwalificeerd zijn voor de rol, het is niet geoptimaliseerd om u te helpen de beste kandidaat voor de rol te vinden. Dus de ideale manier om een beoordeling te gebruiken is om een drempelscore te bepalen (meestal 55%, wij helpen u benchmark) en alle kandidaten uit te nodigen die boven de drempel scoren voor de volgende interviewrondes.

Voor welk ervaringsniveau kan ik deze test gebruiken?

Elke ADAFACE -beoordeling is aangepast aan uw functiebeschrijving/ ideale kandidaatpersonage (onze experts van het onderwerp zullen de juiste vragen kiezen voor uw beoordeling uit onze bibliotheek van 10000+ vragen). Deze beoordeling kan worden aangepast voor elk ervaringsniveau.

Krijgt elke kandidaat dezelfde vragen?

Ja, het maakt het veel gemakkelijker voor u om kandidaten te vergelijken. Opties voor MCQ -vragen en de volgorde van vragen worden gerandomiseerd. We hebben anti-cheating/proctoring functies. In ons bedrijfsplan hebben we ook de optie om meerdere versies van dezelfde beoordeling te maken met vragen over vergelijkbare moeilijkheidsniveaus.