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About the test:

La Prueba de Gestión Financiera Hyperion utiliza MCQs basados ​​en escenarios para evaluar a los candidatos sobre su competencia en el uso de la herramienta de gestión financiera de Oracle Hyperion para consolidación y informes financieros. La prueba evalúa la capacidad de los candidatos para diseñar y configurar aplicaciones de gestión financiera, crear y administrar informes financieros, y realizar análisis y modelado de datos.

Covered skills:

  • Gestión financiera de Hyperion
  • Presupuesto y pronóstico
  • Integración de datos
  • Reglas del negocio
  • Seguridad y gestión de usuarios
  • Transacciones entre compañías
  • Informes financieros
  • Consolidación
  • Gestión de datos
  • Conversión de moneda
  • Consolidación financiera
  • Análisis de los datos

9 reasons why
9 reasons why

Adaface Hyperion Financial Management Assessment Test is the most accurate way to shortlist Desarrollador de Hyperions



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Hyperion Financial Management Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • Capacidad para administrar datos financieros y crear informes financieros en Hyperion Financial Management
  • Conocimiento de los procesos de presupuesto y pronóstico en Hyperion Financial Management
  • Experiencia en consolidación financiera y transacciones entre compañías en Hyperion Financial Management
  • Comprensión de la integración de datos y la gestión de datos en Hyperion Financial Management
  • Familiaridad con las reglas comerciales y la traducción de la moneda en Hyperion Financial Management
  • Capacidad para manejar la seguridad y la gestión de usuarios en Hyperion Financial Management
  • Competencia en el desempeño de análisis financiero utilizando Hyperion Financial Management
  • Competencia en la herramienta de gestión financiera de Oracle Hyperion
  • Capacidad para manejar y resolver escenarios financieros complejos en Hyperion Financial Management
  • Conocimiento de la consolidación financiera y los estándares de informes
  • Comprensión de la gobernanza de datos y el cumplimiento de la gestión financiera de Hyperion
  • Experiencia en entornos multi-monedas en Hyperion Financial Management
  • Capacidad para configurar y mantener cálculos avanzados en Hyperion Financial Management
  • Experiencia en mapeo de datos y transformación de datos en Hyperion Financial Management
  • Comprensión de los procesos financieros de cierre en Hyperion Financial Management
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Con Adaface, pudimos optimizar nuestro proceso de selección inicial en más de un 75 %, liberando un tiempo precioso tanto para los gerentes de contratación como para nuestro equipo de adquisición de talentos.


Brandon Lee, jefe de personas, Love, Bonito

Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Prueba de gestión financiera de Hyperion in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Prueba de gestión financiera de Hyperion from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Along with scorecards that report the performance of the candidate in detail, you also receive a comparative analysis against the company average and industry standards.

View sample scorecard
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


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About the Hyperion Financial Management Online Test

Why you should use Pre-employment Hyperion Financial Management Test?

The Prueba de gestión financiera de Hyperion makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Comprensión e implementación de módulos de gestión financiera Hyperion (HFM)
  • Creación y diseño de informes financieros utilizando informes financieros de Hyperion
  • Desarrollo y mantenimiento de modelos de presupuesto y pronóstico en la planificación de Hyperion
  • Realización de procesos de consolidación financiera
  • Integrar datos de varias fuentes en Hyperion Financial Management
  • Gestión de datos dentro de Hyperion Financial Management
  • Configuración y administración de reglas comerciales
  • Realización de la traducción y revaluación de la división
  • Implementación de medidas de seguridad y gestión de usuarios
  • Ejecución de procesos de consolidación financiera

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Hyperion Financial Management Test?

  • Hyperion Financial Management

    Hyperion Financial Management (HFM) es una aplicación de consolidación e informes financieros que optimiza el proceso de cierre financiero, proporciona capacidades de informes sólidas y garantiza la precisión e integridad de los datos. La medición de esta habilidad en la prueba es crucial para evaluar la experiencia del candidato en el uso de HFM para tareas de gestión financiera. comunicar el desempeño financiero y tomar decisiones comerciales informadas. Evaluar esta habilidad en la prueba permite a los reclutadores determinar la capacidad del candidato para presentar información financiera con precisión utilizando varias herramientas de informes.

