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About the test:

La prueba Apache Tomcat evalúa a los candidatos sobre su conocimiento y competencia en la implementación y administración de aplicaciones web basadas en Java utilizando el servidor Apache Tomcat. La prueba evalúa a los candidatos sobre habilidades como la arquitectura de aplicaciones web, la configuración y la administración del servidor Tomcat, la programación Java Servlet y JSP, la conectividad de la base de datos, la gestión de seguridad, la solución de problemas y la depuración, y la optimización del rendimiento.

Covered skills:

  • Instalación y configuración de Tomcat
  • Administración del servidor Tomcat
  • Seguridad y autenticación de Tomcat
  • Monitoreo y resolución de Tomcat
  • Tomcat Clustering
  • Arquitectura Tomcat
  • Implementación de aplicaciones web de Tomcat
  • Optimización del rendimiento de Tomcat
  • Servicios web de Tomcat
  • Migración y actualizaciones de Tomcat

Try practice test
9 reasons why
9 reasons why

Adaface Apache Tomcat Assessment Test is the most accurate way to shortlist Administrador de Apache Tomcats



Reason #1

Tests for on-the-job skills

The Apache Tomcat Test helps recruiters and hiring managers identify qualified candidates from a pool of resumes, and helps in taking objective hiring decisions. It reduces the administrative overhead of interviewing too many candidates and saves time by filtering out unqualified candidates at the first step of the hiring process.

The test screens for the following skills that hiring managers look for in candidates:

  • Capaz de instalar y configurar Apache Tomcat con éxito
  • Capaz de comprender y explicar la arquitectura de Apache Tomcat
  • Experto en administrar y administrar servidores Tomcat
  • Competente para implementar aplicaciones web en Tomcat
  • Bien informado para asegurar y autenticar a Tomcat
  • Capaz de optimizar el rendimiento de Tomcat
  • Experimentado en monitoreo y solución de problemas Tomcat
  • Familiarizado con el desarrollo y el consumo de servicios web en Tomcat
  • Capaz de configurar y administrar grupos Tomcat
  • Experto en migrar y actualizar las instalaciones de Tomcat
Reason #2

No trick questions

no trick questions

Traditional assessment tools use trick questions and puzzles for the screening, which creates a lot of frustration among candidates about having to go through irrelevant screening assessments.

View sample questions

The main reason we started Adaface is that traditional pre-employment assessment platforms are not a fair way for companies to evaluate candidates. At Adaface, our mission is to help companies find great candidates by assessing on-the-job skills required for a role.

Why we started Adaface
Try practice test
Reason #3

Non-googleable questions

We have a very high focus on the quality of questions that test for on-the-job skills. Every question is non-googleable and we have a very high bar for the level of subject matter experts we onboard to create these questions. We have crawlers to check if any of the questions are leaked online. If/ when a question gets leaked, we get an alert. We change the question for you & let you know.

How we design questions
Reason #4

1200+ customers in 75 countries

customers in 75 countries
Brandon

Con Adaface, pudimos optimizar nuestro proceso de selección inicial en más de un 75 %, liberando un tiempo precioso tanto para los gerentes de contratación como para nuestro equipo de adquisición de talentos.


Brandon Lee, jefe de personas, Love, Bonito

Try practice test
Reason #5

Designed for elimination, not selection

The most important thing while implementing the pre-employment Prueba de Apache Tomcat in your hiring process is that it is an elimination tool, not a selection tool. In other words: you want to use the test to eliminate the candidates who do poorly on the test, not to select the candidates who come out at the top. While they are super valuable, pre-employment tests do not paint the entire picture of a candidate’s abilities, knowledge, and motivations. Multiple easy questions are more predictive of a candidate's ability than fewer hard questions. Harder questions are often "trick" based questions, which do not provide any meaningful signal about the candidate's skillset.

Science behind Adaface tests
Reason #6

1 click candidate invites

Email invites: You can send candidates an email invite to the Prueba de Apache Tomcat from your dashboard by entering their email address.

Public link: You can create a public link for each test that you can share with candidates.

API or integrations: You can invite candidates directly from your ATS by using our pre-built integrations with popular ATS systems or building a custom integration with your in-house ATS.

invite candidates
Reason #7

Detailed scorecards & benchmarks

Ver cuadro de mando de muestra
Try practice test
Reason #8

High completion rate

Adaface tests are conversational, low-stress, and take just 25-40 mins to complete.

This is why Adaface has the highest test-completion rate (86%), which is more than 2x better than traditional assessments.

test completion rate
Reason #9

Advanced Proctoring


Learn more

About the Apache Tomcat Online Test

Why you should use Pre-employment Apache Tomcat Test?

