Search Adaface test library by skills or roles
⌘ K

PHP online test

The PHP online test includes scenario-based MCQ questions to evaluate candidates on PHP fundamentals, structuring PHP code using Object-oriented programming techniques, Handling errors and exceptions, Server Side Caching Types & Schemes. The test has coding questions to evaluate hands-on PHP programming skills.

Tilpasset baseret på:

  • Erfaring/ vanskelighedsniveau
  • Flere færdigheder i 1 vurdering
  • Jobbeskrivelse/ rollekrav

Dækkede emner:

PHP Fundamentals
OOPs
HTML Form Handling
Using PHP built-in functions and writing custom functions
Using PHP Sessions
Error and Exception Handling
Connecting to databases and Creating/ Editing/ Fetching DB records.
Se fuld liste
Singapore government logo

De ansættelsesledere mente, at de gennem de tekniske spørgsmål, som de stillede under panelintervjuerne, kunne fortælle, hvilke kandidater der havde bedre scoringer, og differentierede med dem, der ikke scorede så godt. De er meget tilfreds med kvaliteten af ​​kandidater, der er på listen med adaface -screening.


Human Resources Manager

Singapore regering

85%
Reduktion i screeningstid

Sample PHP Online Test Questions

Dette er kun en lille prøve fra vores bibliotek med 10.000+ spørgsmål. De faktiske spørgsmål om dette PHP Online Test vil være ikke-gåbart.

🧐 Spørgsmål🔧 Evne💪 Vanskelighed⌛ Tid
Array udskiftes
Hvad vil følgende PHP -kodeudgang?
 image
// mulighed én 
array
(
[0] => basappa
[1] => sarvepalli
[2] => zakir
[3 ] => venkata
[4] => fakhruddin
)

// mulighed to
array
(
[0] => hidayatullah
[1] => sarvepalli
[2] => zakir
[3] => venkata
[4] => fakhruddin
)

// mulighed tre
array
(
[0] => fakhruddin
[1] => sarvepalli
[2] => zakir
[3] => venkata
[4] => hidayatullah
)

// mulighed fire
array
(
[ 0] => basappa
[1] => sarvepalli
[2] => zakir
[3] => Venkata
)
Arrays
PHPLet2 min
Ændre og ændre
Hvad øger følgende kode?
 image
OOPs
PHPMedium2 min
Undtagelser
Hvad øger følgende kode?
 image
Exception
PHPMedium2 min
PDO MySQL
Overvej følgende tabeldata og PHP -kode. Hvad er resultatet? 
 image
Database Connection
PHPMedium2 min

How to use the Adaface PHP Online Test

Begynd at screene kandidater inden for få minutter med klar til at gå PHP Online Test

1. Vælg den mest passende test for din rolle

2. Begynd at invitere kandidater til at gennemføre vurderingen

3. Modtag realtidsmeddelelser og kortliste de bedste kandidater

ELLER Tilpas Adaface PHP Online Test I henhold til din jobbeskrivelse

1. Få en brugerdefineret vurdering fra vores bibliotek med 500+ færdigheder inden for 48 timer

2. Begynd at invitere kandidater til at afslutte vurderingen

3. Modtag realtidsmeddelelser og kortliste de bedste kandidater

Adaface PHP Online Test er tillid til af virksomheder over hele verden

amazon
PayPal
Morgan Stanley
Adidas
SG Government
Neilsen
UCLA
Ernst and Young
Microsoft
WeWork
Bosch
Optimum Solutions
SAP
Doubtnut
Deloitte
HCL
FusionCharts
United Nations
Sokrati
Love Bonito
ZiMetrics
MTM

About the Adaface PHP Assessment Test

Evaluer PHP tekniske og kodende færdigheder med ADAFACE -færdighedsvurderingsplatform drevet af en intelligent chatbot

Emner:

Syntaks
Operatører
Loops
Variabler
Bugfixing
Funktioner
Objektorienteret programmering (Ups)
Klasser og genstande
Arv og polymorhisme
Globals og omfang
Sikkerhed
Session
Stings
Arrays
Sessioner
Streams
Sortering
Iteration
Undtagelser
XML/JSON
Funktionel programmering

Anbefalede roller:

Core PHP -udvikler
Core PHP -programmør
Senior PHP Developer
Backend -udvikler
Laravel Developer
Fuld-stack-udvikler

Hvorfor skal du bruge denne PHP online vurderingstest

Testskærmene kandidater til følgende færdigheder på jobbet, som ansættelse af ledere leder efter:

  • Evne til at skrive genanvendelig PHP -kode
  • Brugervenligheden af ​​at bruge indbyggede funktioner og evne til at skrive tilpassede funktioner
  • Evne til at implementere en række webbaserede produkter ved hjælp af PHP, MySQL, Ajax og JavaScript
  • Kendskab til SQL/NoSQL -databaser
  • Forståelse af objektorienteret PHP-programmering
  • Evne til at kode og bruge genanvendelig og testbar kode i PHP
  • Brug af PHP -sessioner på en mere sofistikeret måde og overfører information effektivt til forskellige moduler
  • Sikker formularevalidering ved hjælp af regelmæssige udtryk
  • Håndter fejl og undtagelser i PHP og vis mere eller mindre fejldetaljer baseret på miljøet

Den indsigt, der genereres fra denne vurdering, kan bruges af rekrutterere og ansættelsesledere til at identificere de bedste kandidater til rollen. Anti-cheating-funktioner giver dig mulighed for at være komfortabel med at gennemføre vurderinger online.

