Programmmanager Stellenbeschreibung

Unser Unternehmen sucht nach einem Programmmanager, um effektive programmatische Programme zu entwickeln, zu planen, zu fördern und zu verwalten. Der ideale Kandidat kennt die Variablen, die das Kundenverhalten vorantreiben und Verbrauchermetriken sowohl aus realer als auch digitaler Daten sammeln und analysieren können. Sie sollten analytisch und fokussiert sein und ein gutes Verständnis für menschliches Verhalten und motivierende Kräfte haben.

Wir suchen jemanden, der Kundenprogramme für unsere Kunden einrichten, damit sie die richtigen demografischen Daten anziehen und wir effektive Marketingkampagnen generieren. Diese Arbeit umfasst kurzfristige und langfristige Initiativen, die darauf abzielen, Menschen aus allen Lebensbereichen zu inspirieren, zu erziehen und anzuziehen.

Programmmanager befehlen, sicherzustellen, dass mehr Unternehmensziele verfolgt werden. Sie koordinieren die Bemühungen in zahlreichen Projekten, ohne sie persönlich zu kontrollieren.

Sie überwachen stattdessen das primäre Programm und achten genau auf die Programmstrategie, die Projektdelegation und die Programmumsetzung. Dieser Manager stellt sicher, dass alle Teammitglieder verstehen, wie sie zusammenarbeiten und ihre Bemühungen koordinieren, um ein größeres Ziel zu erreichen.

Die Programmmanager unterstützen Unternehmen beim Aufenthalt auf dem richtigen Weg, im Budget und letztendlich auf einen Weg der Entwicklung und des Erfolgs.

• C Suite

• Strategie, implementieren und aufrechterhalten die Programmbemühungen unter organisatorischen Zielen
• Erstellen Sie Programmbewertungsmethoden zur Bewertung und Verbesserung
• organisatorische Zufriedenheit, Qualität und Leistungsanforderungen erhalten
• Überwachen Sie zahlreiche Projektteams, um sicherzustellen, dass die Programmziele erreicht werden
• Verwalten Sie Budgets und Finanzierungsquellen, um die Produktivität zu maximieren
• Zusammenarbeit eng mit dem Projektsponsor, funktionsübergreifenden Teams und zugewiesenen Projektmanagern zusammenarbeiten
• Verwalten Sie Programm- und Projektteams, um den Return on Investment zu maximieren sowie die Cross-Project-Bemühungen zu koordinieren und zu delegieren
• Ermitteln Sie die kritischen Anforderungen aus funktionsübergreifenden Teams und externen Anbietern
• Projektbudgets erstellen und verwalten und sich für die Erreichung der definierten Geschäftsziele/-ziele verantwortlich machen
• Arbeiten Sie mit anderen Programmmanagern zusammen, um Risiken und Chancen in verschiedenen Abteilungsinitiativen zu identifizieren
• Programmrisiken analysieren, bewerten und abmildern sowie Programmberichte für Management und Stakeholder bereitstellen

• Ein BSC/BA -Diplom in Management oder eine damit verbundene Disziplin
• Nachgewiesene Erfahrung als Programmmanager oder in einer anderen Führungsrolle
• Eingehende Kenntnisse über Projekt-/Programmmanagementansätze und -verfahren
• gründliches Verständnis der Leistungsbewertung und Änderungsmanagementkonzepte
• starkes Verständnis des Microsoft -Büros
• Arbeitswissen über Programm-/Projektmanagement -Tools (Basecamp, MS -Projekt usw.)
• Nachgewiesene Führung und organisatorische Fähigkeiten
• Ausstehende Kommunikationsfähigkeiten
• Überlegene Fähigkeiten zur Problemlösung