The Prueba de Apache Tomcat makes use of scenario-based questions to test for on-the-job skills as opposed to theoretical knowledge, ensuring that candidates who do well on this screening test have the relavant skills. The questions are designed to covered following on-the-job aspects:

  • Instalación y configuración de Tomcat
  • Arquitectura Tomcat
  • Administración del servidor Tomcat
  • Implementación de aplicaciones web de Tomcat
  • Seguridad y autenticación de Tomcat
  • Optimización del rendimiento de Tomcat
  • Monitoreo y resolución de Tomcat
  • Servicios web de Tomcat
  • Tomcat Clustering
  • Migración y actualizaciones de Tomcat

Once the test is sent to a candidate, the candidate receives a link in email to take the test. For each candidate, you will receive a detailed report with skills breakdown and benchmarks to shortlist the top candidates from your pool.

What topics are covered in the Apache Tomcat Test?

  • Tomcat

    La instalación y configuración de Tomcat es una habilidad que implica configurar y configurar el servidor Apache Tomcat en diferentes plataformas. Esta habilidad debe medirse en la prueba para evaluar la capacidad de los candidatos para instalar y configurar correctamente Tomcat, asegurando que esté optimizado para el rendimiento y la seguridad. Una habilidad que cubre la estructura interna y los componentes de Apache Tomcat. Incluye comprender los diversos módulos, conectores y contenedores dentro de Tomcat. La medición de esta habilidad en la prueba ayuda a evaluar la comprensión de los candidatos de cómo Tomcat administra y procesa solicitudes web. Servidor Tomcat. Esto incluye tareas como administrar configuraciones del servidor, monitorear el rendimiento del servidor y la solución de problemas de los problemas del servidor. La medición de esta habilidad en la prueba asegura que los candidatos tengan la experiencia necesaria para manejar la administración del servidor Tomcat de manera efectiva.

  • Implementación de la aplicación web Tomcat

    La implementación de aplicaciones web de Tomcat es una habilidad que se centra en implementar Web Aplicaciones en Apache Tomcat. Esto incluye tareas como configurar descriptores de implementación, administrar archivos de contexto e implementar archivos de guerra. Medición de esta habilidad en la prueba evalúa la capacidad de los candidatos para implementar con éxito aplicaciones web en un servidor Tomcat.

  • Tomcat Security and Authentication

    La seguridad y la autenticación de Tomcat es una habilidad que implica asegurar y autenticar Aplicaciones web que se ejecutan en Apache Tomcat. Esto incluye configurar SSL/TLS, administrar la autenticación de los usuarios e implementar controles de acceso. La medición de esta habilidad en la prueba evalúa la comprensión de los candidatos de asegurar las aplicaciones web y protegerlas de las posibles vulnerabilidades.

  • Tomcat Optimización del rendimiento

    La optimización del rendimiento de Tomcat es una habilidad que se centra en optimizar el rendimiento de Apache Tomcat Server y aplicaciones web que se ejecutan en él. Esto incluye tareas tales como configuraciones del servidor de ajuste, optimización de conexiones de bases de datos e implementación de estrategias de almacenamiento en caché. La medición de esta habilidad en la prueba evalúa la capacidad de los candidatos para mejorar la velocidad, la escalabilidad y la eficiencia de las aplicaciones basadas en Tomcat.

  • Tomcat Monitoreo y solución de problemas

    Monitoreo y solución de problemas de Tomcat es una habilidad. Eso implica monitorear la salud, el rendimiento y la disponibilidad del servidor Apache Tomcat. También incluye la resolución de problemas y la resolución de problemas relacionados con las configuraciones de Tomcat, las implementaciones y los errores de tiempo de ejecución. La medición de esta habilidad en la prueba ayuda a evaluar la capacidad de los candidatos para monitorear y solucionar los entornos de Tomcat de manera efectiva.

  • Tomcat Web Services

    Tomcat Web Services es una habilidad que cubre la integración y el desarrollo de la web Servicios utilizando Apache Tomcat. Esto incluye la implementación de SOAP y servicios web RESTful, la configuración de puntos finales de servicio y la administración de clientes de servicios web. La medición de esta habilidad en la prueba evalúa el conocimiento y la competencia de los candidatos en la construcción y el consumo de servicios web en un servidor Tomcat.

  • Tomcat Clustering

    Tomcat Clustering es una habilidad que implica configurar y administrar una Clúster de servidores Apache Tomcat para alta disponibilidad y escalabilidad. Esto incluye equilibrio de carga, replicación de sesión y configuraciones de conmutación por error. La medición de esta habilidad en la prueba evalúa la comprensión de los candidatos de los conceptos de agrupación y su capacidad para configurar y mantener un entorno de Tomcat agrupado.

  • Tomcat Migration and actualizaciones

    Tomcat La migración y actualizaciones es una habilidad que implica migrar aplicaciones existentes y actualizar el servidor Apache Tomcat a versiones más nuevas. Esto incluye garantizar la compatibilidad hacia atrás, administrar los cambios de configuración y probar la compatibilidad de la aplicación después de la migración o actualización. La medición de esta habilidad en la prueba evalúa la capacidad de los candidatos para migrar y actualizar con éxito entornos Tomcat sin interrumpir la funcionalidad de las aplicaciones existentes.