  • Presupuestación y pronóstico

    Presupuesto y pronósticos son procesos esenciales de planificación financiera que implican Estimación de ingresos futuros, gastos y resultados financieros. Probar esta habilidad ayuda a los reclutadores a evaluar la competencia de un candidato en la creación de presupuestos y pronósticos precisos para apoyar la toma de decisiones estratégicas. de estados financieros. La medición de esta habilidad en la prueba permite a los reclutadores evaluar la comprensión del candidato de los principios de consolidación y su capacidad para realizar tareas de consolidación complejas. formatos en un sistema unificado. Evaluar esta habilidad en la prueba ayuda a los reclutadores a evaluar la capacidad del candidato para integrar eficientemente datos financieros de diferentes sistemas o aplicaciones en Hyperion Financial Management.

  • Gestión de datos

    La gestión de datos comprende procesos y prácticas para Asegure la precisión, la integridad y la integridad de los datos financieros. Probar esta habilidad ayuda a los reclutadores a evaluar el conocimiento de un candidato sobre la validación de datos, la limpieza y los principios de gobierno de datos dentro de Hyperion Financial Management.

  • Reglas comerciales

    Las reglas comerciales son declaraciones lógicas que definen cálculos , validaciones y procedimientos para gobernar los procesos financieros dentro de Hyperion Financial Management. Evaluar esta habilidad permite a los reclutadores determinar la capacidad del candidato para diseñar e implementar reglas comerciales efectivas para los cálculos y validaciones financieras.

  • Traducción de divisas

    La traducción de la moneda implica la conversión de datos financieros de una moneda a otra a otra Para fines de informes y consolidación. La medición de esta habilidad en la prueba permite a los reclutadores evaluar la comprensión de un candidato de las metodologías de traducción de divisas y su capacidad para traducir con precisión los datos financieros en la moneda requerida.

  • Seguridad y gestión de usuarios

    y seguridad y y La gestión de usuarios implica configurar controles de acceso, privilegios de los usuarios y mantener la seguridad de los datos dentro de Hyperion Financial Management. Probar esta habilidad ayuda a los reclutadores a evaluar el conocimiento de un candidato sobre los marcos de seguridad y su capacidad para administrar los roles y permisos de los usuarios de manera efectiva.

  • Consolidación financiera

    La consolidación financiera es el proceso de combinar los resultados financieros de múltiples subsidiarias o unidades comerciales para fines de información financiera. Evaluar esta habilidad en la prueba permite a los reclutadores medir la competencia de un candidato en el desempeño de tareas de consolidación financiera complejas dentro de la gestión financiera Hyperion.

  • Transacciones entre empresas

    Las transacciones entre compañías son transacciones financieras entre diferentes entidades dentro de las diferentes entidades dentro de las diferentes mismo grupo u organización. La medición de esta habilidad en la prueba permite a los reclutadores evaluar la comprensión del candidato de los principios contables entre compañías y su capacidad para registrar y eliminar con precisión las transacciones entre compañías.

  • Análisis de datos

    El análisis de datos implica extraer información significativa desde datos financieros hasta apoyar la toma de decisiones e identificar tendencias o patrones. Evaluar esta habilidad en la prueba ayuda a los reclutadores a determinar la capacidad de un candidato para aplicar técnicas de análisis de datos dentro de Hyperion Financial Management para descubrir valiosas ideas comerciales.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Prueba de gestión financiera de Hyperion to be based on.

    Informes financieros
    Presupuesto y pronóstico
    Consolidación
    Integración de datos
    Gestión de datos
    Reglas del negocio
    Conversión de moneda
    Seguridad y gestión de usuarios
    Consolidación financiera
    Transacciones entre compañías
    Análisis de los datos
    Dato de governancia
    Cumplimiento
    Entornos multi-monedas
    Mapeo de datos
    Transformación de datos
    Procesos de cierre financiero
    Integración de planificación de Hyperion
    Hyperion Financial Close Management
    Gestión de la relación de datos de Hyperion
    Hyperion Essbase
    Vista inteligente de Hyperion
    Espacio de trabajo de Hyperion
    Presupuesto financiero
    Pronóstico financiero
    Modelamiento financiero
    Análisis financiero
    Estados financieros
    Ganancia y perdida
    Hoja de balance
    Estado de flujo de caja
    Estado financiero consolidado
    Empresa matriz
    Compañía subsidiaria
    Eliminación de transacciones entre compañías
    Herramientas de integración de datos
    Procedimientos de gestión de datos
    Integridad de los datos
    Gestión de metadatos
    Validación de datos
    Calidad de datos
    Creación de reglas comerciales
    Conversión de Moneda
    Los tipos de cambio
    Control de acceso de usuario
    Seguridad basada en roles
    Auditoría financiera
    Cumplimiento financiero
    Herramientas de análisis de datos
    Análisis de varianza
    Coeficientes financieros
    Análisis de tendencia
    Revisión del desempeño financiero
    Estrategia financiera
    Planificación y pronósticos financieros
    Estándares de informes financieros

