Los correos electrónicos con comentarios de la entrevista se utilizan para crear una experiencia candidata para aquellos que han llegado a la etapa final del proceso de reclutamiento.

Use estas plantillas de correo electrónico para decirle al candidato cómo podrían mejorar para su próxima solicitud de empleo o para felicitar a los candidatos exitosos. Además, proporcionar esta retroalimentación a los candidatos mejorará su confianza y puede crear perspectivas para futuras referencias.

¿Qué debe incluir?

  • Evite emplear frases discriminatorias, lo que puede meterlo en problemas legales
  • enfatizar los rasgos que los candidatos pueden mejorar
  • Comunique sus críticas de manera abierta y honesta. Si no está tomando más solicitudes, puede instar al individuo a solicitar nuevamente o desearles suerte

Comentarios de la entrevista a los candidatos Plantilla de correo electrónico Muestra 1

** Asunto: ** Felicitaciones por ser preseleccionados por [Título del trabajo] con [Nombre de la Compañía].

Estimado [Nombre del candidato],

Muchas gracias por hablar con nosotros sobre el puesto de Open [Título del trabajo]. Hemos completado todas nuestras entrevistas.

Me complace informarle que hemos evaluado que usted es el mejor solicitante para este puesto en nombre de [Nombre de la empresa].

Queremos invitarlo a una reunión con nuestro CEO [Nombre del CEO] para pasar por los detalles del papel que se ofrece. Puede aclarar cualquier pregunta o inquietud sobre el papel y sus obligaciones.

Saludos,

[Nombre y designación del remitente]

Comentarios de la entrevista a los candidatos Plantilla de correo electrónico Muestra 2

** Asunto: ** Su entrevista con [nombre de la empresa] por [Título del trabajo].

Hola [Nombre del candidato],

Gracias por solicitar nuestro [Título del trabajo] en [Nombre de la empresa]. Lamentamos decirle que hemos elegido buscar un candidato diferente para este puesto.

[Mencione un rasgo que le gustó sobre el prospecto] complació a nuestro personal aquí en [Nombre de la empresa]. Sin embargo, buscamos a alguien que [mencione una calidad que carece de candidato pero que puede mejorar] como nuestro candidato ideal.

Mantendremos un registro de su currículum, así que solicite y contáctenos si cree que está calificado para un puesto futuro disponible.

Los mejores deseos,

[Nombre y designación del remitente]