  • Full list of covered topics

    The actual topics of the questions in the final test will depend on your job description and requirements. However, here's a list of topics you can expect the questions for Prueba de Apache Tomcat to be based on.

    Instalación de Tomcat
    Configuración de Tomcat
    Arquitectura Tomcat
    Administración del servidor Tomcat
    Implementación de aplicaciones web de Tomcat
    Seguridad de Tomcat
    Autenticación de Tomcat
    Optimización del rendimiento de Tomcat
    Monitoreo de Tomcat
    Solución de problemas de Tomcat
    Servicios web de Tomcat
    Tomcat Clustering
    Migración de Tomcat
    Actualizaciones de Tomcat
Try practice test

What roles can I use the Apache Tomcat Test for?

  • Administrador de Apache Tomcat
  • Administrador del sistema Linux
  • Administrador de sistema
  • Ingeniero de calidad asegurada
  • ingeniero de soporte técnico

How is the Apache Tomcat Test customized for senior candidates?

For intermediate/ experienced candidates, we customize the assessment questions to include advanced topics and increase the difficulty level of the questions. This might include adding questions on topics like

  • Comprender los conceptos básicos de Apache Tomcat
  • Configuración y administración de instancias de Tomcat
  • Análisis y optimización de la arquitectura Tomcat
  • Administración de recursos y configuraciones del servidor Tomcat
  • Implementación de aplicaciones web en Tomcat
  • Implementación de medidas de seguridad y autenticación en Tomcat
  • Optimización del rendimiento de Tomcat para aplicaciones de alto tráfico
  • Monitoreo y solución de problemas de problemas de Tomcat
  • Implementación de servicios web en Tomcat
  • Configuración de la agrupación de Tomcat para alta disponibilidad
  • Gestión de la migración y actualizaciones de Tomcat
Singapore government logo

Los gerentes de contratación sintieron que a través de las preguntas técnicas que hicieron durante las entrevistas del panel, pudieron decir qué candidatos tenían mejores puntajes y diferenciarse de aquellos que no obtuvieron tan buenos puntajes. Ellos son altamente satisfecho con la calidad de los candidatos preseleccionados con la selección de Adaface.


85%
Reducción en el tiempo de detección

Apache Tomcat Hiring Test Preguntas frecuentes

¿Puedo combinar múltiples habilidades en una evaluación personalizada?

Si, absolutamente. Las evaluaciones personalizadas se configuran en función de la descripción de su trabajo e incluirán preguntas sobre todas las habilidades imprescindibles que especifique.

¿Tiene alguna característica anti-trato o procuración en su lugar?

Tenemos las siguientes características anti-trate en su lugar:

  • Preguntas no postradas
  • Procuración de IP
  • Procedor web
  • Procedores de cámara web
  • Detección de plagio
  • navegador seguro

Lea más sobre las funciones de procuración.

¿Cómo interpreto los puntajes de las pruebas?

Lo principal a tener en cuenta es que una evaluación es una herramienta de eliminación, no una herramienta de selección. Una evaluación de habilidades está optimizada para ayudarlo a eliminar a los candidatos que no están técnicamente calificados para el rol, no está optimizado para ayudarlo a encontrar el mejor candidato para el papel. Por lo tanto, la forma ideal de usar una evaluación es decidir un puntaje umbral (generalmente del 55%, lo ayudamos a comparar) e invitar a todos los candidatos que obtienen un puntaje por encima del umbral para las próximas rondas de la entrevista.

¿Para qué nivel de experiencia puedo usar esta prueba?

Cada evaluación de AdaFace está personalizada para su descripción de trabajo/ persona candidata ideal (nuestros expertos en la materia elegirán las preguntas correctas para su evaluación de nuestra biblioteca de más de 10000 preguntas). Esta evaluación se puede personalizar para cualquier nivel de experiencia.

¿Cada candidato tiene las mismas preguntas?

Sí, te hace mucho más fácil comparar los candidatos. Las opciones para las preguntas de MCQ y el orden de las preguntas son aleatorizados. Tenemos características anti-trato/procuración en su lugar. En nuestro plan empresarial, también tenemos la opción de crear múltiples versiones de la misma evaluación con cuestiones de niveles de dificultad similares.

Soy candidato. ¿Puedo probar una prueba de práctica?

No. Desafortunadamente, no apoyamos las pruebas de práctica en este momento. Sin embargo, puede usar nuestras preguntas de muestra para la práctica.

¿Cuál es el costo de usar esta prueba?

Puede consultar nuestros planes de precios.

¿Puedo obtener una prueba gratuita?

Sí, puede registrarse gratis y previsualice esta prueba.

Me acabo de mudar a un plan pagado. ¿Cómo puedo solicitar una evaluación personalizada?

Aquí hay una guía rápida sobre cómo solicitar una evaluación personalizada en Adaface.

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