見込み客を電子メールでインタビューに招待するのは難しいかもしれません。適切な候補者にできるだけ多くの招待状を送信したいかもしれませんが、そうすることで、非人格的なロボットのように聞こえるかもしれません。しかし、カスタマイズが多すぎて、私たちは何時間も費やして、見込み客を電子メールでインタビューに招待するだけで話しています。これは、インタビューをスケジュールするのにかかる時間さえ考慮していません。
最も素晴らしいインタビューの招待メールは、テンプレートとパーソナライズの要素を使用して、応募者にあなたの会社で特別な気分になりたいと感じさせます。
これは、申請者をインタビューに招待するための電子メールテンプレートの決定的なガイドです。
インタビュー可用性メールテンプレートサンプル1
件名：インタビューの可用性 - [会社名]。
こんにちは[候補者名]、
[職務]の投稿に応募していただきありがとうございます。
あなたのアプリケーションを確認した後、私はあなたの仕事の歴史と経験についてもっと聞くために電話インタビューをスケジュールしたいと思います。また、責任を含め、仕事を詳細に進めることもあります。
ここで、私が議論できるときに数回[いくつかの時間スロットを追加]します。便利だと思いますか？
ありがとう、
[送信者名と位置]
インタビュー可用性メールテンプレートサンプル2
件名： [役職]ポジションの[会社名]とのインタビュー。
親愛なる[候補者名]、
インタビュープロセスの次のラウンドに移動できることを嬉しく思います。マネージャーは私たちのオフィスであなたにインタビューすることを喜んでいます。
以下で1時間利用できる日付と時間をいくつか与えました。それらのいずれかがあなたのスケジュールに適合しますか？
[カップルのタイムスロットに言及]
1日と時間に同意した後、オフィスの住所と建物に入るための指示でカレンダーの招待状をお送りします。
ありがとう、
[リクルーターの名前と位置]
