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Test de node.js en ligne

About the test:

The NodeJS Online Test uses scenario-based MCQ questions to evaluate a candidate's ability to use Express.js as web application framework, handle REST API in Node, structure the Node application in modules, use NPM packages, connect to SQL/ Mongo databases and deploy node apps to production. The test uses code-tracing MCQ questions and coding questions to evaluate hands-on JavaScript programming skills.

Covered skills:

  • Node.js Module System
  • Debugging Node.js
  • File System and Command Line Args
  • Asynchronous Node.js and promises
See all covered skills

9 reasons why
9 reasons why

Adaface Test de node.js en ligne is the most accurate way to shortlist Node JS Developers



Reason #1

Tests for on-the-job skills

Le test en ligne Nodejs / JavaScript est conçu et validé par des experts de l'industrie pour aider les recruteurs technologiques et les gestionnaires d'embauche d'évaluer les compétences de programmation NodeJS et JavaScript du candidat. Les écrans de test Les candidats pour les gestionnaires d'embauche des compétences JS communes suivantes recherchent:

  • Fondamentaux JavaScript (ES6 et OOPS)
  • Programmation et promesses asynchrones
  • CODES DE LIFE DE LA RÉPONSATION ET DE RESPONNEMENT
  • Construire des serveurs Web et des serveurs API à l'aide d'express JS
  • JSON Analyse et servant
  • Structure une application de nœud dans les modules
  • Compréhension de la boucle d'événements et émetteur d'événements de nœud
  • Compréhension des tampons, des ruisseaux et des tuyaux
  • Gérer les packages de nœuds
  • Connexion à la base de données SQL ou Mongo dans le nœud
  • Travailler avec des fichiers et servir des fichiers statiques
  • itinéraires personnalisés
  • Utilisation efficace des moyennes communs communes
  • Connaissance des moteurs de modèle comme le guidon
  • Construire, tester et libérer des applications de nœuds
  • Gestion des erreurs et des exceptions
  • Compréhension approfondie de la boucle d'événements de nœud

Le test possède également des questions MCQ sur le traçage du code et des questions de codage pour évaluer les compétences pratiques de programmation JavaScript.

Reason #2

No trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface ->
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

Ce ne sont qu'un petit échantillon de notre bibliothèque de plus de 10 000 questions. Les questions réelles à ce sujet Node.js Online Test ne sera pas googleable.

🧐 Question

Medium

Res methods
Solve
                        Si aucune des méthodes (res.download, res.end, res.json, res.jsonp, res.redirect, res.render, res.send, res.sendfile, res.sendstatus) Demandez le cycle de réponse, que se passe-t-il à la demande du client?
                        
                        
a) restera suspendu indéfiniment

b) obtiendra une erreur de serveur interne - 500

c) obtiendra une erreur indisponible de service - 503

d) restera suspendu pendant un certain temps, puis demandez l'erreur de délai de temps - 408

Medium

Longest Road
logic
hashmaps
Solve
                        A startup company E-Motors is building driverless automated cars. The car contains a sensor that checks the road quality for the next N meters to decide the optimal speed at which the cars should move. We are given recorded data by the sensor in the form of an array, where each element of the array is the rating given to 1 meter of the road in sequence. 

The rating given by the sensor is from 1 to 100, where 100 represents the road with the best condition, and any rating above 60 is optimal. Find the longest stretch of road in meters that is categorized as optimal by the sensor.

The input is an array of "strings" which needs to be converted from string to integer/number inside the function.
🧐 Question🔧 Skill

Medium

Res methods
3 mins
NodeJS
Solve

Medium

Longest Road
logic
hashmaps
25 mins
Coding
Solve
🧐 Question🔧 Skill💪 Difficulty⌛ Time
Res methods
NodeJS
Medium3 mins
Solve
Longest Road
logic
hashmaps
Coding
Medium25 minsSolve
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

Brandon

Avec Adaface, nous avons pu optimiser notre processus de dépistage initial de plus de 75%, libérant du temps précieux pour les gestionnaires d'embauche et notre équipe d'acquisition de talents!


Brandon Lee, Chef des gens, Love, Bonito

Reason #5

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Node.js Online Test from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

Reason #6

Detailed scorecards & comparative results

Reason #7

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Node.js Online Test in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

Reason #9

Advanced Proctoring


Comment le test est-il personnalisé pour les développeurs de nœuds seniors?

Les questions pour les développeurs de nœuds seniors seront d'un niveau de difficulté plus élevé et sont basés sur des sujets avancés comme:

  • Session et gestion des cookies
  • Utilisation de WebPack
  • Différences entre le développement et l'environnement de production
  • Gestion efficace des données en mémoire
  • WebSockets dans le nœud
  • Concevoir un système d'authentification sécurisé dans le nœud
  • Écrire des moyens de milieu personnalisés
  • Gestion des erreurs personnalisées
  • Processus de nœud de mise à l'échelle (fourches)
  • Amélioration des performances du serveur avec les threads de travail et le clustering
  • Demandes de requête de mise en cache pour améliorer la vitesse
  • Tests d'unité et d'intégration
  • Gestion des serveurs de nœuds derrière les applications proxy
  • Version sémantique et gestion des dépendances
  • Scripts NPM personnalisés
  • Sécurité de l'API (injection NoSQL, protection XSS, limitation des taux)
  • Documentation et déploiement de l'API
  • Déploiement avec PM2, Nginx, SSL
  • Utilisation de Nginx comme proxy inverse et équilibreur de charge
  • Traiter les CORS

De plus, la question des MCQ et du codage pour évaluer les compétences JavaScript sera de niveaux de difficulté plus élevés.