Hvordan tilpasser du testen for senior PHP -udviklere?

Spørgsmålene til seniorudviklere vil omfatte avancerede emner, der kun kan erhverves gennem praktisk udvikling og et par års erfaring med PHP. Her er nogle af de emner, som vi vurderer for senior PHP -udviklere:

  • Forstå hvordan MVC -rammer fungerer
  • Separat applikationskode fra præsentationskoden. Organiser din PHP -kode i modeller, visninger og controllere i en MVC -ramme
  • Opbevaring af data i en relationel database og bruger dette fra PHP -kode
  • Integrering af tredjepartskode
  • Ydeevne og skalering
  • Browser Side Performance
  • Cache-typer og ordninger på serversiden
  • Anonyme funktioner, lambdas og lukninger
  • Avanceret OOP (navneområder, arv, grænseflader og abstrakte klasser, træk, klassereflektion, arvsomfang og sen statisk binding, overbelastning og magiske metoder)

Hvordan tilpasses testen til backend -PHP -udviklere?

Spørgsmålene vil omfatte backend -fokuserede emner. Det kan omfatte emner som-

  • Kendskab til databaser som SQL, MySQL
  • Oprettelse af databaser, oprettelse og manipulering af dataregistre, hentning og parsing af dataregistreringer gennem PHP -kode
  • Effektiv programmering på serversiden REST API
  • Effektiv tredjepartskodeintegration
  • Overvågning af serverydelse og håndteringsserver skalering
  • Cache-typer og ordninger på serversiden

Distribution af testresultater

The actual score distribution will vary based on your candidate pipeline quality, but you should typically expect ~20% of the candidates to do well on Adaface assessments.

Resultatfordelingen for vores vurderinger følger den normale kurve. Dette er en god signeret-standardiserede tests som SAT og GRE følger den normale distribution (klokkekurve).

Status quo -vurderinger har typisk det modsatte af klokkekurven (for mange kandidater kommer tæt på 0, for mange kandidater kommer tæt på 100 og for få kandidater i midten). Dette skyldes typisk, at de fokuserer på teoretiske spørgsmål eller trick-spørgsmål, som er meget binære i naturen- enten kender du tricket/ teorien, eller du ikke gør det.

Hvordan adaface er anderledes

Adaface samtalevurderinger reflekterer færdighederne on-the-job og se en 86% færdiggørelsesgrad sammenlignet med ~ 50% for traditionelle vurderingsplatforme.

Gammel måde

Traditionelle tests

Teoretiske spørgsmål/ gåder

Føles som en test

One-size-fits-all assessments

😞
Leje ind
Uger/måneder

NY VEJ

Adaface -vurderinger

Questions for on-the-job skills

Samtale

Tilpasset
Vurderinger

😀️
Leje ind
Dage

PHP Online Test FAQs

Kan jeg evaluere Laravel sammen med PHP?

Ja. Vi leverer klar-til-go php + laravel-test, hvor du kan vurdere Laravel, PHP og kodningsevner i en enkelt vurdering.

Vi leverer også tilpassede vurderinger, hvor vi tilpasser vurderingen i henhold til din jobbeskrivelse.

Kan jeg bruge denne test til evaluering af PHP-ingeniører i fuld stack?

Denne test evaluerer kerne -PHP -færdigheder. Vi leverer vurderinger, hvor flere færdigheder i fuld stak kan evalueres i en enkelt test. Du kan gennemgå PHP Full-Stack Engineer Test til evaluering af PHP, HTML/CSS, SQL, Javascript og kodning færdigheder. Derudover kan du få en tilpasset vurdering oprettet for at evaluere din jobbeskrivelse must-have-færdigheder.

Hvad er en brugerdefineret vurdering?

Hver rolle er forskellig og kræver en brugerdefineret vurdering for at identificere topkandidater effektivt. ADAFACE -emneeksperter forstår dine jobbeskrivelseskrav og vælger de mest relevante spørgsmål fra vores bibliotek på 10000+ spørgsmål for at oprette en teknisk vurdering, der hjælper dig med at finde de kvalificerede kandidater i din kandidatrørledning hurtigt. Alle brugerdefinerede vurderinger er oprettet baseret på jobbeskrivelsen, rollekrav, must-have-færdigheder, erfaringsniveau og lønområde inden for højst 48 timer, og du får en e-mail-meddelelse, når den går live.

Tjek en prøvevurdering her (intet kreditkort kræves).