What roles can I use the Hyperion Financial Management Test for?

  • Desarrollador de Hyperion
  • Oracle Hyperion Consultants
  • Analista financiero
  • Gerente de finanzas
  • Controlador financiero
  • Analista del tesoro
  • Analista de inversión
  • Administrador de riesgos

How is the Hyperion Financial Management Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Grabación y reconciliación de transacciones entre compañías
  • Analizar datos financieros y generar información procesable
  • Solución de problemas y resolución de problemas técnicos
  • Personalizar y extender la funcionalidad utilizando secuencias de comandos
  • Diseño e implementación de estrategias de consolidación financiera
  • Administración de almacenamiento y archivo de datos
  • Automatizar procesos financieros
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Los gerentes de contratación sintieron que a través de las preguntas técnicas que hicieron durante las entrevistas del panel, pudieron decir qué candidatos tenían mejores puntajes y diferenciarse de aquellos que no obtuvieron tan buenos puntajes. Ellos son altamente satisfecho con la calidad de los candidatos preseleccionados con la selección de Adaface.


85%
Reducción en el tiempo de detección

Hyperion Financial Management Hiring Test Preguntas frecuentes

¿Puedo combinar múltiples habilidades en una evaluación personalizada?

Si, absolutamente. Las evaluaciones personalizadas se configuran en función de la descripción de su trabajo e incluirán preguntas sobre todas las habilidades imprescindibles que especifique.

¿Tiene alguna característica anti-trato o procuración en su lugar?

Tenemos las siguientes características anti-trate en su lugar:

  • Preguntas no postradas
  • Procuración de IP
  • Procedor web
  • Procedores de cámara web
  • Detección de plagio
  • navegador seguro

Lea más sobre las funciones de procuración.

¿Cómo interpreto los puntajes de las pruebas?

Lo principal a tener en cuenta es que una evaluación es una herramienta de eliminación, no una herramienta de selección. Una evaluación de habilidades está optimizada para ayudarlo a eliminar a los candidatos que no están técnicamente calificados para el rol, no está optimizado para ayudarlo a encontrar el mejor candidato para el papel. Por lo tanto, la forma ideal de usar una evaluación es decidir un puntaje umbral (generalmente del 55%, lo ayudamos a comparar) e invitar a todos los candidatos que obtienen un puntaje por encima del umbral para las próximas rondas de la entrevista.

¿Para qué nivel de experiencia puedo usar esta prueba?

Cada evaluación de AdaFace está personalizada para su descripción de trabajo/ persona candidata ideal (nuestros expertos en la materia elegirán las preguntas correctas para su evaluación de nuestra biblioteca de más de 10000 preguntas). Esta evaluación se puede personalizar para cualquier nivel de experiencia.

¿Cada candidato tiene las mismas preguntas?

Sí, te hace mucho más fácil comparar los candidatos. Las opciones para las preguntas de MCQ y el orden de las preguntas son aleatorizados. Tenemos características anti-trato/procuración en su lugar. En nuestro plan empresarial, también tenemos la opción de crear múltiples versiones de la misma evaluación con cuestiones de niveles de dificultad similares.

Soy candidato. ¿Puedo probar una prueba de práctica?

No. Desafortunadamente, no apoyamos las pruebas de práctica en este momento. Sin embargo, puede usar nuestras preguntas de muestra para la práctica.

¿Cuál es el costo de usar esta prueba?

Puede consultar nuestros planes de precios.

¿Puedo obtener una prueba gratuita?

Sí, puede registrarse gratis y previsualice esta prueba.

Me acabo de mudar a un plan pagado. ¿Cómo puedo solicitar una evaluación personalizada?

Aquí hay una guía rápida sobre cómo solicitar una evaluación personalizada en Adaface.

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