What roles can I use the Node.js Online Test for?

  • Node JS Developer
  • Senior Node JS Developer
  • Backend Node Developer
  • Senior Backend Node.JS Developer
  • Express.js Developer

What topics are covered in the Test de node.js en ligne?

Fondamentaux javascript
Nodejs sous le capot
Fondamentaux expressjs
Demande de réponse
Méthodes de routage et de contrôleur
Gérer les demandes HTTP
Bouffées du milieu
NPM
ES6
Émetteur d'événements
Tampons
Ruisseaux
Tuyaux
Fesses
Exprimer
Servir des fichiers statiques
JSON et XML
Cors
Sockets websockets
Moteurs de modèles (guidon)
Gestion de session
Cache en mémoire
Connexion aux bases de données (SQL, Mongoose)
Programmation asynchrone (async / attend)
Promesses
Singletons
Autorisation et authentification
Fil de travail
Regroupement
Sécurité de l'API
Singapore government logo

Les responsables du recrutement ont estimé que grâce aux questions techniques qu'ils posaient lors des entretiens du panel, ils ont pu dire quels candidats avaient de meilleurs scores et se différenciaient de ceux qui ne marquaient pas aussi bien. Elles sont très satisfait Avec la qualité des candidats présélectionnés avec le dépistage ADAFACE.


85%
réduction du temps de dépistage

Node.js Online Test FAQs

Puis-je l'utiliser pour évaluer les compétences TypeScript et NodeJS?

Oui. Nous pouvons personnaliser l'évaluation des développeurs de nœuds dactylographiques. Vous pouvez consulter notre test de type standard pour avoir une idée de quelles questions seront utilisées pour évaluer les compétences TypeScript. L'évaluation finale aura des questions de MCQ pour évaluer les questions de type dactylographiques, NodeJS et codage pour évaluer les compétences pratiques de programmation JavaScript.

Puis-je combiner plusieurs compétences en une seule évaluation personnalisée?

Oui absolument. Les évaluations personnalisées sont configurées en fonction de votre description de poste et comprendront des questions sur toutes les compétences indispensables que vous spécifiez.

Avez-vous en place des fonctionnalités anti-chétion ou de proctorisation?

Nous avons les fonctionnalités anti-modification suivantes en place:

  • Questions non googléables
  • IP Proctoring
  • Proctoring Web
  • Proctoring webcam
  • Détection du plagiat
  • navigateur sécurisé

En savoir plus sur les fonctionnalités de Proctoring.

Comment interpréter les résultats des tests?

La principale chose à garder à l'esprit est qu'une évaluation est un outil d'élimination, pas un outil de sélection. Une évaluation des compétences est optimisée pour vous aider à éliminer les candidats qui ne sont pas techniquement qualifiés pour le rôle, il n'est pas optimisé pour vous aider à trouver le meilleur candidat pour le rôle. Ainsi, la façon idéale d'utiliser une évaluation consiste à décider d'un score de seuil (généralement 55%, nous vous aidons à bencher) et à inviter tous les candidats qui marquent au-dessus du seuil pour les prochains cycles d'entrevue.

Pour quel niveau d'expérience puis-je utiliser ce test?

Chaque évaluation ADAFACE est personnalisée à votre description de poste / Persona de candidats idéaux (nos experts en la matière choisiront les bonnes questions pour votre évaluation de notre bibliothèque de 10000+ questions). Cette évaluation peut être personnalisée pour tout niveau d'expérience.

Chaque candidat reçoit-il les mêmes questions?

Oui, cela vous permet de comparer les candidats. Les options pour les questions du MCQ et l'ordre des questions sont randomisées. Nous avons Anti-Cheating / Proctoring en place. Dans notre plan d'entreprise, nous avons également la possibilité de créer plusieurs versions de la même évaluation avec des questions de niveaux de difficulté similaires.

Je suis candidat. Puis-je essayer un test de pratique?

Non. Malheureusement, nous ne soutenons pas les tests de pratique pour le moment. Cependant, vous pouvez utiliser nos exemples de questions pour la pratique.

Quel est le coût de l'utilisation de ce test?

Vous pouvez consulter nos plans de prix.

Puis-je obtenir un essai gratuit?

Oui, vous pouvez vous inscrire gratuitement et prévisualiser ce test.

Je viens de déménager dans un plan payant. Comment puis-je demander une évaluation personnalisée?

Voici un guide rapide sur Comment demander une évaluation personnalisée sur Adaface.

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