Kan jeg kombinere flere færdigheder i en brugerdefineret vurdering?

Ja absolut. Brugerdefinerede vurderinger er oprettet baseret på din jobbeskrivelse og vil omfatte spørgsmål om alle must-have-færdigheder, du angiver.

Hvordan adskiller Adaface sig fra andre vurderingsværktøjer?

Vi mener, at status quo tech -vurderingsplatforme ikke er en retfærdig måde for virksomheder at evaluere ingeniører, fordi de fokuserer på trick -spørgsmål/ puslespil/ nichealgoritmer. Vi startede adaface for at hjælpe virksomheder med at finde store ingeniører ved at vurdere on-the-job-færdigheder, der kræves for en rolle. Læs mere om hvorfor vi startede adaface.

Her er hvad der er anderledes med adaface:

-Ikke-gåbare spørgsmål af høj kvalitet, der tester for on-the-job-færdigheder i modsætning til teoretisk viden.

  • En venlig samtalevurdering med en chatbot i stedet for at sende en "test" til en kandidat. Dette betyder en højere færdiggørelsesgrad. ADAFACE-vurderinger (86% kandidatafslutningsgrad) i modsætning til traditionelle tests (40-50% kandidatafslutningsgrad)
  • Tilpassede vurderinger for 700+ færdigheder på forskellige oplevelsesniveauer.

Har du nogen anti-cheating eller proctoring-funktioner på plads?

Vi har følgende anti-cheating-funktioner på plads:

  • Webproctoring
  • Webcam Proctoring
  • Plagairism Detection
  • Ikke-gåbare spørgsmål
  • Sikker browser

Læs mere om Proctoring Features.

Hvordan fortolker jeg testresultater?

Den primære ting at huske på er, at en vurdering er et elimineringsværktøj, ikke et udvælgelsesværktøj. En færdighedsvurdering er optimeret for at hjælpe dig med at eliminere kandidater, der ikke er teknisk kvalificerede til rollen, den er ikke optimeret til at hjælpe dig med at finde den bedste kandidat til rollen. Så den ideelle måde at bruge en vurdering på er at beslutte en tærskelværdi (typisk 55%, vi hjælper dig med benchmark) og inviterer alle kandidater, der scorer over tærsklen for de næste interviewrunder.

Hvilken oplevelsesniveau kan jeg bruge denne test til?

Hver Adaface -vurdering tilpasses til din jobbeskrivelse/ ideel kandidatperson (vores emneeksperter vælger de rigtige spørgsmål til din vurdering fra vores bibliotek på 10000+ spørgsmål). Denne vurdering kan tilpasses til ethvert erfaringsniveau.

Får hver kandidat de samme spørgsmål?

Ja, det gør det meget lettere for dig at sammenligne kandidater. Valgmuligheder for MCQ -spørgsmål og rækkefølgen af ​​spørgsmål randomiseres. Vi har anti-cheating/proctoring funktioner på plads. I vores virksomhedsplan har vi også muligheden for at oprette flere versioner af den samme vurdering med spørgsmål om lignende vanskelighedsniveauer.

Jeg er kandidat. Kan jeg prøve en øvelsestest?

Nej. Desværre understøtter vi ikke praksisforsøg i øjeblikket. Du kan dog bruge vores eksempler på spørgsmål til praksis.

Hvad er omkostningerne ved at bruge denne test?

Du kan tjekke vores prisplaner.

Kan jeg få en gratis prøve?

Platformen er helt selvbetjenende, så her er en måde at fortsætte på:

  • Du kan tilmelde dig gratis for at få en fornemmelse af, hvordan det fungerer.
  • Den gratis prøve inkluderer en prøvevurdering (Java/ JavaScript), som du finder i dit instrumentbræt, når du tilmelder dig. Du kan bruge den til at gennemgå kvaliteten af ​​spørgsmål og kandidatoplevelsen af ​​en samtaleprøve på Adaface.
  • For at gennemgå kvaliteten af ​​spørgsmål kan du også gennemgå vores offentlige spørgsmål for 50+ færdigheder her.
  • Når du først er overbevist om, at du vil prøve det med reelle vurderinger og kandidater, kan du vælge en plan i henhold til dine krav.

Jeg flyttede lige til en betalt plan. Hvordan kan jeg anmode om en brugerdefineret vurdering?

Her er en hurtig guide til hvordan man anmoder om en brugerdefineret vurdering på adaface.

Med Adaface var vi i stand til at optimere vores indledende screeningsproces med op til 75%, hvilket frigør dyrebar tid for både ansættelsesledere og vores talentindsamlingsteam!


Brandon Lee, Leder af mennesker, Love, Bonito

hashtag image heart icon Brandon
Join 1200+ companies in 75+ countries.
Prøv det mest kandidatvenlige færdighedsvurderingsværktøj i dag.
Har spørgsmål om adaface PHP Online Test?
Har spørgsmål om adaface PHP Online Test?
Chat med os ✨
Vilkår Privatliv Tillidsvejledning